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试用期我们需要注意什么呢?这几点很重要

6月14日 终离去投稿
  大家在找工作时,都有试用期,试用期它表示你还不是一个正式的员工,如果过不了试用期,那你就不能继续留在你心仪的公司了,下面小编就来和大家看一看试用期要注意的一些问题吧。
  1、试用期要签合同
  我们不管找什么工作,都要和用人单位签订劳动合同,只要这样,我们才能在试用期有基本的保证,当企业要解除合同时,你往往得不到你应有的经济赔偿。
  2、能否提前转正缩短试用期
  这个问题大家都很关注,在试用之前一定要先谈清楚,如果你的老板想让你继续留在公司,为表示诚意,缩短你的试用期,其实还要看你想不想继续留下,如果你不愿意,也可以离开。
  3、双方协商一致能否延长试用期
  用人单位要你延长试用期,你就一定要听他们的话吗,当然不行,约定好了一个月就是一个月,本来你到了试用期就该成为正式员工了,干嘛还要做一个试用期的员工呢。
  以上这几点大家在进公司之前一定要先谈清楚,不然吃亏的是我们自己。
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面试必须要警惕的26个问题20150715面试题目n……试用期我们需要注意什么呢?这几点很重要大家在找工作时,都有试用期,试用期它表示你还不是一个正式的员工,如果过不了试用期,那你就不能继续留在你心仪的公司了,下面小编就来和大家看一看试用期要注意的一些问题吧。1、……不需要高学历就可以赚到高薪的11种职业“每月保底工资8000元,综合收入可达万元以上”如果你以为这类高薪工作现在还是博士和硕士生的专利,那你就落伍了。目前,不少技术性岗位的需求已出现“井喷”,就算是学历不高的农民工……面试常见问题(答案通用)1。你如何规划自己未来的事业?答:我的事业计划是勇于进取,所做的事情必须是能够将我的精力与专业知识融入我所在行业与我的工作单位所需……在面试阶段如何与HR沟通薪酬问题?每个求职者都希望在不丢掉工作机会的前提下获得尽可能高的工资,怎样体面地回答这一棘手问题确实值得反复商榷。不仅是因为谈论金钱很尴尬,而且不恰当的回答可能会让你失去机会或锁定一个低……大学生毕业第一份工作需要找什么样的呢?大学生经过几年的在校学习,毕业之后,都想大干一场,可是我们毕业第一份工作需要找什么样的呢?这个需要我们仔细考虑,第一份工作对我们今后的发展很重要。对于大学生在找工作时需要……程序员专属技术简历攻略,帮你提高面试率70。。。应《程序员面试IT公司专属攻略,教你化身offer杀手》这篇文章小伙伴要求,播妞这期更新简历版啦不要问为什么,因为我是爱你们的,万能的播妞,()基本策略大部分情况下……电工荒的背后到底是什么原因?工厂招个专业。。。电工是从事与电有关(架设,安装,配送,维护,维修,运转等)的技术工,也是特种作业操作人员。技术含量相对较高。特别是机修电工和搞自动化的,必须脑子灵活变通能力强。而且与电打交道,……震惊:这样投简历才有效,你竟然不知道?简历是敲门砖,而投简历这项敲门技术好不好,直接决定了你有没有面试机会。所以今天我们来讨论一下关于如何投好简历这个问题。大家都是这样投简历的……【面试热问】如何在面试中回答你最大的缺。。。5哥开新版块了面试中你总是会遇到形形色色的问题。我想你的第一反应都是会拿出手机百度。可是百度上那前篇一律的答案,会让你脱颖而出吗?你的缺点是什么?我的缺点是对自己要……你很可能忽略了面试中最重要的问题:你是怎。。。在面试中,面试官往往先在很短的时间内产生一个“偏见”,再去寻找证据证实自己的“偏见”。“弱点挑战解决”的模式,可以帮助你回答“你是怎样一个人”的问题。“你是一个怎样……看看这些你就知道如何投简历了!纠结1:除了薪酬低于期望,其他都合适的职位要不要投?智姐提示:这个问题说白了就是你能不能与公司讨价还价。想要公司抬高薪资,需要注……
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