俗话说：人往高处走，水往低处流。
　　职场人都希望随着工作时间“水涨船高”，人向上走，工资越高！
　　但实际上职场人一直拿青春在做交易，长期处于低水平的努力。端进去的是青春，端出来的是杯水车薪。
　　其实你知道吗？工资才是职场最大的陷阱！领导绝对不会告诉你这3个你必须知道的秘密！
　　为什么说工资才是职场的最大陷阱？3个领导绝对不会告诉你的秘密！
　　01。工资是所有支出中最低的选项！
　　悦是从省重点高校离职的老师。我很奇怪他为什么放弃如此美名的“铁饭碗”而去做“不稳定”的自由职业。
　　后来发现，他凭借十年省重点高校老师的经验作为职业标签，吸引了不少学生家长。通过线上线上培训，他年薪相当可观。
　　一个公司愿意给你资源，远比给你工资重要得多！这种资源可以是个人品牌、渠道人脉、眼界格局！
　　为什么说工资才是职场的最大陷阱？3个领导绝对不会告诉你的秘密！
　　02。最贵的是资源，最便宜的是钱！
　　阿青是500强企业的销售经理。由于战略改革，干了10年的阿青拿了一笔赔偿出来。隔着屏幕对我说：此处不留爷，自有留爷处！我能感受到他的愤怒！
　　带着对前程的期望，阿青开启长达半年的面试。10年经验居然高不成低不就的！一位人事总监面试后忍不住说：你所谓的资源，都是公司的按部就班！
　　公司只给你工资，而不向你倾斜资源，等于职场危机！工资只是让你过得体面，但是你完全没有控制权。
　　为什么说工资才是职场的最大陷阱？3个领导绝对不会告诉你的秘密！
　　03。职场人，你的江湖地位哪里来？
　　丽姐哭了，干了13年，工资还不如一个大学生，何况这个大学生还是她一手带出来了。
　　要么跳槽要么任人宰割？那么问题来了？要用什么去和千军万马竞争？你拿什么和公司谈条件？
　　果然，推荐给丽姐面试的HR反馈说：我觉得她这13年做的工作太简单了！
　　职场上很多人发现，公司宁愿踢走老员工，也不加薪，大不了再招个大学毕业生。哪怕工资高点，那也是无怨无悔加班的鲜肉。
　　你的江湖地位哪里来？有能力没错，但是更多应该是你拥有别人没有的职业品牌，话语权、客户资源、研发技术等等。
　　，

人生有尺，做人有度人生在世，有把尺子。尺在心中，量人量己；尺在身内，量得量失。人的一生，就是不断调整内心尺度的过程。01：社交人与人之间最舒服的相处方式：保持……了解六大职场规则，少走十年弯路。在毕业季节，刚走出象牙塔的学生带着梦想走进职场，想把多年学到的东西应用到实践中，实现自己的价值转变。每年，职场新人的涌入都会给看似平淡无奇的公司带来一些波澜，这些公司既年轻又狂……十八个新职业信息向社会公示近期，人社部将向社会公示机器人（8。400，0。02，0。24）工程技术人员等18个新职业信息。据介绍，此次公示的新职业具有以下几个特点：在数字经济发……为什么，面试的时候HR总是喜欢压低工资？有网友求助说面试的时候HR总是喜欢压低工资，工资又不是HR自掏腰包，这是为什么？相信很多面试者都遇到过这种情况，过三关斩六将，好不容易通过前面层层关卡，到最后却在谈薪资的……高校毕业生城乡就业大有作为就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程。日前，民政部、教育部、财政部、人社部联合印发《关于做好2022年普通高校毕业生到城乡社区就业工作的通知》。《通知》提出多渠道吸纳高校毕……为什么说工资才是职场的最大陷阱？俗话说：人往高处走，水往低处流。职场人都希望随着工作时间“水涨船高”，人向上走，工资越高！但实际上职场人一直拿青春在做交易，长期处于低水平的努力。端进去的是青春，端……裁员背后的真相，到底是什么？2022年，从年初起，就陆续有很多公司裁员的消息传出。6月3日，特斯拉CEO马斯克也发了一封邮件说，特斯拉将裁减大约10的工作岗位，而且，要暂停全球招聘。特斯拉全球……毕业两年，我给自己找了五份“非正式”工作出炉于疫情时代的年轻毕业生们，大半在激情内卷，小半忙着整顿职场，余下的已经步入职场倦怠期。所谓职场倦怠，大致表现为每个工作日醒来都要经历一轮“为什么要上班”的灵魂拷问，就……数字时代的高层管理者，需要具备怎样的素质？6月22日，清华经管学院高管教育中心“EE产业周”首场论坛“聚变数字篇”线上拉开帷幕，清华大学经济管理学院党委书记陈煜波教授、法学院院长申卫星教授、软件学院院长王建民教授开启“……裸辞后的人都过得怎么样？1我实在没有想到，在2022年，居然还时不时有人问我裸辞的事情。而且还不是开玩笑，是很认真。哥，裸辞这件事，除非你家里有钱，又或者你的工作实在是随时都好找（例……副业收入高于工资，要不要辞职？这里有一些建议最近以同行的很多朋友聊天，不管是一般管理者还是高层管理者，发现一个有趣的现象，原来超过13的人都有第二职业。这里面不乏一些人的第二职业的收入，远高于当下的工资。关于副业，假设收……转行之前，你要明白的3个职场规则转行的最佳时机3年一审视每3年有一次审视自己职业生涯发展的绝佳机会，频繁跳槽不是好事。1、23岁，审视自己若你20岁大学毕业，23岁是第一次审视自己职业生涯发……