企业降低成本的关键,除了降工资外,还能有哪些方式?
延长劳动时间。
企业降低成本的关键是提升产品质量和管理效率,怎么还包含了降低工资呢?降工资只是表面看起来成本在降低而已
从企业经营看,企业的利润跟它的价值产出是对等的,而企业的价值主要来自于员工的创造力,降低工资只会打击员工创造力而已……
方法还是很多的,就怕老板你不喜欢。下面听我一一道来:
1.夏天要到了,你规定空调至少调至26度,这没有人有意见吧,估计你自己也没有意见。
2.压缩餐饮费,按照上个月的标准,压缩20%的餐饮费。这20%的餐饮费多数是老板请员工吃饭,然后顺带聊聊工作,严重影响人家准时下班的时间,意义不大。
3.取消团建。这个应该多数员工都赞成吧,团建已经变成了老板一个人的乐趣,然后全体员工陪着他笑了。这个每年也用了不少钱,你取消了,员工会感谢你的,说不定还会更努力地工作呢。
4.减少形式主义的开支,有些事情可以网上办的,网上办,你开个什么破会,非要聚集五大常委,可这五大常委分布在各个地方,风尘佛佛地赶回来开会,才发现是为了凑个人头,一点意义都没有。开完会还要吃个饭,喝个酒的啥。既害了身,又害了心,无形之中又增加了费用。
5.公家的东西,私人少用。特别是登记在公司的车辆,老板你天天乱开,全部支出都列在公司,虽然别人没有意见,但你不要因为公司效益不好而减工资啊。
以上就是不用降工资之外的降低成本方案建议。意见不一定成熟,供参考。
最拿手的丶见效最快的丶企业领导丶老板们丶最愿意干的丶降薪
还可以剔除年终奖,恢复周六周日照常上班,婚假,产假每无交纳工资的百分之120
企业应该在产品降低产品的原材料(商品’成本上下功夫,降低原材料(商品)购进成本上下功夫;在提升工艺流程,在降低减少原材料消耗用量上下功夫;在更新产品升级换代,在原材料使用用上尽可能使用原材料成本低的材料以降低成本等等。还可以从降低销售费用、管理费用上下功夫,比如减少广告费,降低运输费用等上下功夫;从减少贷款额度,从而减少贷款银行利息上下功夫等
企业降低成本的成本的关健是降低原材料,能源消耗,提生产效率和质量质量。
降低工资只能降低职工的生产积极性,不可取。应该加大对职工的奨惩,体现多劳多得,关心职工生活,发挥职工主人翁精神。
关键得看董事长,懂不懂事。一个人干活,九个人管。什么企业都得黄,
如果一个企业降低成本的关键是降工资,那是不是在资金周转已经很困难?这是到了非常艰难的时刻了。因为降低工资,必然会导致优秀员工离职,让员工对企业发展的信心产生怀疑。我觉得的降成本的关键应该是:提升生产效率,提升产品的合格率,部分零件外购转自制,优化设计降低采购零部件成本,推行适当的绩效考核机制,裁撤无关紧要的后勤人员等等。
今年很多企业都是比较艰难,大宗商品的价格疯狂暴涨,"妖镍"现象频出,因此降本是必然要推行的,但如果真要聪聪下下策的降低工资着手,不管公司怎么画饼,还是要考虑后路,毕竟都是拖家带口的人。
最主要的形式是产品升级换代,提升产品功能,淘汰落后产能,这是企业的唯一出路!
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