工作四五年，不确定职业前景怎么办？这两天一直有小伙伴问同样的问题，工作个四五年，都有了些向前进似乎很难，转方向又不知道何去何从的倦怠感，反而不如刚入职场时有初生牛犊的锐气，被生活和职场的无数次打脸后对自己能力也……我给职场人的七点建议作者：浚哲七点建议，比较老套，但非常重要。一、认识自己。自己的兴趣是什么？擅长什么？自己的优势与劣势是什么？自己的价值观是什么？自己有哪些潜力？等等。一个人只……中高层如何选择一家创业公司？现在，在互联网等科技行业有一个现象，就是在招聘的时候，你会发现基础员工流动大，但中高层职位僧（求职者）多粥（职位）少。这就导致一些企业中高层人员不得不选择创业型公司的就业机会。……“你月薪又没上万，凭什么要我尊重？”1、傲慢与偏见并不彰显高贵，反而暴露了你的没教养我一朋友刚毕业那会，工资并不高。前年国庆陪她回家，刚好她舅妈在。舅妈看见我朋友回来，非常“热情”地拉着问东问西。……留住95后员工，你得酷一言不合就辞职、一言不合就跳槽、一言不合就创业太多的“一言不合就”几乎成了许多95后的日常。对于这样的日常，招工企业和老板、HR们早已放声大哭，“刚刚培训上手、转身就辞职消失，……让我尴尬的7个社交礼仪商业社会靠的是人与人之间的合作，能够和别人建立连接是一切的开始，但如果没有良好的素质和能力、广阔的内涵和外延，又怎么能和人随便聊起来？我在社交礼仪中也犯过错，也有不知道该……终于，我成了自己曾讨厌的那种领导！给团队的一个小姑娘指导工作。在操作的过程中，小姑娘不小心点开了她电脑端的微信对话框。虽然她又慌忙的很快关掉了，可是两三秒钟的时间里，对话框里该看到的，我还是都看到了。……北京地铁青年图鉴北京现在有22条地铁线，370座站台，每天有超过1，000万人次在这里穿梭这里是世界上最繁忙的轨道交通系统。每天早上走进地铁，从安检口排起的长龙开始，你就能感觉到这一整天……职场中的文化原则：互惠与角色文刘勇对于人际之间的沟通与交往，美国麻省理工学院斯隆商学院教授埃德加沙因在《互相帮助》中谈到了两个基本的文化原则：一是互惠的原则，二是角色的原则。实际上，这两个基本的文化……8招肢体动作，自动帮你建立好感在社交场合应该说什么呢？跟陌生人从什么开始聊呢？尬聊都聊不下去怎么办呢？不用说话！雨荷告诉你8个肢体动作，能帮你在社交场合自动建立好感！1、出现第……面试前，6个维度了解公司！“你对我们公司了解多少？”“你怎么理解你申请的这个职位？”“Whyourfirm？”“你有什么问题想问我们？”“Doyouhaveanyquestionforus？”……机器人将接管哪些工作？你的工作面临自动化风险吗？你有失去自动化工作的危险吗？根据麦肯锡咨询公司的研究，到2030年，将近三分之一的美国工人将会看到他们的一些任务或整个工作被机器人和其他人工智能所接管。预计雇主会越来越依……