年会通知

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　　有关年会通知七篇
　　在我们平凡的日常里，我们都可能会用到通知，通知大多属于知照性的下行公文。为了让您在写通知时更加简单方便，下面是小编为大家整理的年会通知7篇，希望对大家有所帮助。
　　年会通知篇1
　　（四）年会地点：XX区萧然南路158号我都宾馆七楼益源厅
　　（五）年会准备工作：
　　1、公司各项目监理部、分公司、办事处负责人将20xx年度各项目监理部、个人工作总结以及业主意见表进行收集整理，于20xx年1月15日前提交到办公室徐飞丽处。
　　2、员工考核办法详见附件，各总监根据考核办法进行考核并依据考核推荐优秀员工1名，于1月11日前报人事部徐飞丽处，由公司领导进行终审，确定最后获奖名单。确保年会前将员工评优评先工作做完，并安排部分获奖人员代表在年会上发言。
　　二、联欢晚会
　　（一）晚会理念及思路：
　　1、学习成长、交流互动，分享成功喜悦，共同庆祝公司一年来的发展收获；
　　2、凝聚人心、鼓舞士气，描绘宏伟蓝图，携手铸就公司新一年的辉煌；
　　3、增进感情，娱乐身心，体验团结协作，营造公司大家庭的和谐、快乐的团队氛围。
　　20xx公司年会通知
　　（二）节目要求：
　　1、整台联欢晚会节目内容要求：
　　a、内容紧扣主题，文明健康，积极向上；
　　b、体现企业文化特色，展现员工风采；
　　c、形式活泼新颖，突显新年喜庆、祥和的氛围。
　　2、整台联欢晚会节目类型要求：（不限，形式新颖或者原创作品优先。）以下形式可供参考：
　　、声乐：通俗、民族、美声、组合、合唱等；
　　、舞蹈：民族舞、、街舞、拉丁舞等都可（尤其欢迎模仿秀之类的特色舞蹈）
　　、表演：小品、、戏曲、音乐剧、走秀等；
　　、特长节目：武术、魔术等。
　　。也可以剧本、相声剧本等节目剧本的形式参与。
　　3、节目报送数量：各部门报送节目不设上限，鼓励多多报送。
　　4、节目报送、彩排时间安排：
　　、节目报送：各部门负责人于20xx年1月8日下班之前将节目单报送至办公室高处（电话8）。节目单包括：节目名称、节目类型、演出人员、演出道具、其他配合要求等内容。
　　、节目排练：活动开始前为各部门自由排练时间，要求排练节目内容完整、熟知。公司将于1月18日前在公司会议室进行二次预演。
　　5、奖励办法：如能入选年会节目，均可获得纪念品一份。
　　6、其他注意事项：
　　、参加演出的演员必须服从公司组织部门的统一管理，遵守排演的时间安排。
　　、参加演出的演员应自备效果良好的伴奏音乐，自行租赁演出服装、道具的费用由公司报销。
　　年会通知篇2
　　主题：20xx，感恩一路有你！20xx，携手拼出幸福！
　　内容：特殊奖项颁奖、文艺联欢演出
　　地点：鹳河饭店餐饮楼二楼大厅
　　参会人员：全体员工、特殊奖项获得者家属1名（团队奖除外）
　　组织部门：集团综合办、饭店办
　　卖萌蔬菜动图特殊用途
　　三、年终会餐
　　日期：20xx年2月6日
　　年会通知篇3
　　各分公司、办事处、部、室、项目监理部：
　　20xx年春节即将来临，为了庆祝这团圆、喜庆、欢乐、祥和的传统佳节，进一步弘扬企业精神，展现员工风采，共同庆祝公司在20xx年里取得丰硕收获，描绘公司20xx年的宏伟蓝图，公司决定举办年会和联欢晚会。现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下：
　　一、年会
　　（一）年会目的：1、增强公司员工的内部凝聚力，提升公司的竞争力；2、对20xx年年度工作进行总结。制订20xx年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。
　　3、表彰业绩优秀的公司内部员工，通过表彰奖励将全体员工的主观能动性充分调动起来，全力投入到明年的工作之中。
　　（二）年会主题：年度总结与计划，表彰先进。
　　年会通知篇4
　　各部门领导及全体员工：
　　20xx年春节即将到来，感谢大家一年为公司做出的辛勤努力。公司决定于XXXX年X月X日举办公司年会，在总结一年工作的同时，也希望全体员工可以能够借此机会展现自我的才华。公司要求以部门为单位，准备一些娱乐节目，节目数量12个，希望广大每个人都能参与，节目形式不限，最好能够自编自演一些喜闻乐见的节目。年会活动由公司XXX负责组织事宜，望大家予以配合和支持，增加马年年会的喜庆气氛。
　　公司20xx马年年会节目征集事项
　　为了激扬士气、振奋精神、营造积极向上的工作氛围，同时为新一年的工作吹响前进的号角，20xx年会希望能够充分展现XXXXX员工积极进取、乐
　　观向上的精神风貌，给广大员工提供表现自我、展示才艺的平台，公司年会策划组现向全公司征集节目。年会时间：XXXX年X月X日（腊月XXX）
　　年会地点：XXX
　　节目参与人员范围：XXX公司全体员工
　　节目形式：表现形式不限，内容健康向上，节目建议原创。建议形式如下：
　　1、声乐：流行、通俗、民族、美声、组合、合唱等；
　　2、舞蹈：民族舞、现代舞、街舞、拉丁舞等均可；
　　3、表演：小品、相声、戏曲、音乐剧、走秀等；
　　4、特长表演：武术、魔术等；
　　5、喜剧演出：小品、相声等形式。
　　注意事项：
　　1、节目上报截止日期：XXXX年X月X日；参选节目以部门为单位选送，每个部门至少1个节目，要求每个员工必须参与，各部门由部门领导负责将节目上报至XXX，联系人为XXX。
　　2、上报要求：附上节目名称、类别、伴奏曲目、表演时长、表演人数等，如下：间）。
　　3、节目排练时间：根据具体情况部门协调排练时间（非上班时4、节目所需道具、服装及音乐（音乐碟片）自备。
　　5、活动经费以部门为单位，如需可提前向XXXX申请备案。金额限额为XXX元。
　　XXXXXXXXXXX公司
　　20xx年12月2日
　　年会通知篇5
　　致立讯精密同仁：
　　为建设和谐企业、夯实发展基础，丰富员工业余文化生活，增强广大员工的凝聚力，总结辉煌过去、畅想美好未来，开拓“新年新气象”的大好局面，公司决定于元月1日晚上19：00举办20xx“迎新年元旦晚会”。各单位要积极配合、踊跃参加，按照实施方案的要求，认真组织好节目，展现我公司职工朝气蓬勃的精神与风貌。
　　一、晚会主题：
　　魅力立讯展望未来
　　二、活动目的：
　　1、展现广大职工团结奋进和积极向上的精神风貌。
　　2、增强广大职工的凝聚力，公司经营发展事业继往开来，永创辉煌。
　　三、晚会时间及地点：
　　1、时间：20xx年1月1日19：0021：30。
　　2、地点：公司篮球场。
　　四、主办单位：人资行政部
　　五、活动对象：公司全体职工
　　六、晚会节目：
　　歌曲类、舞蹈类、曲艺（语言）类、器乐类、其他类。七、晚会参报节目要求：
　　1、能够围绕晚会主题，营造出喜庆、祥和的气氛，节目新颖，有创意，紧凑、连贯，能够将节目完整、艺术性地展示给现场观众。以集体节目形式为主，演出服装和道具由人资行政部筹备。
　　2、希望各部门鼓励员工踊跃报送节目，参加晚会表演。为确保晚会如期举办，请各位部门助理于11月5日前填写好晚会节目报名表。
　　3、节目形式不限，独唱、合唱、舞蹈、相声、小品、诗朗诵、武术、杂技、音乐剧、器乐演奏等均可，要求内容积极向上、和谐喜庆，表现我公司发展壮大的激越篇章。
　　4、节目时间要求：独唱、合唱、舞蹈类节目不能超过5分钟，相声、小品、诗朗诵、武术、杂技类节目不能超过10分钟，音乐剧、器乐演奏类节目不能超过15分钟。节目形式由人资行政部统一安排、协调。优先考虑原创和贴近我公司生活类节目。
　　特此公告！
　　深圳立讯精密工业股份有限公司
　　人资行政部20xx年10月20日
　　年会通知篇6
　　各部门及全体员工请注意：
　　春节即将到来，感谢大家一年的辛苦，公司将在xxx2年1月中旬举办年会，希望大家提前准备一些娱乐节目，以组为单位，每组准备23个节目，最好是自编自演。希望大家积极参与，以增加年会的气氛。
　　文艺活动由XX和XX负责组织、排练等事宜，望大家予以配合和支持。
　　谢谢！
　　XX有限公司工会委员会
　　二xx年十二月十二日
　　年会通知篇7
　　各部门：
　　承载美联公司期望与未来的20xx年度即将来临，在辞旧迎新之际，为明确公司20xx年度的工作目标，统筹规划20xx全局工作，经公司研究决定，拟定于20xx年1月13日至1月20日期间，召开美联国际20xx20xx年度工作会议，具体事宜通知如下：
　　一、会议时间
　　20xx年1月13日至1月24日期间
　　二、会议阶段划分
　　（一）、第一阶段：年度工作面谈。
　　会议时间初定为1月13日、14日、15日、16日。
　　年度工作分析面谈参会人员准备工作要点为以下五个方面的内容：1、部门20xx年年度总结及下一年度规划
　　重点侧重于关键数据的甄选和分析，可全面量化评估上一年度工作的。存在的差异和成绩；侧重于本部门工作系统（各岗职作业标准及部门作业表单、制度、流程）在建立完善过程的总结和创新。通过对本部门工作科学客观的分析、总结和规划，使部门工作在20xx年登上一个新的台阶。
　　2、KPI指标
　　2。1部门当年年度KPI执行情况回顾；2。2研讨下一年度KPI调整方案；
　　2。3制定并研讨20xx年年度部门KPI责任状。3、系统
　　3。1提报本部门全面、准确的电子版本流程、制度、表单至总裁办邮箱，截止日期为20xx年1月11日。
　　3。2将本部门20xx年度工作系统、流程自检自查并向公司提出建设性意见，汇总成为20xx年度部门工作系统完善和调整方案，在面谈中予以说明。
　　4、上一年度年终会议中提及的各部门管理提升要点，年度实际的改善和执行情况汇报。
　　5、部门年度存在的难点问题、要点问题及下年度需公司协助支援的事宜。（二）、会议第二阶段：述职承诺、责任状及经理人论坛。会议时间初定为1月24日、25日。要点为以下四个方面的内容：1、各部门年度工作规划述职演讲；2、美联国际经理人述职承诺；
　　3、首届美联国际20xx年度经理人论坛；4、签订20xx年工作责任状；
　　（三）、会议第三阶段：年度总体工作目标全员布达。会议时间初定为2月14日早六点至早八点三十分。要点为以下三个方面的内容：
　　1、总裁发布20xx年整体公司战略规划
　　2、人力资源部公布公司整体20xx年度组织架构及人事布达3、各门店签订公司20xx年度会所经营管理团队责任状
　　三、会议地点
　　1、各部门年度工作面谈及述职签约于公司会议室举行。
　　2、公司整体年度工作布达定于酒店会议厅，具体地点另行通知。
　　四、参会人员
　　1、第一、二阶段参会人员为公司各部门经理。2、公司整体年度工作布达参会人员为公司全体员工。
　　五、年度经营管理工作分析面谈时间表
　　六、如有相关未尽事宜与公司总裁办接洽。
　　美联国际总裁办
　　20xx1226