公务员晋升时年龄有限制，到了一定年纪还没晋升，基本没戏了

　　文/Miss刘教育课堂（原创丨欢迎转载分享）
　　公务员，其实就是为国家办事，服务于人民的一个职位。
　　由于现在的社会经济因素以及疫情的影响，让很多人更多地倾向于＂求稳＂的状态，而 公务员由于其自身所有的优势，比如：稳定、待遇福利比较好以及社会地位比较高。
　　这些优势让这个＂铁饭碗＂职位又再次受到了更大的欢迎和追捧，但是关于 这个岗位的有些细节还是需要提前了解的，比如晋升。
　　公务员晋升时年龄有限制，到了一定年纪还没晋升，基本＂没戏＂了
　　公务员相对来说很稳定，但是很多人还是想要往上爬的，就涉及到了晋升的问题。公务员晋升一般是有一些严格规定的，晋升基本都会根据层级有不同的年龄限制。
　　考上了公务员，最初都是从基础开始做起的。对于有晋升想法的人来说，考上公务员并不是终点，毕竟公务员想要晋升也并非那么容易，那对于 初步晋升科员的人，需要在基础岗任职八年。
　　晋升科员的一个门槛就是要在35岁以前，否则后面再晋升的机会几乎就很小了，要是 在35岁以前还没有晋升，那么晋升这件事对于这些人来说可能就基本没戏了 ，所以这个年纪之前要好好把握晋升机会。
　　最新的＂职级并行＂政策下，一名普通科员想要再晋升一个级别的话，会到达乡级副科，到达这一级别之后，大部分人就定格到了这一级别。想要一路升级打怪，晋升更高级别，就要不断提升自己，让自己更优秀更突出才能有机会在年龄限制前晋升成功 到了一定年龄却没有晋升，这3个原因
　　晋升不是年龄到了某个界线就会自动升职的，有些人到了一定年龄却没有晋升是有原因的。
　　✔ 学历因素
　　公务员考试的时候，大家的学历水平参差不齐，对于在同等时间里的人，在晋升的时候，自然 学历高的人更占据了优势，他们能够成功晋升的可能性会更大 ，有些学历相对低的人就可能会由于学历因素错过，从而也会由于年龄导致停滞不前。
　　✔ 晋升也是看重能力的
　　公务员的稳定性在于你没有什么实质性的大错误，在进入到体制内就基本不会丢失掉工作。但是，对于晋升来说，还是有很多的要求的，其中重要的就是一个人的能力了，比如领导能力、逻辑能力、人际交往能力等。
　　有些人自身能力不足，也会导致在晋升的时候成功率不大。
　　✔ 没有晋升意愿
　　每个人的性格、对于生活的态度等不一样，有些人喜欢一直往上攀爬的感觉，有些人则是 需要慢节奏的生活，会更安于现状，不会刻意地追求地位等 ，自身只想求个安稳，本身就没有晋升的意愿，就希望本本分分地把自己的工作做到位。
　　考公务员对于很多人来说，都是一个很不错的选择，现在很多应届毕业生也加入到了考公的队伍当中，对于有意向的学生，还是要做好充分的准备，才能尽早地上岸。
　　当应届毕业生有意考公务员时，做好充足的准备才能早日上岸
　　★ 下定决心，做好准备
　　当考公务员成了很多大学生的选择的时候，有些学生可能就会跟风去考公务员，这样就很容易半途而废。学生应该在备考之前想清楚了，当自己确实是想考公的时候，就一定要下定决心，不要陷入一种左右摇摆的局面。
　　★ 收集信息，详细了解
　　在下定决心之后，要首先去搜集一下相关的信息，这个职位的优缺点，自己想要报考的地方，以及自己想要去的岗位，还要了解一些细节，有没有学历、专业等的限制，也可以询问一下学姐学长或者有经验的人，让自己能够更加详细地了解。
　　★ 认真备考，早日上岸
　　在了解清楚之后，有了目标，就要把心思投入到备考当中，要想一次性通过，就必须要把知识掌握牢固，才能通过初试，也要认真准备复试，和朋友家人进行一些对话问题模拟，让自己能够更有把握地面对考官的提问，更有利于早日上岸。
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