刚刚看新闻说，成都金牛区一个幼儿园，老师揪着一个孩子的耳朵拖拽了数米远，孩子还被老师带到监控盲区扇耳光，长达数分钟。
　　虽然这张照片被打码了，但还是能看到，这个娃娃已经快要被揪起来了。可想而知会有多痛！
　　孩子的家长说：老师故意带到监控盲区扇耳光，差不多5分钟，但其他角度的视频都很模糊。家长称，知道此事后，他带孩子去医院检查，一碰耳朵，孩子就很敏感，应激反应很大，所以只能先心理疏导之后再检查。
　　想想都恐怖，这老师明显是知道有监控的，所以故意带到盲区去，但是过程中没想到自己揪耳朵的行为还是被拍下了。
　　不知道这孩子到底犯了什么错，居然让这个老师这样对待！
　　既然选择了当一个老师，还是幼儿园老师，就应该清楚，这个年龄爱玩的天性，就应该拿出更多的耐心去教育。
　　如果孩子有错，你可以批评，可以教育，甚至打几下手心、屁股，我相信大部分家长还是能理解。
　　但是你用这种行为，我就完全无法理解了。
　　这对孩子幼小的心理会造成多大创伤？难道没想过吗！！！
　　据媒体报道，目前涉事幼儿园老师已被开除。
　　这个不得不点赞官方及时处理，这种人留在教师队伍多一天都是祸害！
　　但我还想说一句，不应该就简单开除处理，该赔钱赔钱！还要禁止再进入教师队伍，以免祸害其他学生！

判刑十三年，在看守所关押一年多可减刑吗？犯罪嫌疑人被法院判处有期徒刑之前，是羁押在县级以上公安局看守所的。被人民法院判处有期徒刑之后，还有一个上诉期10天，若无上诉，法院会下达判决书执行令。执行令下达后，判决书生效，嫌疑在郑州拥有一套房子是什么感觉？拥有两套全款房没啥感觉，一套是小学学区房，该有的焦虑烦恼一样也没少，人生就像奥特曼在打小怪兽一样，打死一个还有下一个，只能说在打死一个的那一刻有一瞬间轻松，接下来还要面对更多的等着浙江和江苏的陆地面积差不多，为什么感觉人口差距很大？浙江省和江苏省是长江三角洲经济城市圈的两个重要组成省份和两翼，同时他们也都是我们国家最为发达的省份之一。人均收入及社会发展指数已经进入到了中等发达国家的水平。江苏省的陆地面积为10你来西安多久了，你后悔留在西安发展吗？为什么？世上没有买后悔药的，没有什么后悔不后悔的，我从以下几个方面谈谈我的亲身体会和看法。欢迎更多的朋友就这个问题进行交流与探讨。1。西安自然环境优美，比高原更适合居住我是2011年从青藏招聘网站上那些找跑船的，工资9千左右，请问这靠谱吗？为什么？靠谱，我现在就在船上，但我一定要告诉你，你要跟招聘的人讲，你上船就只做船上的一个职位，即服务生，别的让你交钱考大证赚好几万的钱那都是忽悠，我为什么要这么说呢？大家看了觉得不错就转给你的领导要退休了，离开单位那一刻，你是笑脸相送避而不见还是恶语相向？这种事情很多时候，是由领导的人品来决定。当然也不排除与领导私人之间的关系，有些领导即使不受欢迎，但也总会有那么几个私交甚密之人，肯定还是会热情欢送的。我单位原来的领导，就是一个处处一个企业是否要有自己的企业文化才能开得长久呢？企业文化是企业的灵魂一个企业要有自己独特的文化，有了企业文化，就象天上永远高悬的太阳，照耀着企业远方的金光大道，才能使企业在激烈的竞争中走的更远，不迷失方向。往大了说，中华民族能有为什么打桩机钻头掉了非要派水鬼捞上来？水鬼一次下井2万元，发生意外的话，能够赔偿100万，而且还带着一把刀，这刀究竟有什么作用？一个远房的表哥，曾经做过水鬼，现在改行了。他告诉我，水鬼不是一般人能做的。他的一番话，颠覆学校来一次老师与学生同时考试，并与学生试卷一起电脑阅卷，结果会如何？高考试卷学生中的重量级学霸完胜老师，尤其是50岁以上的老年教师。我校是一所百年老校，是四川省首批一级示范学校，有初中部和高中部，我们学校的高中教学质量在全市也是很有名的，每年都有许刚毕业在中铁某局工作1年，工作加五险一金5000多一点，看不到未来，要不要辞职？很多年前本科毕业的时候直接去了施工单位，去中铁大桥局，当时被分配到武汉一个比较偏远的项目部是管理一个预制梁场。去了以后呢，感觉那里的环境非常的艰苦，我们的办公场所在一个农民房东的屋职场中，经常主动向上级请示汇报工作与从不主动请示汇报两种下属哪种责任心更强？管理实践中，即使是主动向上级请示汇报与从不主动请示汇报两种现象，也是需要再进行细分的，否则无法准确判断哪类人员的责任心更强！身为管理者，不可以停留在这种大的现象行为上对下属做出判断