我是一名老教师从教三十多年，还有不足三年退休。
　　老教师不是古板的代名词，
　　由于职业关系教师认真、守时、诚信，
　　这些都是日复一日年复一年养成的习惯。
　　铃声响了踏着铃声走进教室：同学们好！
　　没差一分钟同学们就是喜欢这样的老师。
　　下课铃响了正好完成了一节课学习计划：同学们，下课！
　　老师就是这样对待时间对待课堂！
　　请问：哪个人不熟悉这样的节奏！
　　老师批改作业一是一二是二，
　　对错分明没有混淆不清！
　　这就是老师的责任：传道、授业、解惑！
　　老师是最爱学习的人，
　　因为每天都需要研磨教案教法。
　　需要什么马上打开有关书籍直到读懂为止，
　　给学生一碗水自己应该有一桶水一缸水！
　　哪个科目老师不爱学习？
　　哪个科目老师不爱讨论？
　　这是从业的基本功！
　　同样老师接受新事物比其他人要快，
　　因为孩子们不会因为你的年老而不接收新知识。
　　现在孩子们学习新知识的渠道太多了，
　　孩子们都会了你还在原地停留那你至少话语权没有威力了。
　　记得曾经有个董大方老师，
　　为了和班级孩子们打成一片，
　　业余时间看世界杯足球，
　　结果和班级孩子们侃球星得到同学们的认可从而提高了学习兴趣，
　　成绩提高很快！
　　老教师不是古板的代名词，
　　老教师同样是积极学习教研的排头兵，
　　老教师爱岗敬业传帮带站好最后一班岗！
　　向老教师致敬！

人际交往中，犯了这8个错误的人，非常让人反感小时候单纯，什么话都跟别人说，口直心快。可那时候交往的对象都是小孩，直来直往便可，无须那么多的弯弯绕绕，开心不开心都挂在脸上，不必在意太多。但是随着年龄渐长，才发现，成年人的世界，别人请客吃饭，这5处细节一定要做好，否则容易遭人白眼前两天出去吃饭时，隔壁桌的人不知道怎么地吵起来了。后来一打听才知道，原来是有个人不识好歹，明明是别人请妹子吃饭，他却在那里喧宾夺主，给自己充面子，显得是他掏钱了一样。结果别人不乐意料事如神并非难事，掌握了这3大原则，你也可以成为神算子被宋神宗认为鉴于往事，有资于治道的资治通鉴记录了很多权谋家的故事，从周威烈王二十三年写起，运筹帷幄之中，决胜千里之外的神机妙算并不少。草船借箭的故事背后，多得是故弄玄虚的包装，将权不培养下属无人可用，培养又怕被其取代，看高手如何解开管理难题王大锤去找工作的时候心里总念叨当上总经理，出任CEO，赢取白富美，走上人生巅峰。在职场中，很多人心中想的都是这样一条晋升之路。但当总经理你底下要有各岗位人手，当CEO你手上要有经理领导为什么会提拔糊涂蛋？不是领导傻，你做了领导可能也会这么做前几天和朋友吃饭，朋友跟我大吐苦水，前不久他上司离职了，整个部门他最能干，心想这次升职是板上钉钉的事。但令他意想不到的是，老板居然提拔了另一个什么都不如他的同事，这个同事既没有高学过来人的忠告没把这3件事搞定，最好别辞职人到中年，真的是处处充满危机，就业就是其中一危机，不像刚刚毕业的学生，很多公司企业更愿意给毕业生工作的机会。即使毕业生没有工作经验，工作能力并没有很强，他们没有房，没有结婚，但是他饭局上，有这3种行为的人，表面尊重你实际却是把你当猴耍饭局不是万能的，没有饭局是万万不能的，如今很多事情和人都少不了一顿饭就解决的问题无论是公司团建朋友聚会家庭聚餐商务应酬都会相聚在一张桌子上。就像人们常说从前，生活是从一顿饭到下一顿为什么很多宝妈都在做微商？跟十几个宝妈聊过后，我找到了答案最近，我去见了不少朋友，其中不乏一些宝妈人群，很有意思的一点是，我发现他们几乎都在做微商。有卖化妆品的，有卖女性用品的，有卖童装的，有卖奶粉的，也有卖生鲜的理论上来说，只要你加的宝职场怪象越是能力强的人，越难被领导提拔重用俗话说不想当将军的士兵不是好士兵，我们在职场上都想要升职加薪更上一层楼，这个时候来自领导的肯定与提携就十分重要了。不同的领导在用人方面往往有着不同的标准，但是在职场打拼多年的人，都这件事才是投资最大的回报自古学习本就是自己的事情，只有主动和坚持去获取知识，你的大脑才得以充实，你的灵魂才得以升发。昨日，趁着周日休息的时间我去了趟图书馆，去的时候都10点多了。进入还要检查你的健康码和行村人轶事之一1李恩义我们村庄是个美丽的大村庄（如上图），过去村周围有一圈儿坑，坑里长着密密的芦苇，村西头打麦场边是一个更大的水坑，从南到北大约有500多米。宽的地方有70米，窄的地方也有60米，