公司年会的通知 推荐度： 公司国庆放假通知 推荐度： 公司国庆放假的通知 推荐度： 国庆公司放假通知 推荐度： 公司年会征集通知 推荐度： 相关推荐 精选公司的通知模板六篇 在当下社会，需要使用通知的场合越来越多，通知是用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。那么问题来了，到底应如何写一份恰当的通知呢？以下是小编整理的公司的通知6篇，希望能够帮助到大家。 公司的通知篇1 各分公司、总公司行政综合部、财务部： 20xx年即将过去，为肯定成绩，表彰先进，总结经验，吸取教训，尽早筹划明年工作，实现20xx年经营目标。现就做好20xx年度工作总结的有关事项通知如下： 一、总结主要内容 （一）单位总结 1、20xx年工作完成情况。各部门在个人总结的基础上，对20xx年的工作进行全面、认真的总结和回顾，结合部门绩效考核，突出工作重点、工作成效，做到内容实在，数字准确，不讲大话、套话。2、要深入分析本单位存在的问题及原因，认真吸取教训，制定切实可行的整改措施。3、要认真学习贯彻董事长及总公司的要求指示，结合实际情况，研究制定20xx年工作思路和目标，做到思路清晰、目标明确、措施扎实，为开拓性做好20xx年工作打下良好的基础。 （二）个人总结 1、要认真回顾本人一年来做的哪些工作？取得了哪些成效？有哪些经验？存在哪些问题和不足？2、一年来，本人自学了哪些业务知识，参加了哪些内部及外部培训，有哪些收获和体会？自身能力素质有哪些提高？3、结合自身实际，提出对部门和公司的具体意见建议。 二、会议时间及议程 年度总结大会预计20xx年1月15日左右召开。会期1天时间，会议议程：1、各分公司、财务部及项目负责人进行总结发言；2、总经理做20xx年度工作报告，并对20xx年工作进行安排部署；3、对先进工作者进行通报表彰；4、董事长做重要讲话；5、全体与会人员聚餐。 三、几点要求 1、各单位要充分认清做好年终总结的重要性和必要性，认真负责地组织好、实施好本单位的年度总结。各单位总结的时间结合本部门情况自行把握，务必于1月5日前完成，所有部门及个人均要撰写总结材料。 2、年终总结要体现“真、像、实”的精神，把成绩讲够，把问题找准，把措施定实，以主人翁的姿态多提有利于公司发展的意见建议。 3、把总结的过程变成“自我学习、自我教育、自我提高”的过程，变成“讲正气、鼓实劲、干实事”的过程。 4、各部门的总结于20xx年1月5日前报行政综合部，以便行政综合部及时收集材料，撰写总公司年度工作总结。个人总结书面材料由各部门统一收集后于20xx年1月5日前交行政综合部，部门及重要岗位人员的总结材料，行政综合部要提请董事长及公司主要领导审阅。 XXXX有限公司 二一四年十二月二十五日 公司的通知篇2 各位：关于无偿献血的注意事项，统一在此做说明，请各部门资料员做好宣传工作： 一、时间安排：7月18日（星期一）上午8：3012：00 二、献血地点：小家电公司 三、献血注意事项： 1、献血者当天需带本人身份证、献血证，用黑色签字笔填写《无偿献血表》，并填写清楚本人所在单位或住址。 2、献血者注意休息，献血前一天及当天不要饮酒，献血前吃好早餐，切勿空腹。 3、献血采取自愿原则。 公司的通知篇3 公司机关各部室、分公司、办事处、项目部： 根据《省人民政府办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》文件要求，结合我公司实际，经研究决定，现就“5。1国际劳动节”法定节假日放假安排及节后作息时间调整情况通知如下： 一、放假时间及节前安排 4月30日至5月2日放假，共3天。5月3日（星期二）正常上班。请各部门相互转告。 二、节后工作时间调整情况 自5月3日（星期日）起，公司各部门人员的作息时间将调整为： 上午8：3012：00 下午14：0018：00 三、有关要求 1。放假期间，公司机关将暂停办理公务，要求公司各部门妥善处理好个人办公事务，做好断电、防火、防雨等工作，机关各部门负责人确保电话24小时畅通，留守值班人员按规定轮换值守。 2。各分公司、办事处、项目监理部要根据现场工作情况，同项目建设单位合理安排现场值班、加班、调休工作，并将实施情况报公司工程管理部备案。 3。在节假日期间，大家如外出旅游、探亲、访友，请务必注意交通及人身财产安全、食品卫生安全、防火安全。 特此通知 河南建基工程管理有限公司 二xx年四月二十八日 公司的通知篇4 通知： 根据国家规定，我公司中秋节放假公休时间为9月15日至17日，共2天。20xx年9月18日（周日）正常上班。部门负责人需协调处理好放假期间的本职工作。公司在此祝大家节日快乐，阖家团圆。 特此通知 公司行政部 20xx年9月日 公司的通知篇5 各部门： 今年以来，在各部门的共同努力下，我们共完成了18篇稿件任务，很好的宣传了公司企业形象，展示了员工的风采。但是距离上级单位的要求还有一定差距，至12月31日仍有18篇稿件任务没有完成，所以为了更好的展示企业形象，为保质保量完成宣传任务，我们将进一步加强对外宣传力度，请各部门认真落实。现将公司宣传任务通知如下： 一、新闻稿件为公司重大活动、物管新闻、市场动态、党建等宣传报道，要求具有时效性、准确性和可读性；各部门具体任务如下： 类别市场部物管部财务部总经办 新闻稿件5篇1112月5篇1112月2篇1112月6篇1112月 物业公司网址XXX 二为确保新闻的时效性，新闻稿件请于新闻发生后2日内提交。 三所有稿件在管委会网站园区要闻或集团内刊上一经采用，将酌情发放稿费。 四各部门的宣传工作将纳入部门绩效考核。 五所有稿件无论是否刊登，都将及时给予回复。 特此通知 zz物业管理公司 20xx年月日 公司的通知篇6 各部门： “做人先学礼”，礼仪教育是人生的第一课。礼仪必须通过学习、培养和训练，才能成为人们的行为习惯。职业是人们在社会上谋生、立足的一种手段。讲究礼仪可以帮助人们实现理想、走向成功，可以促进全体员工团结互助、敬业爱岗、诚实守信，可以增强人们的交往和竞争实力，从而推动各项事业的发展。因此，为规范我厂员工的言行举止，塑造我厂良好形象，提高办事工作效率，根据我厂20xx年度培训工作安排，现就举办礼仪培训有关事项通知如下： 一、会议培训时间20xx年4月11日（本星期四）上午9：0012：00。 二、会议培训地点xxx议室。 三、参加人员厂领导、助理、中层正副职、机关全体管理人员、各事业部全体营销人员、办公室人员、班组长、全体大学生。 四、相关要求 1、请参训人员事先准备好笔记本和笔，培训时要做好笔记。 2、所有参训人员无故不得请假，确实需要请假的，必须经厂领导同意方可。 厂人资部 二xx年四月九日
