管理讽刺幽默：天堂与地域一天，当一人力资源女经理正在商业区行走时，突然被一辆公共汽车撞倒并不幸死了。她的灵魂到了天堂，在天堂里，她遇到了PearlyGatesSt。Peter本人。“欢迎你到天堂……组织学习的最佳模式组织学习不仅是为了提高员工自己的能力，而是为了提高组织的能力，也就是提高组织的核心竞争力。核心竞争力分成两套体系，一套是硬的，一套是软的。硬的，也就是大家比较熟悉的核心竞争力，……新首富王传福的人本管理在比亚迪，王传福一直实施着“人本管理”的理念。他尊重人才，给下属机会，并尽最大可能给员工创造发展的平台。王传福认为“知识信息和人才是企业的战略资源”。在如今竞争越来越激烈……员工忠诚度从何而来？企业良性发展，离不开优秀团队；优秀团队的一个重要标志就是员工对企业、对团队、对团队领导人的忠诚度。问题是：企业和团队领导人想要得到员工的忠诚度并不容易。有些企业和团……企业HR如何正确使用“末位淘汰”近年来，对于从事人力资源管理的人来说，“末位淘汰”并不陌生。对“末位淘汰”法，人们的看法不一。有人认为实行“末位淘汰”法，能给员工以压力，在企业内形成竞争气氛，有利于提高员工的……广东薪酬调查：深圳月薪4263元居首广州第二昨日，南方人才市场、广州人力资源管理学会、广州市人才研究院联合发布了《2009年度广东地区薪酬调查报告》，结果显示，深圳以平均薪酬4263元排名第一，而广州则以3942元排名第……培训，你看重什么？选择培训公司，你最看重他们的哪一点？在双赢管理咨询（上海）有限公司举办的一个HR经理俱乐部上，主持人将7个选项（讲师、课程、内容、服务、业务顾问、品牌、价格）抛给了在座的HR经……专家支招：如何招到好销售猪八戒和沙僧谁更适合做销售？你能像唐僧一样留住企业的销售人员，任他像孙猴子一样神通广大一个跟头十万八千里，最后也要乖乖团结在你周围，为你降妖除魔？销售是给企业创造直接利润……《财经》地震调查：胡舒立与联办矛盾公开化胡舒立率团队“集体出走”已尘埃落定，据称该团队正在筹备新杂志；《财经》也迎来了新的管理人员，基本实现了平稳过渡。但这场风波似乎并未告一段落，近日，双方的矛盾从彼此对外界遮遮掩掩……通用汽车称或在欧洲裁员1万人，生产缩减2025路透伦敦11月17日电美国汽车制造商通用汽车〔GM。UL〕一名高层称，欧洲业务重组计划可能包括裁员至多10，000人，并可望在三周内敲定计划细节。通用欧洲业务临时主管Ni……增强使命感方能留住优秀人才华尔街日报本文部分选自即将出版的《TheWallStreetJournalGuidetoManagement》一书。该书作者AlanMurray，由HarperBusiness出版。……精英，“打造”还是“改造”？俗话说：“江山易改，本性难移。”要改造一个人谈何容易。将资源投资在“精英”身上，这已经是企业经营者的共识，然而，我们到底是在“打造精英”，还是在“改造精英”？我们会不会花……