51岁女博士放弃200万年薪回村养蚯蚓牛人和菜鸟，到底差在哪？

　　今天是精读君陪伴你终身成长的第 2850 天
　　01
　　稳定高薪的工作，似乎是很多＂打工人＂所追寻的目标。
　　但有这样一位博士，44岁时放弃年薪200万的讲师工作，回农村老家，拿出200万元的积蓄承包400亩地养殖蚯蚓。
　　这个博士，在前不久还上过热搜。
　　51岁的法月萍，是南京大学管理科学博士和山东大学管理学院博士后。
　　2013年，她在济南南部山区研究处理废弃物的问题，有人建议用蚯蚓。
　　法月萍采纳了建议，并引进了一吨半的蚯蚓。
　　为了养好蚯蚓，法月萍和她的团队开始研究饲养方法，以提高蚯蚓处理废弃物的效率。
　　在这个过程中，法月萍渐渐对蚯蚓养殖产生了兴趣，成功研发出可以提高农作物产量的叶面肥，让普通西红柿的产量提高了四五倍。
　　当年放弃两百万年薪回村创业的法月萍，终究是枯木逢春。2020年，其团队的营收超过一千万。
　　如果说法月萍最后是苦尽甘来，那还有一些放弃高薪的人，看上去就是去吃苦的。
　　游戏主播史亚杰，就是一个例子。
　　现在的史亚杰，是一名22岁的武警战士。
　　入伍前，他曾是一名年入百万的游戏主播。
　　但因为常年在家打游戏，史亚杰跟外界的交流非常少，这让他感到渐渐失去了人生的方向：＂感觉自己什么都不会。＂
　　他开始追问自己：＂如果有一天不打游戏了，我还能干什么？＂
　　后来，他看到电视上保家卫国的军人们，＂觉得很帅＂，于是决定报名参军。
　　现在，他是武警陕西总队延安支队执勤一中队的一名战士。
　　在部队的日常训练中，他掌握了很多技能，还经常帮助贫困户，探望空巢老人。
　　这样的生活让他感到充实而有成就感。
　　人们不理解为什么放弃百万年薪来吃苦的史亚杰到底图什么，但他却坚定地说：
　　＂能来参加是很高的荣誉，是用钱无法衡量的。＂
　　02
　　从以上两个故事中，你能得到什么启发？
　　①认知自己的生涯三叶草 。
　　生涯三叶草是古典提出的生涯诊断模型。图示如下：
　　用这个模式来看，三个椭圆交汇区就是理想的职业，写成公式如下：
　　理想职业=兴趣+能力+价值 。
　　其中：
　　兴趣，让我们持续发现新的事物，给生命注入玩耍、快乐的体验。
　　能力，让我们固化自己的努力，得以掌控工作和生活，取得成就。
　　价值观，让我们产生定见，聚焦热爱领域，拒绝诱惑，获得满足。
　　那位博士和游戏主播在当下前路并未明朗的情况下，放弃百万年薪，投身于一个不被看好的事业，这件事在很多人看来不理解。
　　其实，这不过是他们在给自己的兴趣、能力、价值观综合评分后，做出的职业选择罢了。
　　法月萍博士就说到，在研究蚯蚓处理废弃物的过程中，对养殖蚯蚓产生了兴趣，于是决定回村创业。
　　她在回想当时的决定时，依然说：＂ 从来没有后悔过，我不是头脑一热，而是经过了慎重的思考。＂
　　同样，前游戏主播史亚杰参军后获得的荣誉感，让他找到了自身的价值，所以即便吃苦，他也从未后悔。
　　也就是说，法月萍和史亚杰最终选择的职业，总有一个维度符合自己生涯三叶草，因此在他们看来，这就是最理想的职业。
　　我们在诊断自己的生活和工作时，也可以从给自己的生涯三叶草评分开始。
　　通过给三叶草的各个维度评分，找到自己的理想职业 。
　　②转动自己的生涯三叶草 。
　　张学友曾说过：等待着别人给幸福的人，往往都过得不怎么幸福。
　　所以，与其等着理想的职业找上门，不如转动自己的生涯三叶草。
　　兴趣、能力、价值三者有内在关系。古典打了一个比方：
　　比方说运动，你觉得NBA明星很帅，对打篮球感＂兴趣＂，而有人觉得足球更炫；
　　当你开始投入时间练习打球，发现有人跑得快，有人跳得高，有人投得准，每个人施展出不同的＂能力＂；
　　即使能力类似，＂价值观＂也可能不同，也会有不同的球风，倾向＂团队合作＂的人，喜欢把球传给最佳位置的人，看他们把球投进；热爱＂挑战＂的人则喜欢从最多人拦截的地方带球突破。
　　职业发展也类似，我们先会对某一件事情感＂兴趣＂，这种兴趣驱动我们学习和练习，从而让我们有＂能力＂完成很多事情；然后，我们开始寻找一种合适的方式，兼职或者全职，把能力兑现成自己想要的＂价值＂。
　　而＂价值＂的强化，又会使我们产生下一轮的兴趣。如此循环，生涯三叶草就开始转动起来。这种循环的不断强化，就形成一个增强回路，使得我们逐渐展现出高手身上的特质，也就是永不衰竭的好奇心，高超的能力，以及持续的内心动力。
　　兴趣为你打开一扇又一扇可能性之门，能力帮你走上一程，价值观帮你关上不属于你的门 。
　　每个人都可以转动自己的生涯三叶草，差别只在于：转得快一点还是慢一点，价值观定见形成是早一点还是迟一点。
　　你和牛人的真正差别也许就在于： 你的生涯三叶草，已经停止转动了，分数定格 。 而牛人的三叶草，却越转越快。