教师工资表火了！多名教师晒出工资单后，引发网友质疑声不断

　　对于一个岗位幸福指数的评判，往往会与收入直接挂钩。
　　如果一份职业收入和支出不成正比的话，即便是在工作中收获了其他宝贵的经验，也会让人心生退缩之情的。毕竟在步入社会之后，大家都逐渐被社会同化，精神财富再富足也比不上握在手里的钞票来得实惠。
　　教师工资表火了！多名教师纷纷晒出自己的工资单
　　加班超100个小时，没有功劳还没有苦劳吗？
　　教师加班已经成为一种常态，但是加班的形式不止局限于在学校加班，把工作带回家何尝不算是加班呢？但这名初中教师晒出自己的工资条之后，让大家都沉默了。这个月她的工时有356个小时，按照每天标准8小时工时计算，这个老师加班已经超过了100个小时。
　　除去周末休息外，平均到每一天的话，每天至少加班4.5个小时。但也算公平，换来的加班工资达到了3778元，要比很多教师一整个月的工资还要多。但是如此加班，这名老师真的是自愿的吗？
　　一线城市教师也不过如此，甚至不及普通白领
　　在北京一所公立小学中，教师们拿到了自己的工资条，上面的钱数并不让人意外，4千出头的工资让人感到无奈，毕竟在北京这样的大环境中，随便一份工作都可以达到这个薪资水平，更何况自己每天面对四面八方的压力呢？
　　三线城市的教师薪资标准还算正常，无功无过
　　在三线城市中，物价和房价对于月薪能够达到3000的人来说，基本上没有过多的压力。教师就被归于这类群体中，一个月算下来到手的工资只有3000+，这些工资还要分成两种方式进行分发，真是有些多此一举了。
　　特岗教师薪资水平并没有任何优势，难怪留不住人
　　每年特岗教师都会单独设立一次大规模的招聘考试，在招聘说明上，也会明确指出来到这个岗位后会可以享受什么样的优待，但从这份公开的特岗教师工资表上我们可以看出，特岗教师并没有我们想象中一样，没有任何优势。
　　毕竟特岗教师的工作环境会非常差，甚至可以用落后来形容，生活条件也很不如意，那想要留住教师就只能依靠工资福利了。但这般寒酸未免有些难为情，能够坚持在岗位上的特岗教师真的令人钦佩！分析：
　　教师群益的工资待遇基本上没有太多的差别，无论是在一线城市还是在乡村地区，都是3~5k左右，这不仅就会让人感叹，教师们可真是幸福感最差的职业吧！毕竟每天要智斗学生，还要搞定家长，最后还要落得一身职业病。
　　对此现象，网友们持有质疑的态度，无法接受这样的事实
　　总是会有＂高昂＂工资表流出，难道都是在作秀？
　　的确，我们总是能够在网络上看到一些人晒出教师朋友的高昂工资，从而引发了大众对教师产生误解，觉得教师就是高薪职业，即便是教师岗位工资的算法全部透明，可以通过网络查询得到，但还是无法避免网友们看一次当百次的想法出现。
　　虽然我们无法取证教师群体的工资到底是高还是低，但我们身边都会有从事教师的朋友吧！难道他们的工资会异于社会的标准水平忽高忽低吗？大家还不是都拿着一样的薪资，他们却承受了更多的压力。
　　能够公布的工资只是一部分，教师可以有＂灰色收入＂！
　　大家所定义的教师的＂灰色收入＂无外乎来自于家长，过年过节家长会进行＂表示＂，考试升学家长也会适当＂打点＂，哪怕是在日常生活中，家长们也会想着法给老师送一些礼物聊表心意。
　　的确，这样的现象是真实存在的，并且也是普遍现象，但想必每一所学校都会明确规定，不允许收受家长礼物或钱财的行为出现。一旦发现将会严惩不贷，甚至是宣布下岗。
　　这样一来，即便很多教师的意志不坚定，但还是会有所控制的，毕竟人在做天在看，没有不透风的墙，如果真的接受的话，保不齐会被发现，那所要承担的后果是非常严重的。并且大多数教师都是高尚的，不会做出有损师德的行为的。
　　总之，教师群体因为收入问题而被产生误会和偏见的话，他们可真的就太冤了！目前教育部对于整顿教师行业的力度那么大，绝对是不会再有不恰当的行为出现的！大家还是多多理解教师们一点为好。今日小结：
　　你觉得这些教师的收入是合理的吗？欢迎在下方评论区和我们一起分享你的想法！