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程序员的工作环境是怎样的?

  每个人职场人都希望在一个轻松、开心、干净、舒适的环境里面工作,这样心情好工作起来自然效率高,但是这毕竟是理想状态下的工作环境,当然现在绝大多数企业工作环境虽然达不到百分百,但至少有百分之六七十以上吧。
  那么对于程序员这种有点特殊的工种工作环境又是怎么样的呢?
  程序员又被人们称之为码农,也有人调侃戏称程序猿,程序员对工作环境往往需要有一张大的办公桌,他们不仅用一台电脑在工作,有时候需要几台电脑同时操作,而且遇到一些bug或者瓶颈的时候需要和同事协同工作,当然在硬件方面除了办公桌要大外,还需要配置比较高的电脑,毕竟这是程序员最基本的工作工具,试想如果刚有灵感,结果电脑卡顿或者死机了,那有可能灵感顿时就消失了,所以他们大多数工作环境都拥有足够大的办公桌和高配置的电脑。
  前面就提到了程序员是有点特殊的工种,因为他们往往加班到很晚,时常会通宵,这就和我们正常上班的时间上错开了,他们往往白天睡觉,晚上工作,有时候为了打起精神工作,他们提神的方式各自不同,有抽烟的、有喝咖啡的、有听歌的等等,大家可以想象这是什么样的工作环境吗?但是程序员工作的时候,大多数情况下都需要安静的环境,毕竟安静能让人更好的思考问题。
  每个人对工作环境要求都不一样,让自己觉得舒服的环境是自己愿意留在公司的原因之一吧,程序员也是一样的。
  大公司的程序员,工作环境基本上就是一个电脑版的衡水中学,每天就是开会写代码改代码查代码开会继续循环往复,跟中学里每天就是拼命读书刷题刷题读书吃饭无味上厕所要跑一个样。
  硬件配置无需你考虑,肯定是够你用。跟人的成本比起来,硬件就是个渣。
  大公司的程序员工作比较稳定,每个人的分工是比较明确的,职业路径也很明晰,越往上的职位对智商的要求越高,这点和靠情商往上升的工作还真有点不一样。在程序员这个队伍里拍马屁搞关系基本没啥用,你写的代码都无需用户检验,自己一跑就知道成不成。这也是IT公司通常人际关系和氛围都比较轻松且简单直接的根本原因,特别适合那些不喜欢搞关系的同学去撸起袖子加油干。
  如果你想在这个行业长期发展,智商一定要够用,真的。有没有基础倒在其次,如果数学好更佳。有些业内大咖本身是学数学或物理这些靠智商吃饭的学科的。
  小公司的程序员,尤其是那些非IT类小公司里的程序员工作压力更大。面对不懂程序的销售和老板,还有极度贪心又不愿多付费的客户,需求三天两头变,界面是个人就可以提意见改,时间永远是明天就要。他们觉得程序员比悟空办法多,所以什么要求都提得出来。能在小公司做出成绩的程序员,真心让人敬佩不已。
  小公司的程序员是掌握公司核心机密最多的人,比老板都掌握得多,所以通常他们的待遇也还过得去。另外他们一来二去把公司业务摸透了,出来自己干的也不少,当然能不能干成是另一回事。
  其实程序员的工作环境真没什么要求,只要没什么干扰就行。学霸们在这里会找到十分熟悉的感觉,所以程序员之间以同学相称的极多。
  我是2015年本科毕业的,但是2014年就开始工作了,从程序员运营的工作开始实习(其实也是看最后哪一个更合适就走哪一个方向)。
  对于实习阶段,因为当时待的是小公司,所以大家的配置都很一般。几个主力程序员加上我这个实习的,工作用的都是windows笔记本,联想的,除了我自己配的固态硬盘之外,很多都是机械硬盘在跑,没有特别明确的代码库规范、没有知识系统,交流全靠跑,有的是后端和前端一起干、前端和客服一起干,所以我兼职运营也是如此平时要是不忙的话,那还没什么事儿,大家会闲聊扯淡,也算是其乐融融;但是要是忙起来,可能会突然加班到很晚当然这种情况还是比较罕见的。
  工作到了中型公司,跟以前的小公司就不在一个量级上了。这个时候主要的工作是后端开发,配置的电脑是联想的ThinkPad,但不是最高配那种,仍然没有固态硬盘,慢的要死。第一梯队的程序员配置有双显示器、机械键盘、mac。我的话配置的是外接显示器,座椅很一般,坐久了比较累。公司分工明确,办公室跨越两座楼,各个团队都有自己的办公室。有自己的wiki、定期站会、严格的代码规范、安全规范。一般情况下主要是在解决各种bug,或者开发新系统。偶尔流量高峰的时候,会加班到一两点,平常并不是特别忙,工作还是比较有序的。
  其实想要招妹子进团队的,因为我们团队唯一的测试工程师长得真的一般,而且性格也很差一个性格好长得好看的运营妹子真的能调动整个团队的气氛。
  所以什么机械键盘、Mac、外接多少显示器、加多大固态硬盘、多好的人体工学座椅这些都是假的,开发的团队里面有好看的妹子才真的是好的开发环境。
  可以穿拖鞋?可以戴着耳机听着歌?配备两个显示器?身边总是围绕这MM端茶递水果?还是以上都不是,而是诗和远方?
  程序员,一个高薪却严重亚健康的群体。他们有着极客精神,疯狂coding的时候可以废寝忘食,但他们也追求精神自由,喜欢自由自在。对于这样一个群体,良好而又恰到好处的工作环境显得尤为重要。
  1。弹性上班制
  常规企业的朝九晚五上班制度,说实话并不适合程序员一族,因为这种制度一定程度上扼杀了这个最需要差异性的群体的差异性,把程序员的Coding灵感等同于工厂流水线上机械手臂,希望按钮一按下,灵感发动,按钮再一按下,灵感结束。这是一种一厢情愿的想法。
  所以对于高层次的程序员群体,请不要在作息时间上严格限制他们,因为他们不是装配工,有着独一无二的个体差异性,有着不同的思维G点,他们需要差异性的时间作息来调整自己的最佳状态,从而迸发激情和灵感。
  2。宽松的工作氛围
  程序员群体讨厌管理,任何自上而下的所谓管理都容易引起程序员们的心理抵触,特别是那种死板的、指令式的管理模式,尤其让程序员们作呕。
  程序员们希望自己做的事情是出于内心的意愿,那样他们就会干劲十足,而不是来自于经理计划文档中那条冷冰冰的文字,哪怕是他们心里意愿的和经理的计划本是同一件事。所以对于程序员群体的管理需要技巧,要化管理于无形,让他们感觉不到管理的痕迹,让他们感觉着做这些事情就是出自于他们自己的意愿。
  总结来说就是让他们作为自己的管理者,而团队的管理者所要做就是培养他们这种自管理的能力。
  适度的压力可以产生做事的动力,但长时间的持续的压力却是扼杀激情和创造力的罪魁祸首。压力会让程序员焦虑,同时也会造成低劣的设计和代码实现,因为交付的压力会让程序员对匆忙设计出来的方案妥协,而不会持续的优化找到最优方案。而一系列看似微不足道的缺陷设计集合到一起,就会形成让人意想不到的、不可控制的乱象。
  所以,快不见得是好事,慢也不见得是坏事。
  3。鼓励参与开源项目
  开源项目社区的欣欣向荣,是一朵盛开的奇葩,无论怎么赞誉都不为过。
  一些著名的开源项目,例如Linux,Apahce,openssl等等,数不胜数的优秀设计,给我们带来了多少的惊喜,同时也催生了多少的商业公司。
  参与到开源项目中,是一个程序员从初级走向高级、完善技术的最有效途径之一。一些著名的开源项目,架构设计和Coding技巧上都属上乘之作,浸淫其中,受益匪浅。
  其实以上三点不仅是对程序员群体,对任何一个职业的人来说都是适用的。再看下知乎上程序员们理想中的工作环境是怎样的。
  萧井陌:我读书的时候就有一个执念,一定要找一家可以穿拖鞋背心大裤衩上班的公司(当然我不穿大裤衩),如果我找不到这样的公司,说明我学得不好,所以我一直以来努力的目标似乎只是为了进一个能穿拖鞋的公司?哈哈哈哈
  知乎用户:我只想要2个显示器
  知乎用户:1。安静,没有人随便喊你或者在你耳边说话;2。绝对的自由,程序员都有一定的怪癖,比如我喜欢听着摇滚乐写代码。这些都要被允许。3。温度,气味舒适的环境。
  4。有个养眼的MM同事,大概是这样的
  嘿,箭头方向那个哥们才是真正的程序员吧
  5。独立10M光钎线
  IndreamLuo,软件工程师:1。女多男少,人均年龄不到27;2。身处白云山上,与广东外语外贸大学一墙之隔;3。无边界文化,有问题可以找任何人沟通,包括高层,如果你见得到;4。健康文化,加班有补休,提倡8小时,自建食堂和农场,买下巴马泉眼特供矿泉水
  石磊
  硬件:
  1。顶配的MacBookPro。
  2。上厕所不需要排队。
  与人相关:
  1。不会在开发到一半时被通知要重新讨论功能,然后把以前做的东西全部推翻。
  2。没有不必要的会议,必要的会议速战速决。
  3。行政人事什么的做事清爽高效,这样不用在各种日常手续上浪费时间,只管写代码就好。
  4。同事们效率高、工作态度严肃、善于沟通、活泼有趣。
  张英锋:最理想的工作环境应该是能帮助团队沉下心来,开发出最好产品的环境。
  1。上级对程序员工作的认可和尊重;
  2。对所作的工作有自主权和决定权;
  3。营造能让程序员专注于工作的设施,比如大家都提到的安静、以及各种提高生产率的硬件条件;
  4。最后是公司是盈利的,最好是暴利,能持续提供更多福利。
  庄生:其实最重要的工作环境,还是有一帮靠谱的同事,真心的。可以术业有专攻,但是该你负责的你负责到底,保质保量,不要麻烦别人。
  那你呢?你希望你的工作环境是怎样的?
  程序员分工:
  1。纯软件工程师,就是只靠电脑吃饭的,设计包括但不仅限于网页、架构、UI、数据、运维、系统等等,整天与代码打交道;
  2。Firmware(分位)工程师,半软半硬的工种,要焊板,要搭建环境,还要写代码维护代码,算法可能没有纯软件工程师牛,但动手能力绝对强,涉及的知识面可能更广。
  本人就是后者,来看下我的桌面:
  各个公司对于办公环境都不一样,国外都注重个人隐私,很多都是一个人一个封闭的房间。国内大部分就像图中所示那样,半隔开。也有科技公司,鼓励大家敏捷开发,多沟通,开方式办公
  请忽略那些包含安静,优美,闲逸的办公环境的答案吧!
  图中的环境,只是正常普通公司的工作环境。
  不一定是程序员的。
  程序员的工作环境,因工作内容,导致需要很多屏幕。
  而且电脑配置也需要很高。
  每个人因面对的公司、自身能力等因素,都会导致工作环境的不一样。
  所以就有了工作环境好坏的区分。
  如果你曾对着大海构思过某个接口,
  在樱花飘落的院落里调试过代码,
  那么你还觉得在写字间喝着咖啡对着三屏显示器敲键盘是理想的环境吗?
  工作环境,还是得靠自己改变。
  在程序者的不断追求下,编程是可以和写作一样成为艺术创造过程,
  那么任何一个能够激发出你灵感的时刻和环境都应该可以成为你的办公环境。
  资深码农应邀回答这个问题。笼统来说,程序员的工作环境与图中展现的差别不大。但根据工作属性和所属行业来讲,还是有一些区别。甲方和乙方的区别
  我在刚毕业时进入了一家软件外包公司,几乎所有的工作都是在甲方所在地完成的。
  因为甲方员工是公司的稳定员工,所以工位来讲就要精致一些,配备也要完善一些。一般都会是隔间,有抽屉、插座、文件架、座机、台式电脑,甚至还有床等等。
  而我们作为乙方因为流动性大,人数也不固定,甲方公司不太可能为我们准备这些精致的办公位,一般只是拉几张桌子拼凑起来,然后再接几个线板,有时候靠椅都没有,还得坐独凳。
  技术驱动和业务驱动的区别
  现在任何一个互联网公司,技术部门是必不可少的。但是有的公司会以业务为驱动,有的公司会以技术驱动业务。
  以业务为驱动的公司就会优先考虑业务的发展,然后技术来辅助实现。我现在所在的就是这样一家公司,这样的公司技术部门就会非常的小,人员也会很少。这样的公司程序员的工位大体上和整个公司的风格没有太大的区别,因为人少,一般只有56个人,做技术的也喜欢安静,所以一般位置会选择靠近办公室的角落。
  以技术为驱动的公司会依靠自身技术实力结合行业发展,碰撞出一些具有竞争力的业务品种,并与业务部门配合来实现并推广产品。这样的公司技术人员起码占到50以上,这样的公司更有可能为程序员规划一个单独的大办公室,与外界隔离。一方面是为技术人员提供安静、舒适的办公环境,另一方面也是尽量避免闲杂人等进出公司技术核心所在地。
  以技术为驱动的公司往往技术实力比较突出,所以他们会为自己的技术团队配备驾驶舱、小机房等设施。
  就问题中的格子间来讲,不管是什么性质的公司,只要场地不是特别的拥挤,都会设计成格子间,这样既保护了员工隐私也充分利用了办公场地的空间。这并不是程序员特有的风格。我是程序员爱编程,一个资深非专业码农,科技领域段子手!如本回答能够讨得您的欢心,劳请点赞、转发、关注我,如有不同看法可以在评论区留言,谢谢!
  谢邀
  作为一名工作十多年的程序员,待过的职场很多;有的令我工作愉快的,有的环境恶劣。。。和大家分享分享我的经历。
  我工作过的环境
  就职过三家公司,也经常会去客户现场工作,待过的职场也有几十个,讲几个令我印象深刻的,也遇到了很多有意思的事情。
  刚开始工作的时候,我的工位和题目中的图片类似,那时候可以带自己的电脑,公司会给补贴。
  出差到一个客户公司A,坐标上海,三个人抱着笔记本待在一个没有窗户的小会议里面。
  出差到一个客户公司B,坐标广州,印象深刻的是:他们会自己带被子褥子到单位,午休的时候集体关灯午睡(很羡慕)。
  外派到一个客户公司C,就在北京,被安排到了一个档案室办公,我真羡慕管档案的大姐姐们,上班的工作就是聊天,三四点就下班了。
  第二家单位,外派到客户现场D,进去了之后真的是被当做二等公民,多次调整工位(每次都是被赶走),最后居然把我们安排到一个地下一层的房间,而且刚装修完就安排进去,那甲醛,那酸爽。
  我理想的工作环境
  先说说我理想中的工作环境:
  相对独立的空间,我不太喜欢工位之间没有格挡;
  电脑配置要给力,16G内存SSD硬盘双屏应该是底限;网速要快,能VPN最好了;
  着装随意,可以穿短裤拖鞋上班,要是退一步,至少也不能穿正装;
  但通常理想是丰满的,现实是骨干的。
  现在的工作环境
  我现在的工作环境还算满意:
  相对独立空间,双屏,工位堆满了书,看起来很有学问的样子;
  着装不要求;上下班弹性;
  在项目中有话语权,领导和同事都很Nice。
  就是电脑有点儿慢,应该换了。。。
  我将持续分享Java开发、架构设计、程序员职业发展等方面的见解,希望能得到你的关注。
  我目前工作过的两家办公环境都还不错,没有出现还像图片中那样使用电风扇的办公室。我感觉现在最起码都会装有空调吧。
  说下我工作过的两家公司吧。
  第一家是个外企公司,规模还是比较大的,办公的地方是公司租的一个软件园区的办公楼,我们那一层大概有两百多人,每个人的工位和图片的工位差不多都是独立的格子间,员工办公基本都是配一台笔记本以及一部电话,电话平时是用来沟通的,每个人的电话号码可以在邮箱里面查到,还有就是我们是做电视的,每个人工位上可能都会摆放一台电视用于调试和测试,只不过因为公司里面全是电脑和电视,夏天即使开了空调都还会感觉热。工作楼层会配有茶水间,有冰箱和微波炉供员工热饭使用,有时候会有一些下午茶活动,公司会买很多蛋糕零食果汁,还有节日活动等等。
  第二家公司是个标准的互联网公司,公司规模也挺大有3000人左右,我们是租了一整栋楼,只不过这里的工位是那种长条桌,大家都是排排坐的那种,中间没有格挡,工作一段时间感觉还好。每个人会配一台台式机以及两个显示器,最近开始换成笔记本了。工作上的交流靠企业微信。配备中央空调24小时开着。每层楼会有4个会议室供平时开会使用。除了程序员,公司有很多小姐姐,可以说是宅男的梦想工作环境了,公司还有很多员工会在办公区养猫,公司氛围很好。我们有一层楼专门用来作为餐厅和娱乐场所使用,有健身房,还有各种游戏机投篮机等等,每个月都会有下午茶活动,可以说工作环境相当不错了。
  最后说一点,很多程序员头发都很乱,可能工作太累都没时间洗头了,0。0!

为什么现在的人体质会越来越差每个人出生先天可能有不足的地方是母亲引起来的,但是生出来后天是可以补回来的,除非是缺陷才补不回来,不然体质差距后天是可以补回来的,而现在小孩为什么体质变得越来越差很多原因是吃的,还体内有寒湿,是疾病的温床!用3招,通淤堵强体质,早做早预防在咱们生活中,存放食物最怕阴冷潮湿的环境,因为这样的环境中,更容易滋生细菌霉菌害虫,加速食物的变质腐败。身体也是一样,寒为万病之根,湿为万病之母,当身体遭到寒湿邪气的侵袭时,经络气樱井开课讲授角色特效设计要点星海5遭批评彻底完成Switch任天堂明星大乱斗特别版的开发工作之后,游戏制作人樱井政博开始在视频网站传授游戏开发技巧。今天(11月9日),他带来了最新的游戏开发课程角色特效。樱井政博游戏开发秋天养蟹爪兰,牢记掌握3个要点,满枝花苞开爆盆,新手来看看秋天养蟹爪兰,牢记掌握3个要点,满枝花苞开爆盆,新手来看看蟹爪兰是很多花友都喜欢的花卉,作为一种花叶一体的植物,叶片肥厚油绿,看上去生机勃勃的,非常的特别,花色鲜艳,摆放在家里还有生理期护肤要点!这几点要记住了对于女生来说,来大姨妈除了被痛经和湿热感包围,这个时期皮肤的糟糕指数也达到峰值。由于女性来姨妈期间激素水平发生变化,雌激素降低,雄激素和孕激素上升,因此皮肤特别容易在姨妈期发生问题曾经被你嫌弃的打底裤,今年半个时尚圈都在穿,洋气又好看秋日生活打卡季提到秋冬季节出镜率最高的单品,大家往往想到的不是大衣和羽绒服,而是打底裤,因为打底裤它能够和各种时尚的单品相匹配,搭配起来保暖效果很好,但正因为如此,很多人都觉得打底又砍10分20板!阿伦统治快船,火箭后悔莫及,他现在值4个首轮啊在此前结束的一场比赛中,快船以119117逆转骑士完成翻盘。骑士8连胜被终结了,但他们仍然是联盟战绩第二好的球队。我们只能说今年骑士休赛期的引援非常成功,用塞克斯顿和马尔卡宁加上选曼晚C罗可能已经失去了最后一次救赎自己的机会直播吧11月9日讯据曼彻斯特晚报报道,C罗可能已经失去了在曼联的最后一次救赎自己的机会。在之前曼联战胜热刺的比赛中,C罗在比赛最后的时刻拒绝替补登场并且提前离开了球场,这使得他和滕那些教育专家的孩子,后来都怎么样了?有的数学曾考15分作为育儿领域创作者,我经常被荼毒你作为育儿专家,孩子能教育差了吗?别人家孩子不行,你家的也行啊!说真的,每次听到这样的话,我都感觉自己被绑在道德的绳索上,根本挣不脱。是啊,我是育儿吉米怀特老骥伏枥60岁打进英锦赛正赛吉米怀特北京时间11月10日凌晨,斯诺克英锦赛资格赛决胜轮在谢菲尔德率先产生了参加正赛的8位球员,令老球迷们欢呼雀跃的是,1962年出生的吉米怀特以6比1击败了1971年出生的多米大战略与战役视角下的柏举之战柏举之战,兵圣孙武的成名之战。此战不仅历史记载较少,部分关键地名亦难以考证,使得真相难以还原。但柏举之战并非一个经典战例那么简单,而是服务于吴楚大战略下,不可忽视的一环,起着承上启
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