不管遇到多难说话的领导，都请记住三个教训，要不然死吃亏

　　很多人在职场上吃亏，就吃在自己的倔强脾气和性格上，尤其是在和领导处关系的时候，一些教训总是记不住，总是吃亏，吃在嘴硬上吃亏吃，在坚持自己的主见上，关键是你的主见很多情况下都是错的，所以不管在何单位跟随何种风格的领导，下面三个教学，必须牢牢的记住记一辈子，才能够不让自己吃太大的亏。
　　【1】做不成事，啥都不行，会办事，你才有价值——做出来给他看，由不得他不信。
　　这是你在单位里立足，最根本最关键也是最重要的一项基本的技能，所以，你也不要去和任何人显摆你的倔脾气，先花点心思和时间，把你必须具备的基本的业务技能学到手，能够履行好自己基本的岗位职责，把领导交代的事情干得漂漂亮亮，没有这一点你靠什么去生存和发展呢？很多人就是不明白这么简单的道理，这样的教训，在很多人身上已经应验了，牛逼吹的天上飞，结果就是落不了地，哪个领导会喜欢这样的下属呢？
　　【2】没有本事，关系再硬也不行，有点小本事加上点小关系，你才是真的厉害，才可以不看任何人的脸色，反过来讲，真到了这个境界，就是别人看你的脸色了。
　　你在自己的职业生涯当中，一定要给自己立下一个志向，让自己成为一个懂事会办事并且有眼色的人，这是你最大的本领，很多人连这两下子都没有，还想天天称王称霸，还想天天想着往上爬，好像是天王老子都不如自己一样。
　　一定要把自己搞得实实在在，任何虚头巴脑的东西都会随着时间的推移全部暴露出来，而暴露的过程就是大家对你失望的过程，一旦大家对你的失望意见是一致的，基本上就没有几个人再真的把你当做是人才了，这个时候领导肯定会反击你的，毕竟领导用的是人才不是人员。
　　【3】潜规则是用来适应与遵守的，不是让你破坏的，在潜规则范围内活动最安全。
　　每一个单位在发展的过程当中，都形成了各种各样莫名其妙的规则，这些规则归纳起来统称为潜规则，也就是不能够摆到桌面上的，很多人对潜规则的态度极其傲慢，觉得自己是刚来的，自己没有必要去把腰弯下来去遵守这些所谓的潜规则，如果你这样想并且这样去做，一定碰的是头破血流。
　　所有的潜规则都有它合理的一面，如果你非得犯你倔强的小脾气，非得去改变他，也只有等到你的实力达到一定层次的时候，比如说你做到了公司的高管，有能力去驾驭整个团队，这个时候再去改才是理所应当的，刚去的时候我们要充分的利用潜规则来实现我们的目的，而不是试图去破坏。