面对工作的重压，我们该如何披荆斩棘，逆流而上？

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　　又一起大学生自杀案，引发剧烈轰动。
　　24岁的人大女孩儿王钰敏自杀了。
　　在失联3天后的她被宣布遗憾离世，经过初步勘察，鉴定为抑郁症自杀。
　　＂24岁，人大硕士，高材生，工作压力大，自杀！＂
　　看到这些字眼，一字一字在刺痛着我的心。
　　多好的年纪，青春才刚刚开始。
　　还没经历过人生波澜，没看过星辰大海，没有享受这个世界的美好，就这样消失在那个冰冷的夜里。
　　无不让人感到惋惜！
　　惋惜之余，也让大家为她感到不值：不过是工作压力而已，多大的挫折啊，何至于就这样结束了自己的生命呢？
　　她有着我们普通人羡慕不已的高学历，研究生毕业后也留在自己的所学的专业工作。人生还有什么不如意的呢？
　　仅有的蛛丝马迹，是她生前曾对姐姐诉说过，＂最近工作经常出错，什么都做不好，对自己很失望。＂
　　从朋友那里得知王钰敏是一个从小成绩优异，生活在光环之下的女孩子，从小到大几乎没有受到过什么挫折，被家里人保护得非常好，她只需要一心学习就好。
　　可是也就是因为这样，王钰敏无法接受在大学和工作期间的短暂失意，之前那层保护膜被撕碎之后，也难以一下子接受这样的世界。
　　毕竟她从小就站在顶端，没有办法轻易向低处走去，她只能逼迫自己，不断地逼迫自己，最终这样一个要强的小女孩把自己逼向绝境……
　　2
　　近年来，因工作压力大而自杀的新闻太多了：
　　2012年三亚市民族中学年仅23岁的女教师黄某芬疑因生活及心理压力大，最终导致在宿舍卫生间内自缢身亡。
　　2016年，毕业于中南财经政法大学李焓在入职中国人寿不到两个月后，因工作压力过大，在宿舍烧炭自杀身亡。
　　2020年3月9日，甘肃35岁女法官周国霞因工作压力过大跳楼自杀，作为曾经的全国办案标兵，作为一个二胎妈妈，她的小孩当时只有10个月大......
　　2021年韩国釜山市一名33岁的女护士李某因为不堪强大的工作压力跳楼自杀。死者家属称，李某是因相关保健所分配的业务过重，导致急性抑郁症而轻生。
　　这些悲剧，让人不寒而栗。
　　王玉敏不是第一个因工作不顺走在自杀路上的大学生，也不会是最后一个。
　　从小到大，老师都在教我们如何学习、如何成功，却没有人教我们该如何面对失败与挫折。
　　从毕业到就业，人们理所应当地认为你就在这一刻长大了。
　　就像涌过来的海浪，你基本没有什么思考和纠结的时间。它就已经把你狠狠地拍在沙滩上了。
　　但是多年的教育，导致我们太迷恋那种，规划缜密、难以跌跤的人生。
　　可当毕业跨入社会的那刻起，你才会感受到理想和现实的差距是多么巨大。曾经的雄心壮志，也被磨灭在日常的琐事当中。
　　其实每个人的人一生中，无时无刻不在经受着考验，这一点不以我们个人的意志为转移。
　　无论我们喜欢还是不喜欢，它始终在那里。
　　不要被眼前的困局所迷了眼。不要因为生活的一点不如意而感到绝望。
　　问题的核心其实在于，我们应当如何看待考验，如何应对压力？
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　　人生是分阶段的，不妨看清自己正处于哪个阶段，不顺心的事总会过去。
　　也许这个阶段的不顺心是你下阶段幻化成龙的必要条件。我们要理性对待压力，并同时做好迎接新阶段的到来。
　　第一阶段 潜龙勿用
　　刚刚步入社会的我们，就如同一粒种子，往往跃跃欲试，想快点钻出土壤，展现自己。
　　但是可能事与愿违，自己做得不够好，心里的挫败感涌上心头。很多时候是我们把事情想得太过美好。很容易脱离实际。
　　所以在没有看清局势的情况下。不要着急地崭露头角。所谓的＂潜龙勿用＂就是这个意思。
　　＂履霜坚冰，阴始凝也。驯致其道，至坚冰也＂ 冬天的时候，先下霜，后有雪，最后结成冰。霜意味着开始。我们只有开始的时候打好基础，后面的冰才能长得结实。
　　在微软中国的历史上，从业绩角度来说，做得最成功的CEO，你知道是谁吗？是陈永正。
　　陈永正是唐骏之后的一任CEO。陈永正来的前半年，微软的员工几乎听不到任何来自于陈永正的声音。
　　整整6个月，大家都不知道陈永正到底在干什么。大家当时的感觉就是，这任CEO是不是找错人了？
　　但6个月之后，陈永正突然颁布了一系列改变措施，雷厉风行，把微软的业绩推向了一个新高峰。
　　原来，他花了整整半年的时间来学习，详细了解微软公司的一切。学习周围的一切约束条件，公司的资源是什么？团队的能力怎么样？市场上的声誉如何？内部的协同的效率怎么样？
　　学习完之后，再做改变。
　　所以，当你去到一家新公司，千万不要先着急表现自己。而要先去学习，了解新公司是怎么运作的，团队是怎么协作的，自己工作最关键的地方是什么等等。
　　学习完之后，你所做出的改变才会是最有效的。
　　第二阶段 见龙在田
　　＂见龙在田，利见大人。＂这个时候，我们这颗种子已经可以来到地面上了。如果能够得到有缘人的栽培，那么我们也就能茁壮成长。
　　但是能不能遇到贵人，运气和你个人的能力是缺一不可的。如果在第一阶段没有完成良好的原始积累，遇到贵人也不容易。
　　贵人一般可以分为三种类型：
　　Coach（教练）可以手把手教你某件事情的人。
　　如果你是新人，这样的角色有可能是你的直属上司、你所在部门的前辈。
　　Mentor（导师）在你还是职场新人或者刚入职一家公司，带你快速了解整个公司业务，为你解答职业问题的人。这样的角色大部分是你的直属上司、你所在部门的前辈、又或者职业发展部门/培训部门的同事。
　　Sponsor（支持者）能够利用自身的影响力来帮助甚至推动你职业发展的人。这样的角色有可能是高你好几级的高层管理者（和你的所在部门没有直接关系的领导人）、行业的专家、投资人等。
　　保证自身优秀是吸引到＂贵人＂的基础。
　　＂直方大，不习，无不利＂，这个阶段是我们一生最好的阶段了。
　　你有广阔的土地可以去生长，去吸取万物的营养，去学习先进的经验。也就是所谓的＂厚德载物＂。
　　而且我们当下也没有什么后顾之忧。因为这个时候父母健康，又没有孩子的拖累。正是人一生可以拿来努力的黄金时期。
　　一味的索取是不可能持续的，真正能够保持好自己与＂贵人＂的人脉，还是取决于你自身的能力。
　　第三阶段 终日乾乾
　　＂君子终日乾乾，夕惕若厉，无咎。＂ 这个时候我们的工作逐渐步入正轨，就要开始勤奋努力了。同时还要谨慎小心，也就是＂言行如走棋，一动思三步。＂
　　孔子说过： ＂多闻阙疑，慎言其余则寡忧；多见阙殆，慎行其余则寡悔，言寡忧行寡悔，禄在其中矣。说话少过失，行事少后悔。＂
　　有些人很容易在这个阶段飘飘然。急于表现自己。但＂荣所众羡，亦引众怨。＂更何况这个阶段的我们还不够完善。所以不要急于出风头。
　　我们要做的是搭好舞台，让上面的人去表现。也就是所谓的 ＂含章可贞，或从王事，无成有终。＂
　　＂上无不智，臣无至贤。功归上，罪归己。戒惕弗弃，智勇弗显。＂ 功劳要让给领导，罪过留给自己。看似卑微，其实也是情商的表现。
　　这是唐代非常有名的酷吏——来俊臣，写在《罗织经》里的话。这本书本来是用来专门讲如何罗织罪名、陷害杀人的书。但是细读起来，有些话用在职场上也有一定道理。
　　第四阶段 或跃在渊
　　＂或跃在渊，无咎。＂ 这个＂或＂，告诉我们选择的时机到了。往上跨一步可以上天，往下则会停留在深渊。所以我们一定要把握时机。
　　理想与现实之间，究竟该如何抉择？深度与广度之间，又要如何平衡？是要安稳地遵循「老路子」，还是另起炉灶，尝试新的挑战？
　　《易经》最重视的就是＂时＂与＂位＂这两个问题。很好的东西，很了不起的人才，如果不逢其时，一切都没有用。
　　同样的道理，一件东西，很坏的也好，很好的也好，如果适得其时，看来是一件很坏的东西，也会有它很大的价值。
　　但是越是在关键时刻我们越要扎紧自己的口袋，也就是依旧要保持谨慎。要做到 ＂括囊，无咎无誉。＂
　　第五阶段 飞龙在天
　　＂飞龙在天，利见大人。＂ 这是我们一生最好的状态。
　　子曰： ＂同声相应，同气相求。水流湿，火就燥，云从龙，风从虎。圣人作而万物睹。本乎天者亲上，本乎地者亲下，则各从其类也。＂
　　在房间里放上不同等位的音叉。当你说话的时候，与你声音相近的音叉就会跟你产生共鸣。这就是生活中，同声相应的现象。
　　＂福祸无门，惟人自召；善恶之报，如影随形。＂ 这时候我们和天地万物的感应都达到了所谓的＂黄裳，元吉＂的最佳状态。也就是我们工作最能大展宏图的时候。
　　第六阶段 亢龙有悔
　　＂亢龙＂，就是说以你的能力为度,超越你的能力就叫＂亢＂。你应该量力而行，能飞多高就飞多高。
　　如果龙飞得过高，把持权利不放。就会贵而无位，高而无民，失去人心。那么最终就会导致＂龙战于野，其血玄黄＂，＂其道穷也＂的惨象。
　　但是在第五个阶段许多人过度膨胀。因此物极必反， ＂水满则溢，月满则亏;自满则败，自矜则愚。＂
　　越是在高位，越是要小心。人到盛时持谨慎，境当逆处放平心。
　　第七阶段 群龙无首
　　＂无首＂，就是不以首领自居。 越是刚健，越有地位，越要不以物先。平等对待每个人。
　　有一次，唐太宗李世民对玄奘大师说，对您这样的高僧我们应当恭敬供养，但是我又发现，很多人穿着出家人的衣服，不会念经不会坐禅，败坏佛教形象，能不能让他们还俗？
　　玄奘大师回答说：＂不行。＂
　　＂为什么不行？＂皇帝问。
　　玄奘大师没有直接回答他，而是打了一个比喻。玄奘大师说：＂昆仑山盛产玉石，昆仑山是石头多还是玉石多？＂皇帝说：＂当然是石头多，玉石在其中少之又少。＂
　　玄奘大师说：＂就像昆仑山上的玉一样，高僧大德毕竟是少数。但没有石头，玉从哪里来呢？＂
　　所以即使身居高位也要平等对待身边的每个人，成为能够帮他们化龙的贵人。这样才能实现真正的＂利永贞＂。
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　　简单总结一下：
　　第一，我们要尽量保持发展的眼光看问题，现在过不去的坎，不代表一辈子都过不去。不要被眼前的困境所迷惑。要坚信自己能走出困局，只是迟早的事。
　　第二，做人做事一定要谦虚谨慎。不要太着急展露锋芒。也不要在大放光彩以后目中无人。
　　即将到来的六月，是学生时代的终结。
　　在分别的路口，祝福大家，前程似锦。
　　希望我们都能在工作中迎来新的人生！
　　每个人心中
　　都有一股自强不息的力量
　　去上进、创生、变化无穷
　　都有一股厚德载物的力量
　　去包容、承载、和谐万物
　　这就是中国人的精神图腾
　　是龙的精神与力量
　　而拥有这力量的我们
　　每一个人都是天地之子、龙的传人！
　　——重塑中华八千年精神文化图腾
　　伏羲故事
　　自天地创生以来，天地至神已从混沌中开辟了太极，分出了阴阳二气，这阴阳二气， 阳者之神为伏羲，阴者之神为女娲 。
　　二神相交，在本源中萌发、壮大，这个世界也一天天变得广大、丰富起来，并且逐渐诞生了四神—— 老大青龙、老二朱雀、老三白虎、老四玄武。
　　直到有一天，这个世界有了 可以承载、彰显、昭明神力的躯体——人类。
　　距今8000年前，那时的人类文明还未起步，人类和野兽还没有分别，世界和宇宙自然对于人类而言都是未知。
　　这时在雷泽的深渊之下，有一股蠢蠢欲动的能量在震动萌发，恰好这一天，有一位华胥氏的女子从仇池畔长青山穴居地出来，路过这里。一股宏大的能量与她相感。
　　她停下了脚步，脱下了兽皮靴，赤脚踩在那能量震动萌发的中心。一股龙气腾然而起，进入了华胥的腹部，仿佛云雾之中，一道闪着雷霆的彩虹围绕着她，这一刻，华胥怀孕了。十二年之后，伏羲出生了。
　　伏羲人首龙身，一出生便天资聪慧，不断地 带领人类从野蛮走向文明，从愚笨走向智慧。 他教会人类礼义、仁爱、记事、狩猎、烹调。
　　虽然受限于人类的躯体，失去了创世的经验与记忆，失去了作为本源的神力。但同气相感，四神之一的青龙感应到了伏羲的龙气，便化身龙马，身负无字天书——河图，示现给伏羲。伏羲当时便忆起了创世的记忆。
　　他拿起树枝，一画开天，万物的法则在伏羲身边演化，形成了我们现在这个世界的法则，他让四神示现四象，化为诸天二十八星宿，分管四时四方，老大青龙为东方甲乙春，老二朱雀为南方丙丁夏，老三白虎为西方庚辛金，老四玄武为北方壬癸水，并且让人类居天地之中，与四神配合，形成了八卦。
　　至此天地大放光明，人类身负天地之子、龙的传人的使命，翻开了人类文明的第一篇。
　　元 ▏亨 ▏利 ▏贞