华阳路街道外卖快递自我管理互助小队成立

　　为持续提升新就业群体的获得感、归属感，进一步推动新就业群体从＂治理对象＂转变为＂治理力量＂，3月23日，华阳路街道＂暖新巢＂中山公园站点外卖快递自我管理互助小队在兆丰广场＂暖新巢＂新就业群体驿站正式成立，今后将邀请更多快递、外卖小哥参与＂暖心巢＂的治理，并为他们提供更多暖心服务。
　　据介绍，互助小队的首批队员均为街道辖区内叮咚买菜、盒马、美团外卖、美团买菜站点的站长及骨干人员，活动中，大家共同签署了＂暖新巢＂中山公园站点外卖快递自我管理互助小队公约。活动为首批队员颁发了勋章，今后他们将进一步参与到＂暖心巢＂的管理中来，为打造温馨的＂暖新巢＂新就业群体驿站献计献策。
　　外卖快递自我管理互助小队公约
　　1、阵地管理有公约
　　阵地专人定期管理，保持＂暖新巢＂良好的服务管理状态。
　　2、成员招募有保障
　　以项目化运作的方式，规范＂外卖快递自我管理互助小队＂志愿者管理，扫码可登记时长。
　　3、业务培训稳骑行
　　结合日常工作定期开展安全培训，提升业务素养。
　　4、案例分享助成长
　　邀请骑手围绕＂职业成长＂＂志愿服务＂＂业务培训＂等主题开展案例分享，助力小哥成长。
　　5、排摸需求促解决
　　定期走访、排摸新就业群体，了解骑手的实际需求等，联系相关职能部门，推动问题解决。
　　6、点单服务暖人心
　　根据小哥的共性需求，推送＂健康医小时＂＂文化艺小时＂＂暖心E小时＂等多元服务。
　　＂‘暖心巢’我经常来，这里包含了我们需要的几乎所有服务，有微波炉、冰箱，还有免费供应的饮用水，这里还有空调，冬天温暖夏天凉快，我们等单的时候在这里很舒服。＂美团专卖快递小哥小杨说道，＂以前如果顾不上吃饭，只能买点吃的在路边啃，现在也不用这样风餐露宿了，可以找一个驿站坐在室内，定定心心吃口热饭。＂＂今后我也会尽我所能，维护好这个驿站。＂小杨补充道。
　　针对新就业群体休息时间少、游玩机会少、和家人聚少离多等普遍现象，依托区域化党建资源，活动中，长宁区总工会带来阵地服务畅享包，让骑手随时随地＂加油充电＂；上海春秋国际旅行社（集团）有限公司推出＂上海微游＂服务项目；华阳未成年人保护工作站发出邀请，组织辖区骑手爸爸们带着家人参与活动；华阳社区卫生服务中心为小哥准备了＂安全随行包＂，防范未然。
　　＂虽然我们总是在路上，骑着电瓶车穿梭于城市的大街小巷，进商场取餐是跑的，进楼道也是跑的，不曾有机会停下来走一走看一看，所以我特别期待上海微游，感谢街道对我们的关心。＂美团骑手小王高兴地说道。
　　区总工会作为协办单位，在现场设有心理服务、法律援助、职工互助保障咨询等特色服务项目。同时，街道还邀请了华阳社区卫生服务中心、唐宋健康理疗馆、上海巴士第一公共交通有限公司八车队党支部、福圆田口腔诊所，为骑手小哥们带来肩颈推拿、把脉、口腔检查、便民理发等实实在在的服务体验。
　　近年来，华阳路街道坚持党建引领，通过多种渠道为新就业群体送上温暖。
　　兆丰广场北侧的这座＂暖新巢＂驿站，是2022年8月华阳路街道在中山公园商圈新设的新就业群体服务驿站，驿站设立以来，许多外卖、快递小哥成为常客。
　　目前华阳路街道辖区内的＂暖新巢＂驿站分布在街道党群服务中心、中山公园商圈、居民区、沿街银行以及各大快递、外卖站点。配送员们通过＂随申办＂，还可查阅长宁区的＂暖心地图＂，了解全区范围内的＂暖新巢＂驿站方位和具体服务，还能上传自己的建议和需求，供各站点完善服务内容。
　　下一步，华阳街道将继续以需求为导向，加强新就业群体的关心关爱工作；以助力小哥成长为目标，让他们在参与自我管理互助小队中把自己的＂金点子＂转化为街区治理的＂金钥匙＂，提升自我价值的实现，增强新就业群体的获得感、归属感，推动建立新就业群体＂双向奔赴＂的共建共享基层治理新格局。