新华保险薪酬披露，11位高层过百万，人均25万超人保和平安

　　【财报分析】 继中国平安、中国人保发布年报后，新华保险也发布公司2020年报。
　　新华保险是大型寿险企业，2020年内为3320.5万名个人客户及8.8万名机构客户提供全面的寿险产品及服务。财报显示，新华个险营销人员共有60.6万人，比2019年的50.7万人增加近10万人，增长率为19.5%。
　　公司并通过下属的新华资产管理和新华资产管理（香港）管理和运用保险资金，期末，公司投资资产共9656.53亿元，总投资收益率为5.5%。
　　年报显示，2020年，新华保险营业收入2065亿元，同比增长18.3%；其中保险业务收入1595亿元，同比增长15.5%。实现归属于母公司股东的净利润为143亿元，同比减少1.8%。
　　在年报中，新华保险还详细披露高层薪酬情况。新华保险董事、监事和高级管理人员2020年内从公司领取的税后报酬总额1861.3万元，已缴纳个人所得税总额1001.81万元；即薪酬总额度约2863万元。这要超过中国人保董监高2020年薪酬总规模的1885万元，多出近千万元。
　　先看董事薪酬。新华保险董事又分为执行董事、非执行董事、独立非执行董事。至年报发布时，执行董事仅一人，即李全，去年税后薪酬大约为177万元，缴纳个税104万元。离任的原执行董事黎宗剑，税后薪酬为46.8万元，个税为28.75万元。
　　非执行董事都未从上市公司领取薪酬。五名独立董事总薪酬在28万元至32万元之间。
　　再看监事薪酬。监事中分为股东监事和职工监事。其中监事长王成然税后薪酬为138万元，个税为95万元。职工监事刘崇松、汪中柱税后薪酬分别为227万元、137万元，个税为117万元、48万元。股东监事余建南未领取薪酬。
　　最后看高管薪酬。新华保险CEO、总裁李全，他也是执行董事，其税后薪酬为177万元，个税为104万元，排在所有高层中第二位。副总裁、首席财务官（财务负责人）杨征税后薪酬为136万元，个税85.85万元。
　　副总裁李源、于志刚税后薪酬都是114.81万元，个税67.45万元。副总裁、总精算师、董秘龚兴峰薪酬为114.75万元，个税67.44万元。
　　三位总裁助理岳然、苑超军、王练文税后薪酬分别为112万元、97万元、98万元，个税分别是65万元、49万元、48万元。可见，薪酬越高，纳税也越多。
　　综上所述，新华保险董监高税后薪酬超过百万元共有9人；如果不扣税，则有11人超过百万。薪酬最高并不是总裁或董事长，而是监事刘崇松，以总薪酬344万元，税后227万元水平，超过所有高层。
　　新华保险拟向全体A股股东及H股股东派发2020年度现金股利每股1.39元（含税），总计约43.36亿元，约占公司2020年度净利润30%左右。公司高层都不持有股票，因此不会再得到分红现金。
　　至于职工薪酬情况则只能看平均水准。新华保险年报显示，＂应付职工薪酬＂包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利，年内新增超过90亿元，比2019年减少8.65亿元。
　　至2020年底，新华保险共有员工3.63万人，和2019年底相比大约减少200人。公司总薪酬在减掉高层大约0.29亿元薪酬后，还剩90.13亿元，大致测算出，员工人均年薪（税前）为25万元，比2019年减少大约2.32万元。但是要比中国人保的人均22万元要高；也比平安的人均21.47万元要高。