之前的微头条透露过我是一名项目经验丰富的测试工程师,但什么等级要看公司的评级标准。 先说今天面试的公司背景,这家公司的业务是汽车租赁,目测50人内,在沟通的时候,面试官说到他们是做导航的,某租车平台分流客户给他们,然后他们就会派司机接单。 面试开始,他大概浏览了一下我的简历,让我做个自我介绍(我还以为能省略[流泪][流泪][流泪])。 我大概说了下自己的经历,然后着重说最近一家公司,自己在里面做什么,业务范围有哪些,说得一般,以后还是要提前组织语言。 然后就是技术面试,可能面试我的并不是测试主管,所以没有问我测试技术比如测试用例、测试方法等。 他结合我的简历,基本上都是与我做过的项目有关系,所以简历一定要写自己真实做过的,随便乱编的话有漏洞,面试的时候就会被揪出来。 然后问了一些关于自动化、性能测试、问题定位、测试环境的部署问题,除了性能测试之外,其它都是我经常接触的,并无压力。 然后他给了一个场景,因为他们做导航软件,所以就问,如果用经过隧道,但没信号,那么软件有什么测试状况?我没答出来。他给出的答案是,人的坐标要模拟隧道的道路来行走。我说好吧~ 面试结束的时候问了一下为何离职,我说我想出来看看我现在的水平在什么位置。还有就是目前公司把我分配到客户端面试去了,我还是希望做服务器的测试。 然后问我期望薪资范围、到岗的时间,因为我并不是很想去这家公司,所以我给了1个月到岗的时间,他说他们急招人,就没过,正合我意。 这里说一下为什么我不想去这家公司,还来面试。 第一:我确实想看看目前测试行业的情况,所以每次面试我都会去,无论是不是我想去的。 第二:就算不想去这个公司,也可以当做面试的锻炼,把自己的心态锻炼好。 第三:趁着这些面试,把自己倒逼一把,巩固一下基础知识、技术等,揪出自己的不足。 以上是今天的面试总结,如果有测试同行要交流可以关注我,然后私信发"私聊"~ by:@萍水落花此相逢 越努力,越幸运~