缴纳社保不到15年，哪些方式可以弥补？第一种需符合2种条件之一

　　社保一般指的是职工社保或者是新农合，一种是针对职工的，另一种则是针对普通居民的。当前我国的社保覆盖率已经达到了95%以上，也就是说社保几乎已经覆盖到了所有人。而社保不仅仅是一张卡，在生活中起到的作用还是很大的，比如说看病时，我们可以用社保里面的统筹账户自己报销。
　　老了之后，只要缴纳满足够的年限，也可以按时领取养老金，对于没有赚钱能力的老年人而言，养老金就是生存保障。但是也有一些人没有意识到社保的重要性，为了省钱拒绝缴纳社保，等到有需求的时候就开始后悔了。还有人因为其他的原因缴纳社保年限没有满足15年就要面临退休了，按照规定这样的情况下是不能领取到养老金的，那么有没有办法可以弥补呢？其实对于这种情况，国家也推出了几种方法。有需要的人可以来了解一下，选择一种最适合自己的方法。
　　可以一次性补缴
　　第一种补缴方式就是可以选择一次性补缴。这也是比较方便的一种办法，不过要满足两种条件之一。一是在2011年之前退休的职工，但是必须要是在国企或者事业单位工作的人员才能够享受到一次性补缴的待遇。二是年龄已经达到了退休的标准，而且之前按照规定缴纳过社保，只不过年限不够而已。要是一个条件都不满足的话就只能选择其他方法了。
　　可以选择逐年补缴
　　第二种方式就是选择逐年补缴的方式，但是这种方式比较适合在经济上比较充裕的职工，因为逐年补缴需要额外交一笔钱，也就是滞纳金，一般而言不能超过三年。第二是自己缴纳社保的话就不仅仅要缴纳自己的那部分了，此前公司帮忙缴纳的也需要由自己出钱，之后才能响应享受到相应的养老政策。对于没有赚钱能力的老年人来说，这是不小的负担，所以还要根据自身状况做决定。
　　可以申请延迟退休
　　第三种方式就是可以自己申请延迟退休，这也是国家比较推崇的一种方式，当前国家正在呼吁职工延迟退休。因为人们的平均年龄已经提高到了80多岁多，工作几年是完全没有问题的，还能够在一定程度上缓解社会的养老压力。如果选择了延迟退休的话，对于个人的经济负担是比较轻的，一方面自己依然能够在岗位上挣钱，另一方面公司也能够帮忙缴纳一部分。
　　但是，申请延迟退休的年限不能够超过五年，也就是说需要补缴的年份也不能够超过五年。因为到了65周岁之后，人们的工作能力身体水平都会直线下降，延迟退休也要有个度。相对而言，这种方式还是比较合适的，只要自己的身体条件允许，并且需要缴纳的年限不是太长的话，就可以选择这种方法。
　　可以选择转为居民社保
　　第四种方式跟一次性补缴差不多，那就是把职工医保转转变为居民社保，也就是新农合。不过这对于个人而言，虽然能够减轻经济负担却是有些不划算的。因为这两种社保最后能够领到的退休金数额完全不同，居民医保会少很多，而且有一些政策是不能够享用的。老年人是很容易生病的，经常需要去医院看病，而医院的收费通常都不低，这时候医保就能够帮上大忙。
　　而职工医保和居民医保最终报销的金额和比例是不一样的，职工医保能够报销70%-90%，而居民医保只能够报销百分之五六十。如果看病的数额较大，报销比例不同是会相差很多金额的，所以这也是没有办法的一种选择。
　　可以放弃缴纳社保
　　最后一种方法就是放弃社保。按照规定，如果职工选择自动放弃社保的话，个人账户里面的钱是可以拿出来的。如果实在是没有补缴的方法的话，将钱拿出来也是减少损失的一种方法。但是这样自己肯定还是吃亏的，以医保为例，分为个人账户和统筹账户。个人账户里面的钱可以自由支配，也就是个人享有的，平时我们交社保。其中医保部分的钱就被纳入了个人账户里面。而统筹账户也就是公共账户，里面的钱是不可能拿出来的，所以放弃缴纳社保并不划算。
　　更为重要的是，放弃缴纳社保之后，养老金也不能够领取了，这对于老年人而言还是十分重要的。况且当前我国的养老金每年都在增长当中，当前已经实现了连续17年的增长。虽然今年的增长幅度没有去年的大，只有4.5%，但是对于老年人而言也算是一项福利了。社保在我们生活的方方面面能够带来不少的便利，所以有条件的话一定要按时地缴纳社保。并且就算是辞职，也要注意社保的需求续缴情况，千万不能随意地断缴。一旦断缴，医保在第二个月就不可以使用了，还有其他一些方面的影响，所以一定要多了解了解社保的相关知识。