社保未交满15年？2021年起迎来新变动，断缴后将统一处理

　　五险当中最重要的莫过于养老保险和医疗保险，这两个险种简直就是为退休人员量身定做的一样。老人的养老问题和医疗问题也一直是被人们所看重的。自从有社保以来，这样的问题减少了许多，也让家庭负担变小了很多。可以说社保是人们的刚需用品， 对于缴纳方法，和如何缴纳最便捷适合，就要视自身情况而定了。
　　缴纳社保的好处
　　缴纳社保的好处其实从五个点就能很好的认清了，养老保险是较于其他更备受关注的一项险种，毕竟以后的养老还要靠它，一想到以后不用工作也可以每个月拿到＂工资＂，是许多人的内心所渴望的；医疗保险对老年人的重要性特别大，除了用来报销住院费，还能在医保定点的药店里刷卡买药，但要记得带着医保卡去。
　　工伤保险顾名思义就是在上班期间，发生意外或上下班中途遇到事故，这是可以得到补偿的。生育险就更好理解了，有生育津贴，而且有的还能有陪同产假，最后一个就是失业险了，为的是失业后一时找不到工作用来补贴家用的，每个月都可以领，不过只能领取六个月，还要符合领取失业金的条件才可以。
　　如何补缴社保？
　　众所周知，缴纳社保要满十五年才可享受社会保障金，不过还未交够15年的，或是不知道怎么补缴的也不必担心，2021年，社保迎来＂新变动＂，断缴后将统一处理，补缴齐社保是最正确的选择，因为养老金已经经过了17连涨，而今年也会持续上涨，这对民众来讲无疑是个重大的好消息。那么如何补缴社保费用呢，根据不同的民众情况列举出了五种方法，大家可以对号入座，选择最适合自己的缴费方法，做到利益最大化，损失最小化。
　　第一种方法就是＂按年补缴＂，这种方法就是针对已经到了退休年纪，但是享有社保的年限不足，这时候可以选择每年补交，不过需要支付滞纳金来支付年费，但这种方法不会造成太多损失，算是不错的一种可行方式。
　　第二种是＂延迟退休＂，其实这种方法有很多人不太喜欢，毕竟谁也不希望延迟退休，但这种方法针对于已经达到退休年龄，可社保还未缴满十五年的人群，对此可以选择继续参加工作，拿着工资的同时继续缴纳社保，一举两得，但值得注意是最多延迟五年。
　　第三种是＂一次性付款＂，这种方法简直太方便了，但较于按年缴费的人群显得有些不公允了。所以在新政策下已经废除了这一条，不过也不用太过灰心，为了照顾部分群体也设置了一些条件，如果能满足其中一条的话，也是可以一次性缴清的。
　　第四个是＂转为居民社保＂，这个方法处理起来比较麻烦，而且待遇上来讲也会低于职工社会保险。就比方说距离十五年还有很长时间的话，每年补缴就不太划算了，而将职工社保转化为居民社保就会轻松很多，而且部分地区还能一次性缴费，也省去部分麻烦。
　　第五个是＂停止缴纳＂，这个方法听起来挺荒谬的，只针对很小的一部分人群，就比如不足十五年又不想缴费的，可以停止缴费并把个人账户里的钱取出来。不过这个方法除非有特殊情况不然真的不推荐，因为这样做的后果就只有一个，退休的时候无法享受社保，也就相当于养老没了保障，给家庭也增加了一些负担。
　　退休与养老金
　　据2021年的新政策来讲，养老金的上涨代表着每个月拿到的钱也增多了，而退休年龄按普通职工来说的话，女性在五十周岁，男性在六十周岁就可以退休了，而有部分群体，例如因病或致残，又或是完全丧失劳动能力，可以申请提前退休，不过这也是有年龄限制的，也有些从事危险或繁重劳动工作的，也可以选择提前申请退休。
　　而养老金的多少是关联很多因素的，像地域问题，缴费年限、缴费的基数，这都是能直接影响养老金多少的问题。就比方说工作二十年缴纳社保也二十年，而有的工作三十年缴纳社保三十年，当然是缴纳社保年限越多的好，将来能拿到的养老金也就越多。而且如果是公司缴纳的话，还要看公司缴纳的的基数与比例，如果公司按照最低标准来缴纳的话，将来的养老金肯定也不会太多，而这些都是要在签订劳动合同时需要注意沟通的。
　　在退休后领取养老金的时候可以发现，第一个月的工资除非基数很大，不然不会特别高，但也不比担心，因为国家会经常上涨，毕竟现在物价都在往上涨，养老金也会上调，不会发生物价高于养老金的程度，不过也需要看个人的社保情况而定，每个人的养老金都不同，生活的城市也不同，无法统一概括。