进了微软谷歌这样的大公司，还会有人跳槽吗？他们都去了哪里？

　　首先，不少职场人即使在一些著名的互联网大厂工作，也有可能会选择跳槽，这一方面取决于职场人的职场发展规划，另一方面也取决于行业发展趋势。很多在互联网大厂工作的职场人，也会面临上升瓶颈，也有不少人会选择通过转岗或者跳槽的方式来突破岗位发展瓶颈。
　　近些年来，由于大数据、人工智能领域的热度比较高，所以不少相关方向的研究生会考虑到微软、亚马逊等大厂发展，从这些毕业生的发展情况来看，主要分成了以下三种情况：
　　第一：计划在大厂长期发展。对于一部分上升趋势比较明显且能够获得大量发展资源的毕业生来说，往往会计划在大厂长期发展。通常大厂的资源会相对比较多，所以技术研发人员往往有较大的发展空间，所以在大厂发展会在一定程度上延长自身的职业生命周期。
　　第二：计划在大厂积累经验。有一部分毕业生，尤其是目前在国外大厂工作的研究生，通常会考虑先在大厂积累一定的经验，然后再根据自己的发展情况决定是否跳槽。我带过一个研究生，之前在亚马逊的云计算部门从事研发岗位，后来跳槽到一家国外大型连锁企业从事云计算研发工作，这次跳槽不仅获得了较高的薪资待遇，同时也获得了岗位升级，自己的资源整合能力也得到了加强。
　　第三：有明确的跳槽计划。还有一部分毕业生虽然在大厂工作，但是有明确的跳槽计划，比如我之前有一个学生在国外大厂从事研发工作，后来回国加入了一家国内互联网大厂，在薪资待遇上有了明显的提升，而且自身也获得了更多的资源配备。近些年来，随着国内互联网大厂纷纷开始在全球进行人才招聘，所以很多在国外大厂工作的职场人，也会考虑回国发展。
　　我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。
　　如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以在评论区留言，或者私信我！
　　本人之前在Facebook总部工作，今年二月初跳槽到硅谷一家独角兽科技公司任工程师。
　　也有不少人问我明明已经进入到Facebook这种全世界顶尖的科技公司了，为什么还要跳槽？
　　首先，硅谷这边很多中小科技公司，为了跟大的科技公司抢人才，会开出比大公司更优厚的薪水，给更的职位去挖人。
　　其次，已经上市的公司给的股票暴发力不如中小公司。有很多大公司的人都想去一家还没有上市，却非常有上市希望的公司，这样赶在上市前加入，分配的原始股或许可以在未来直接实现财富自由，而反观facebook分配的股票，如果facebook的市值能从目前的六千亿美元翻到一万两千亿美元，我手中的股票才能翻一倍。
　　再次，大公司经过多年发展，已然像工厂流水线一样，每个员工都是线上他们那一块的熟练工，做个三五年，可能每天用到的东西，干的活儿大同小异，反而去小一点的公司，能做更多新鲜的事，学更多新东西。
　　也就是这几个原因，让我决定跳槽到目前这家做电商的科技公司。而我也可以说运气不错，刚刚进来，就因为疫情的关系，使我们的电商平台盈利激增，原本还需要几年的上市计划也有望提前～
　　即使微软谷歌这样的牛公司同样会有人跳槽。他们的去向一般有如下几种：一、同档次公司之间的跳槽，如微软、苹果、亚马逊、谷歌、脸书等公司间的人才流动。这种情况下一般是在某一公司呆腻了想换个新鲜环境，另外也许是上升空间遇到了瓶颈，想换个公司打破瓶颈。二、被其它公司挖走。能进入微软谷歌之类公司的人本身都是比较优秀的，优秀的人才在如此