男人、女人都要过三十五岁这堵墙 三十五岁,是一个具有典型意识色彩的年龄 改革开放初,干部年轻化标准,界定在35岁以下。 如今,公务员考试的年龄也限制在35岁。 超过35岁,不孕概念增加三成,有了子女的,子女在这个时期也会有了关键的妙龄时变化。 齐达内在35岁挂靴了,预示着一种结束,更预示着一种开始; 高新技术企业,90以上的员工在35岁以下; 大多数招聘广告上限制35岁以下,除了被猎头盯上的 每个人的三十五都要面临诸多重要的问题,无论成功与否,他们都渴望改变,怎么改变已经成为这个年龄的课题,领悟深刻的准许深造发展,不及格的只能继续苦休,可能漫无终期。 三十五岁脚踏实地,不再想象天空洁白的云朵属于自己;三十五岁也做梦,但只是梦而不是其他的任何东西;三十五岁也流泪,但常常是一个人暗自落泪;三十五岁上有知天命的父母下有顽皮的孩子,既要干事业又要顾家庭,搞不来就自己跟自己生闷气;三十五岁行色匆匆不是漫无边际走到哪是哪,而是坚定不移朝着目标前进35岁关键词 事业 或者你已经是公司的中层管理者或者你已经创办了自己的公司,不管是怎样,你都已经有了自己的基础。可未来该怎么走?总得有些变化吧,你开始思考 家庭 再也不是一个单身汉了,以前有事没事总想找几个好哥们、好姐们一起聚聚。现在把一天的工作早点干完回家,成了你幸福的渴望。35岁,你发现自己对家已经有了从未有的依恋和责任。再也不敢今天花起明天的钱,拼命挣钱只想叫他们过得更好。 情感 再也不会看着徐志摩的诗歌集,憧憬着浪漫的故事,在康河的柔波里,甘心做一条水草!开始欣赏起了郑板桥的古板,难得糊涂。出名要趁早 几十年前张爱玲的一句话成为了现在很多年轻人的人生信条,生活在各行各业未到30岁的成功者也屡见不鲜。 年龄不是成功的必要因素,如果你觉得有足够的能力,不需要因为年龄拘泥勇气,成功要趁早,享受生活也要趁早。35岁是青春的后期,35岁以后是收获的季节,如果你没有资格说这句话,你将会憎恨自己。所以在35岁之前,你真的要做一些准备了!35岁之前要做的十件事 第一,学会本行业所需要的一切知识并有所发展。已故零件大王布鲁丹在他35岁时,已经成为零件行业的领袖,并且组建了年收入达千万美元的海湾与西部工业公司。每个人在年轻时都可能有过彻夜不眠、刻苦攻读,这在20岁甚或30岁都没有问题,但到了35岁,就不应该再为学习基本技能而大伤脑筋了。35岁之前是一个人从事原始积累的阶段,35岁之后就应该勃发了。 第二,养成个人风格。在35岁以前,找出你所喜欢的,不论是衣着或是爱好,哪怕是与众不同的小习惯也好。20岁、30岁时你可以不断尝试、不断改变,但是到了35岁,你便要明确地建立个人风格。 第三,在感情生活方面平和安定。在攀登事业的高峰时,如果私人生活不愉快,陷入感情危机,对你会产生很大的干扰,甚至会逐渐令你对别的事物失去兴趣。那些在35岁之前私人生活已经平和安定的人,一般都比生活动荡不安的人有更大的机会获得成功。 第四,明白自己的短处。承认有些事情你的确做不好,或者不愿做。如果你讨厌数字而喜欢创作,那就不要因为待遇高或顺从别人的期望而强迫自己做数字工作。在35岁之前,一定要投入你所喜爱、所擅长的那种工作。否则,35岁之后必然会有一段郁郁不乐的日子。而且,真正的成功可能因为活力的消退而丧失。 第五,知道自己的长处。你应该知道自己擅长什么,并且清楚你所喜欢做而又做得比别人好的事情。不管你目前担任什么样的角色,知道自己的长处对成功都很重要。 第六,储备辞职另谋生路的钱。在这个多变的职业世界里,你也许不会永远在一个地方工作,或者永远在一个位置上淋漓尽致地发挥自己,当你感到无法施展时,你很可能会想到辞职,或者开辟第二职业,如果你事先储蓄了足够的钱,你便有了一个安全的后盾。 第七,建立人际关系网。如果到了35岁你仍未建立起牢固的人际关系网,那你就有麻烦了。这个人际关系网包括你的朋友、亲人,最低限度包括所有可以互相帮助的人。这些人有的是你的同事,有的受过你的恩惠,有的你倾听过他们的问题,有的你和他有着相同的爱好。人际关系网不是一朝一夕就能建立起来的,它需要几年甚至十几年的培养。一个人在事业上、生活上的成功其实如同一个政党的成功,你要有许多人散布在适当的地方,你可以依赖他们,他们也可以依赖你。 第八,学会授权他人。许多人不肯或不能这样做,因此始终被钉在从属的职位上。授权他人是成功的一半,一个事无巨细,不能将工作授权别人的人,注定会遇到极大的障碍。到了35岁,你最好已成为这方面的专家。换言之,你懂得挑选合适的人并信任他们。 第九,学会在什么时候三缄其口。因说话不小心而自毁前程的人,比因为任何其他原因丧失成功的人都多。要学会保持沉默而且看起来机智别人自然以为你知道的比实际还多。 第十,对人要忠诚。如果你到了35岁仍未能建立起坚如磐石的忠诚信誉,这一缺点将会困扰你一生。35岁以前,忠诚只是投资;35岁以后,你会作为一个可以信赖的人收到忠诚的回报。 这要看自己的实际情况,如果在社会上学到了东西,积累了经验,有了资金,有了人脉,有了方向,可以大胆的去创业。如果这些都不具备,我看还是上班好。 创业很艰难,难在只要你创业,身边的人一定会阻拦你,没有人会相信你能成功,如果你能挺过去,就是成功的第一步。第二步就是创业选哪个行业,很多人说我不怕吃苦,如果吃苦就能有未来,打工的朋友们哪个怕吃苦,哪个不是吃了一辈子的苦还在打工。创业这个词不要误会了,创业不是让你去做生意,创业是做事业,有什么区别,生意是哪个热门做哪个,不赚钱了就换,不换不行吗?自从大超市出现,现在小商店还好干吗?以后生意会越来越难做。什么是事业,就是现在开始做,做一辈子,下一代还接着做,不用换,越做越好,这就是事业,如果你选对了,恭喜你。最后想说,上班的结果是你想要的你就上班,如果你不满意现状,你的工作收入不能在三年五年后持续增长,你不想让老婆去上班受累受气,你想让孩子受到良好的教育,你想让父母安享晚年,想好了,去行动。 我现在就在这个坎上,35岁。最近一直也在想到底自己的前途在哪里!创业是大势所趋,但是自己的方向在哪里!随着房子贷款,车位贷款还有车子贷款还有家用,小孩费用等等一系列花销已经让我站在破产的边缘,就这样忍气吞声的打工一辈子,我的性格必然无法接受。那只能选择创业了,也正在积累原始资金以及经验。如果现在裸辞那我半年不到就会破产的。家庭也会随着破产。所以多思考一下将来,同时多总结一下过去。给自己一个选择,最起码能保证自己不破产的前提下作一些创业的事情,增加收入,让自己过的没那么大压力!如果这条路走的顺,那就继续走下去,有一天如果必须要辞职那只能辞职去继续自己创业路了。 你纠结的根子是自我定位不准。就是不知道自己想要什么,能够干什么?往往是脚踩两只船,心里又想要另一只船,总是揺摆不定,内心一直在矛盾中纠结着。一直到了三十五岁,根还没有扎牢靠。 解决这个问题的办法有多种,但是最关键的还是重新定位。怎样重新定位呢?就是三招:第一招就是冷静客观地掂量掂量自己到底是几斤几两,再总结一下进入社会以来的实践历程。淸醒地认识自己的优势与劣势,评估一下自己适合干什么行业的工作;同时分析一下职场今后的变化趋势。那些行业可能成为朝阳行业。核对双方的交叉部分,在考虑启动成本与承压底线的前提下,选择其中之一,作为今后人生的定位之根基。 第二是限定时限做好起步阶段规划与相关准备。假如想要考公务员,就得拿出一段时间,认真复习备考;如果想要创业,就要围着选择的具体业务需要,做好前期的准备工作; 第三是义无反顾地干下去。遇到挫折也不要灰心丧气,坚定不移地坚持着。谋事在人,成事在天。相信天道酬勤这句老话。即使最后没有达到预期目的,但是你毕竟走上了实现自我价值之路上。就像下图中的扁舟那样,未必能够按期到达目的地,但是欣赏沿途的风景不同样是一种难得的收获么? 【故事哥观点】如果现在有不错的工作,建议你35年后再创业。有创业的想法很好,但你没有做好创业的准备。创业很艰辛,也很快乐。 在犹豫不决之中,说明准备对创业准备的不足够充分。创业初期是一个很艰辛的过程,从无到有,从小到大,开始的时候任何事情都需要自己亲力亲为,身兼数职。想到的问题会出现,想不到的问题还会出现。 我们先谈工作的优缺点: 一、优点有以下几点: 1。稳定的工作有稳定收入: 通过今年的疫情,相信很多人更理解了稳定收入的重要性。稳定的收入是维持正常生活水平基本保障;稳定的收入有安全感,车贷、房贷压力较小等等好处。 2。稳定的工作无压力: 稳定的工作心里压力小,在日常中基本是旱涝保收,业绩平平也能混,业绩突出也可以,做完自己的事情可以休息。帮助别人是人情,不帮也是本分;相对舒适、安逸。 3。稳定工作有自己的时间: 有属于自己的时间,周末、带薪假期等等,这些时间用来学习,旅行,社交等等;哪怕是周末一觉睡到自然醒都无所谓,属于自己时间很多,可以做各种自己喜欢做的事情。 二、缺点有以下几点: 1。饿不死,富不了 稳定的工作,稳定的收入,但也仅限于稳定而已,工资的收入永远只是满足日常的生活状态,奢侈品基本远离,如:豪车、名表、别墅、古董等等。 2。混资历,熬年限,毫无激情 稳定的工作,在走到一定的位置时,大多数的上升通道被阻断,混资历,熬年限,几十年如一日,宛如坐牢一般,唯一的区别就是有更大自由度,没有什么激情;仅仅只限制在企业中的一个小圈子,人生百味尝到的味道太少。 3。职场的斗争稍不留神就成炮灰 职场就是名利场,职场的斗争从未停息,在职场中都在拼命的为名,为利使出自己的浑身解数,更有甚者会踩着别人的脸向上爬,在职场中稍不留神就成为别人的炮灰。 再谈创业的优缺点: 一、创业的优缺点: 1。如果做的好,物质生活会得到很大的改变: 创业可以让自己自由支配的物质条件更多,如果做的好,物质条件会有质的飞跃。比如:我曾经在央企工作,后来选择自主创业,现在我的年收入是曾经的30倍以上,而且还有自己公司的固定资产等等;相当于我现在2年能赚到在工作到退休所有的钱。当然前提是把自己做的生意做好。 2。挑战不断 创业就是创造属于自己的事业,没有最高只有更高,不停的解决问题,不停的挑战高度,在竞争激烈的商场中占领一地然后不停的扩张自己的地盘;增加新的盈利、项目、行业等等,挑战不断,激情不断,成就感也会增加。 3。自己做老板,自由度高 自由度是相对于工作的人来讲。比如:公司装修风格,按照自己的喜欢的方式;非假期时间可以旅行等等。相信很多人可以理解。 二、创业的缺点: 1。压力大: 初期创业来自资金的压力,人员不足的压力,每一个创业初期的人,每天都在压力中度过。当投资到位时,想怎么产生利润,产生利润的时候想着怎么扩大利润,形成自有规模后,发放员工薪酬的压力;来自同业竞争的压力等等。 2。起初地位低 创业初期相当艰辛,失去了大公司大企业的平台,没人会把一个小老板看在眼里,为等一个客户可能几小时,也可能是几天,为了催款回账、为了赢得客户,把自己放得很低,一切为了客户的满意。相信很多遇到过比自己岁数还大的很多人喊自己哥哥,姐姐,只是为了让自己舒服,达成交易。 3。可能创业失败 每个人创业的类型不同,有情怀型创业者,有事业型创业者;情怀型是为了自己喜欢的事而在行业中拼搏,事业型是为了创造更多价值而拼搏,相比较而言情怀型创业者坚持时间较长。无论哪一种创业者,都存在着失败可能,失败的原因很多,资金链断裂,人员流失,安全问题等等。不是每个创业的人都一定会成功,如果都能成功估计没人愿意打工了。 以上工作与创业之间的对比,各有优势,也各有劣势,至于如何选择,要看自己追求的是安稳,还是挑战。 创业必备的的内容: 1。资金: 这里的资金不仅仅是起初的投入资金,还包括应对风险的后续自己,如果要投入50万时,最好把目标投入值减少到3035万,剩余的钱作为后续资金来应对。首先运行需要资金,在遇到行业风险或低谷时需要后续资金的支持。不要想着只要做一定就会赚钱,先把未来可能遇到的风险考虑到,留足后续资金。比如:这次的疫情,刚刚投资餐饮业的创业者,无后续资金的只能是转让了。所以,必须准备好足够的资金。 2。人脉、人才: 人脉和人才是否已经足够,人脉会给你带来生意,带来客户;而人才可以协助你更好的留住客户,并且扩展客户群体。 人脉:可以带来一些客户,通过好的服务,产品的质量,来留住客户,其实很一句很现实的话,所谓客户忠诚度都是不可能的,客户是最不忠诚的群体,所以创业初期人脉越广,带来的客户群体越多,可能人脉中有些重量级的,能带来更大的收获。 人才:创业初期,每个创业者有时会身兼数职,但是时间是固定的,每一个客户都需要投入大量的精力来维系,精力、时间会产生冲突。这时就需要人才,是愿意跟着自己一起创业的人才,不仅仅是人,有愿意追随你的人吗? 3,坚持不懈,克服困难的勇气与能力。 每一个创业者都不可能是一帆风顺,在创业的路上有着种种困难,是否可以披荆斩棘、独占鳌头?这就需要超过大多数人耐力,坚持不懈努力;可能克服了一个个的困难之后还会出现困难,出现问题,但我们存在的价值不就是去解决问题,并改善吗?所以坚持不懈是品质,克服困难是勇气,还需要有克服困难,迎接挑战的能力。 以上是作为一个创业者需要准备,你真的准备好了吗?如果说这些都准备好了,那么创业是一个很好选择;如果没有准备好,用35年的时间进行准备。 总之,创业很艰辛,工作很安逸,如何选择根据自己的价值观不同,如果说准备好了,创业会给你带来不一样的收获。最后祝创业成功,工作顺心。 我是小小故事哥,头条新人,欢迎关注。国企15年,8年公司管理者,后自主创业。 我36,在创业,离职出来创业4个月了,之前已经前前后后准备了差不多3年,现在是突破期,所以全职出来。我上班的时候基本上都不是什么可以养老的公司,所以享受不了别人那份稳定,唯有自己出来做了,之前也创业过四年,这次算是有点顺利,因为我一直坚持厚积薄发。 其实我也羡慕在外企,大企业领着40万年薪的朋友,安稳,福利好,收入也很不错。如果我也可以有这样的单位,企业,我估计不想出去创业,创业真的比上班辛苦多了,而且很无奈,很孤独。 事实上,你创业,在还没有看到明显收获,或者明显好转的时候,所有人都会反对你,真的,包括你老婆。所有人都觉得你不可能成功,而且父母啊,都会去帮你算命啊,拜神啊,求签啊,基本上都会回来和你你说,今年你不顺利。事实上,创业失败真的是常态,成功才是偶然,当然如你是有好多次创业经验,那么你成功的几率会很高,但不保证成功。 我觉得,如果你要创业得有心理准备,个个都看扁你的准备,还要有经济准备,至少保证你未来一两年能保证家庭正常上支出。最后,如果你两点都有了,但你太害怕失败,怕失败了,被别人说,那还是不合适创业。 具体你怎样选择的看你自己的真实情况了。 【我上班、创业各5年,谈谈两个5年不同经历的6点感受!】 我昨天我和关系还不错的同事一起见面吃饭,聊工作、聊生活、聊未来,一句话概况他的现状是,他很焦虑,饿不死,吃不好,我能理解他,工资上不去,老婆孩子房贷,压力确实很大,近看日子不好过,远看看不到未来,典型的男人的中年危机! (什么是男人的中年危机:我的话说是男人已经步入中年,上有老下有小,没有自己的事业,害怕被辞,跳槽没人要,混在公司的中低层,同级的同事或者上级都比你年轻,同年龄曾经一起玩耍的伙伴已经各有所成,已经玩不到一块去了,每次车到地库,总是默默的先抽上一支烟,平复一下心情,然后回家面对一堆的琐碎,生活随波逐流了) 我08年毕业,毕业后的5年也是上班族,后来出来从0开始自己创业,开店铺,直到去年年初,兼职做自媒体,到现在主要的精力放在自媒体上,还没有大成就,相比于绝大多数的创业者来说,算是做得还不错的,目前打算一直深耕细作,坚持走下去! 相比于我这个年龄段的上班族,我作为创业者,对生活不同经历有着截然不同的感受!总结起来是6点:1、我偶尔会焦虑,但不是恐惧 用恐惧一词似乎有些严重了,但和昨天的同事朋友交流,很明显感觉到他不仅仅是焦虑,而是担心和害怕,因为他没有真正属于他、自己能够把控的东西(指工作),他需要听安排,如果没有被安排上,会被下岗,然后自己去干什么?能干什么?换个工作,那又怎样?而且越来越难 我的焦虑是这个事情(指工作)我还有很多地方没有做好,或者发展没有达到预期,我需要方法、行动、坚持把他做得更好,而且我相信这件事我能做好,只是用心和时间,而不是被剥夺,又被从0开始,这是两种完全不同的担心!2、我看到了他们的有心无力 如果是早些年,我们都还年轻,一人吃饱全家不饿,我们有很多的选择,可以犯错,可以从头再来,到如今,我们被减法,我们并没有太多的选择,去尝试的机会弥足珍贵 工作十年大多数的上班族现状是存款有一点,但不多,有一技之长,但没法拿去创业,有一些朋友,大多数是同事或者街坊邻居,有过创业的想法,但不够具体,也没有一定要去做的决心,总结起来当前的状况就是,没资金、没人脉、没专长、没魄力,有心改变却力不从心!3、我觉得未来是希望,他们不怎么看未来 这是我经常和身边的朋友聊天交流的感受,我经常听到他们说没钱、赚钱好难,但很少听到他们对未来的打算,或者说没有一个具体、深思熟虑的计划,上次听过他有个什么想法,隔断时间在问,已经淡化消失了 说实话,创业的这些年,我常常感到孤独,因为身边很少有真正的创业者,我很喜欢和大家交流创业的想法,无论现在做得好还是不好,无论这个项目可行还是不可行,只要是他坚定并且在为之认真准备,我都喜欢,我喜欢这种认真的态度,因为我也是这类人,创业也是一路摸爬滚打过来的!4、我总想机会在哪里,他们总说困难在哪里 第二点深有感触的是,我总在听他们说没有机会,总在说做这件事有好多困难,如何做不了,说实话,我很反感这种做事心态,人这一辈子事业上只要干成一件就够了,当然是困难重重,没有困难我们存在的意义在哪里?没有困难大家不就一拥而上把你逼死了吗?作为一个创业者,就是要发现机会,找到干这件事的困难点,并找出解决这个困难的办法,否则,永远没机会,处处是竞争! 5、我觉得想清楚了不妨试一试,他们总说万一没干成怎么办 就像1年多前,我全职开店,我想做自媒体,因为我觉得这样可以系统表达我的开店经验和思考,可以结识到更多开店的伙伴,如果没有干好无非是浪费了时间,有些收获但不多,如果干好了,可以收获的面挺广,于是我整理了一个做自媒体的计划,开始写下我第一篇文章,到目前,一年半时间,粗略估计了一下,写了不少于100万字,粉丝7万多,好友几千人,做策划方案小100个 很多时候,我想告诉大家,不要老想干不成怎么办,投入成本不大的情况下,干不成就干不成,没怎么办,日子照样过,而且只要你认真去做,一定是有其他附带的收获的,创业不要太急功近利,在想,万一干成了呢?可能就是种子发芽了,小苗可以长成大树!做好一件事,做深度不做广度,研究,深度研究,一定要达到专业水准!6、我1件事干5年,他们1年干5件事 我上班那会,5年换了一家公司,一直做的是同一个专业的事,到今年,开店的第六个年头,一直开着这个店,做自媒体,从兼职到全职,从个人到工作室,每天都在研究一个主题如何开好实体店铺 我想说的是创业者不要轻易换行业,换个行业意味着之前的经验积累又被清零,经验积累很花时间,隔行如隔山,你不专业,没有积累到一定的高度,行行都难做,我身边的人,10年时间换过5份工作,5个行业,做过10件事的人大有人在,选对一个领域,一头扎进去,不问东西,终结正果,看似像傻子,往往最高效! 今天的分享可能有些以偏概全,部分观点大家就不要钻牛角尖了,吸收对你有启发和价值的地方就好,你也可以分享下你的看法和观点,欢迎留言讨论! 开店好生意,每天分享实用的开店运营技巧和真实案例,欢迎关注! 另外,开店老板专属社群已建立,欢迎入群,我的《开店好生意》电子版已完成,12。5万字,点击开店好生意头像点关注私信回复书 谢君邀请, 第一看你的人脉。也就是说在大公司上班都学到了什么,说一句黑心的话,你挖到了什么墙角。知识面能不能展开。实践的东西能不能对现。创业是好,要记住这一句话,该墙如该山。 第二看你的底气。实力如何,如,资金链是不是雄厚。是不是能作到完物一失,先算败,再计胜。 创业是每个人的梦想,创业是正确的,但有一条,你在大公司上班,月收一万,创业月入八千,何不安心上班。话说回来,为实现你的梦想,想创业打造一遍天地,也不是不可能的,按照自己的目标走,永远是正确的。谢谢。 亲,别纠结了,现在创业的竞争环境已经很难,除非你有过硬的技术和团队,否则别谈! 35岁选择工作倒是值得关注和交流的,因为很多人认为35岁是弱势群体了,可我觉得不是年龄问题,是学习力和竞争力培养的问题! 首先你的职业生涯还有20年以上,让这20年更有价值,是我们需要思考的,比如:找对圈子、找自己喜欢的工作、对行业有意义的付出。 其次选对项目和产品很重要!很多产品和项目的生命力是很短暂的,很快会被新技术革命了,那你又要重新选择,也许那是45岁了,更被动!选对,慎重! 最后想说说自己的竞争力培养,我们永远不去智能AI聪慧,那么我们培养自己的创新能力和协作能力,放下过去经验,不断打开来,看看用户的需求,用创新的方式体验生活,你会觉得人生有意义! 我们以为35岁也许中年了,85岁的奶奶说她的内心依然感觉是个孩子心,她依然每天游泳、找人聊天、做点好吃的~我们也可以的!特别在疫情快要结束时,鼓励自己,祝福越来越好! 职场抗疫人