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如果一个人在单位成为任人欺负的软柿子,他该怎么办?

  你说的这种事,有可能发生,又不想跟别人争吵,爱面子,做人首先要诚实,工作中没有一帆风顺的,也许会被别人误解,也许别人认为你好欺负,也许别人,见了怂人压不住火,我也和你遇见过一样的问题,我们的工作以门市部为单位,我所在的门市部,老师傅多,改革开放,我刚出徒,以前都评奖一等二等三等,因为都是老师傅,三等奖没人爱要,我就主动的要三等奖,我想老师傅做,肯定比我好,从这着以后,每缝三等奖都是我的,虽然有时候比他们做的事情多,但是,三等奖没人要,还是我的,因为一次的嫌让,都觉得我好说话,后来我成家之后,觉得自己很很委屈,我爱人就安慰我,那点钱算什么,我挣得多就弥补了,得到了家里人的安慰,我不爱跟别人争吵,那就,嘱咐自己不能生气,因为自己没做什么错事?要是生气就是惩罚自己,如果自己没有错,我问心无愧,就不要理他了,人欺负人,天不欺负人。
  感谢信任邀请作答
  社会上在哪都是欺软怕硬,这几种人在单位很容易被欺负,题主往下看一一对照。
  1.新人:新人为什么容易被欺负,对环境不熟悉对工作内容不熟悉对周边的人不熟悉,老人在新人面前都是有优越感的,一部分人觉得自己是前辈愿意帮助你,另一部分人就是要欺负你,刁难你。虚心请教是职场新人不变的真理,刚入职把所有的比你先入职的都当成老师傅,端茶倒水勤快一些,嘴上哥啊姐啊叫着不用停,而且要让整个办公室甚至整个公司都知道,这叫高调做事,你在为他们服务,你有一个新人该有的态度,通常这种情况下有人想趁你不懂业务欺负你也要掂量掂量别人的眼光。然后就是努力提升自己的业务能力尽快融入老人圈子。
  2.性格内向软弱的人:这种人通常很善良,但在职场中很容易被欺负,你天天对别人毕恭毕敬别人就会习以为常,你也不爱沟通不爱说话,看起来老老实实但是时常会背黑锅。因为你不爱沟通所以平时没朋友,关键时候就不会有人跳出来替你说话。每个人有每个人的圈子,你没有圈子你就是孤身一人。性格上的问题也不是一朝一夕可以改变的,但是确实可以改变的,不行就抱着必死的决心去干一线销售逼一下自己不要总是做幕后,别人欺负你是别人人品不行,你被欺负一定也要找自己原因,不要干的不比人少吃的苦头却比人多。
  3.做事强没脾气:这样的人业务能力很强,但是一点脾气没有,也极能忍,能忍确实是好品性,但不建议过度忍让,不然就会成为别人眼中的软柿子。别人让你办事一定要讲条件!!!即使这个人是领导,只要你有能力尽管讲出你的合理条件。
  4.最后一点很重要,不只是职场,在哪都一样,自信不自卑!不自信可以,千万不要自卑!自卑毁所有!!
  也致所有在奋斗的人!
  一个人能够被单位里所有的人欺负,可能性不大。除非这个人因为自己的原因被人厌烦。
  感谢邀请。
  一,先从自己身上找原因,单位肯定有上级,你和上级的关系好,或许上级势利,对裙带关系照顾,对其他人不关照,你也得找熟人去和其中的一位权威人士谈谈,让他对你多多关照,必要时请客吃饭;只要有一个上级主管对你力挺,其他人也就不敢轻举妄动了;
  二,你自己做人做事也要到位,乐于助人,见直属上司打招呼,帮忙端茶倒水,搞搞桌面卫生,眼睛里得有主管;对和你关系好的同事,适当的帮忙带个饭菜,偶然请个客,让兄弟多关照,自己有哪些不足,请他指正。
  得有一些个人团结的力量群体,这样以后遇事了,你的同盟不会表态,也会看着面子,保持沉默的;
  三,人得常反观自身为人处事的不足,或许你最初有令他人反感的地方,人们商量好了群起攻之,以降低你的锐气,在一个环境里,保护自己的办法是低调做人,高调做事。
  在我生活中也遇到过这样的人,那些人的本质都很老实,只是嘴巴上话很多而又不切实际,加上工作上的表现也不是很突出,这样往往会成为别人的笑柄,久而久之就觉得很好欺负。还有一类人就是比较听话,人家叫你做什么,你就去做什么,不管是有理的还是没理的,心里有怨言,又不敢说出来,对于这一类的话有时就要拿出自己的态度,告诉别人自己也不是这么好欺负的。总之个人认为要改变这种局面,不想被人欺负,得先从改变自己开始,没有人生下来就是被别人欺负的,好好反省吧。
  这样挺好,当免费按摩就好。
  当"一个人在单位成为任人欺负的软柿子"的时候,真的是件很难办的事。别人很难办,他自己更难办。因为这不是一天两天形成的。主要的原因当然出自他个人身上,要么他太老实,要么他太无能、太不争气。
  "可怜之人必有可恨之处",你为什么不能咬咬牙,站直腰,重新做人。或许,他也曾经这样做过,但在这个似乎已经固化(他扮演的是弱者)的环境里,他即使拿出百分的努力,也很难很难改变。"树挪死,人挪活",他想改变命运,"跳槽"或许是不错的选择。
  美国人的爱搬家,或许就是避免成为"软柿子"的最好途径。当然对于"安土重迁"的我们,也许很难理解这一点。
  做到外圆内方即可。他现在属于外圆内圆。
  如果你能成为软柿子,经常被利用,每天多干活,恭喜你,你要成功了。
  要改性格难。
  还是换个环境吧!

浅谈哈钦森清教徒的先知,对美洲殖民地的宗教起到了哪些影响?文少时李白编辑少时李白前言安妮哈钦森是一位清教徒的精神顾问宗教改革家,他出生于1591年7月,也是1636年至1638年震撼新生的马萨诸塞湾殖民地的反叛者争论的重要参与者。她强烈的铁血北朝161高欢拥立新君,与尔朱联军大战于邺城北魏自孝明帝死后到东西分裂,短短十六年间换了五位皇帝(如果算上元晔的话),分别是孝庄帝元子攸长广王(东海王)元晔前废帝(节闵帝)元恭后废帝(安定王)元朗和孝武帝(出帝)元修。这五个圆明园寻迹站在失落的大水法面前,几乎没有人可以坦然面对它所映射的那段侵略史。伤怀之余我们不禁假设,如果没有1860年与1900年两次骇世的劫烧事件,集万园精髓于一身,融皇家琳琅于一体的圆明园40万手封死!老牌家居龙头易主一字涨停,回应来了!涉及阿里入局,380亿负债化解中国基金报记者文夕收购身背高额负债的老牌家居龙头美凯龙(601828)股份,建发股份(600153)如何考虑的?建发股份1月16日午间一份公告显示,该公司在1月15日针对该收购案召特斯拉成本逐渐下降,油车将加速退出转发最近消息!特斯拉在社交平台表示特斯拉4680电池周产量超86万块,成本再降54!新车还要降价!!预示着,特斯拉4680电池量产后,特斯拉的车还会再降价。政策和市场双击下,油车加滴滴出行静悄悄地回来了2022年1月16日下午3点左右,微博滴滴出行官方账号低调的发布了即日起恢复滴滴出行的新用户注册声明,意味着滴滴经过长达563天的下架整改和暂停注册后再次回到公众视野。图1滴滴出行以创新开放,著资本篇章科大讯飞董事会秘书江涛科大讯飞(股票代码002230)是知名的智能语音和人工智能上市企业。公司自创业以来持续聚焦智能语音自然语言理解机器学习推理及自主学习等人工智能核心技术研究并始增速远超行业!海尔智家旗下AQUA又获主流杂志推荐在自主创牌过程中,海尔智家持续在日本市场取得亮眼成绩。数据显示,截至2022年12月底,海尔AQUA双品牌增速达25。9远超行业,双品牌份额居TOP2,助力海尔日本成为日本家电行业一款手机获10个奖项?真我10Pro黑科技解读,年前中端机购机推荐临近年关,各行业都迎来了一波繁荣,衣食住行需求都增加不少,当然手机也不例外,不少小伙伴会在年底买一部新机奖励一下自己,今天我们就来聊聊比较值得购买的中端机。在近期的中端新机中,像R小米13和iPhone14详细对比谁更值得买?小米13发布有一段时间了,该机评价达到了5万,好评率为98,可见受欢迎度非常高,加上3999元的起步价,在旗舰机型中的优势很明显,小米也表示全面对标iPhone14,但后者的价格达港股白酒第一股,来了斑马消费杨伟当A股不希望白酒股扩容,带着上市梦想的酒企们,纷纷南下到港股叩门。华润啤酒收购金沙酒业之后,白酒教父将收购而来的珍酒李渡湘窖开口笑四大品牌打包推向港交所,珍酒李渡集团冲
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