一位溜须拍马屁，另一位做事认真负责。领导会喜欢谁多一点？

　　以我知道的为例，喜欢溜须拍马屁的领导多，还是主流；做事认真负责的，你就是个干活的，有活肯定第一时间想到你，提拔、挣钱的事就不要想了。这是中国社会的一个主流，不管你信不信，都差不多。
　　有一个人，都说能写点东西，到了新单位后，没看到他再写什么。把科室的头伺侯得周周到到的，可以说是指哪打哪。
　　经过了两任科长后，他坐到了副科长的位置。开始紧紧跟着一位主管领导，不管领导干什么，都唯领导的指令是瞻。将领导服侍得舒舒服服的他，任何人任何事要找领导都需要经过他。每天泡茶、送饭、跟班，你见过过去地主老财的仆人什么，他就是什么样。
　　过了几年时间，领导换岗了。新来的领导又领来个人，占了他的位置。按照一般人的做法，新领导把自己的位置给别人了，按理说应该消沉了，自己一个人躲在办公室里呆着上啊。
　　可是，大家想错了。新领导走哪照常跟到哪，新领导不在单位就在办公室呆着。什么事也不管也不问，就是紧跟领导。那段时间，都成了一个景致了。
　　再过一小段时间，把新领导侍侯得舒服了，又将其的位置给了他。这回更牛逼了，每天就是围着领导转，把重点工作都扔到了一边。他的一句名言就是:领导的事再小也是大事，别人的事再大也是小事。只要领导高兴，其它的事都不算事。
　　就这样溜须拍马的人多了，才把我们的社会风气搞坏了。还能办能什么事呢，我呸。
　　因为认真负责办事的人不会出差错，对提高领导政绩会有所帮助，所以领导对认真办事的人会喜欢多一点，而对溜须拍马的人只是一笑置之。
　　老话虽然说：溜须总比骂人强但我最烦溜须拍马的人。
　　溜须的人一惯阳奉阴违不说实话虚头巴脑，总取悦领导见风使舵，这种人没立场，谁当领导巴结谁，你不信原领导退居二线了他吊都不吊，这种人也堪称势力小人。
　　喜欢讨好领导往往欺上瞒下，领导是搞事业的，如果一天被阿谀奉承冲昏了头喜欢听好听的事业也好不哪去。
　　工作就该认真负责，干就干好，不想好好干就告诉人家，别糊弄人家。
　　我也当不上领导，贾茹我是领导，我当然喜欢积极肯干认真负责的人啦，这些人安排到哪让人放心，交给他任务能很好的完成，值得信任。干事业就该选用认真负责的人。
　　一位溜须拍马屁，另一位做事认真负责，领导会喜欢谁多一些?。这是个并不难回答的问题，关键是看领导的水平和口味，并不取决于下级。社会本来就复杂，领导有不同水平和能力，下级也各有自己想法和心机，各有各的目的。唯一区别是为公还是为私，是全心全意为人民服务，还是一心一意为自己。
　　溜须拍马屁的下级遇上好大喜功领导，虽无所建树，工作平平一般，沒什么突出成绩。只要下边敢吹，这样的领导，不仅沾沾自喜，而且还会把溜须拍马屁的下级，当成心腹于以重用，还有可能放在关键位置。而对于认真负责的下级，不屑一顾，应付了事。这样的领导一定喜欢溜须拍马屁的，而不会喜欢做事认真负责的下级。
　　如果领导，一心一意扑在工作上，想为人民做点真事实事而不考虑自己。这样的领导，最讨厌的就是溜须拍马屁的东西，对这种人不仅不会重用，有可能清理出有关队伍，纯洁自己部下。喜欢重用做事认真负责，敢做敢为的下级。
　　因此，溜須拍马屁和做事认真负责的下級，领导会喜欢谁？，取决于领导为公还是为私，工作水平和能力，而并不取决于下级。
　　个人之见。欢迎说理的正反意见，反对无理漫骂和人身攻击。
　　能力和本事是有区别的，工作能力强的人是能力，那在其它方面有可能欠缺，人无完人是人类的共同特征，溜须拍马是一个砭义词，其实这类人的长处是情商高，相应的沟通协调能力也强。在单位里这类人比较活跃，所以易引起大多数人的反感，也是正常的，做为企业的领导最需要的是脚踏实地，工作技能和能力强的人，但开拓市场，内部协调更需要那些情商高沟通能力强的人，尤其是当今社会各生存要素需要充分调动起来，以适应企业生存和发展的外部有利环境，所以那些情商高，沟通协调能力强的人受到重用也是情理之中的事，凡事都有两面性，由于情商高的人其性格，与工作能力强的人的差异性，引起心理反咉也属正常。领导要做的就是要用人要以业绩为导向，扬长避短，用人所长，大家想想看领导为自己和企业怎么会置生死于不顾乱用人呢。
　　看过《康熙微服私访记》吗？康熙既喜欢留须拍马的何森，也喜欢刚直不阿做事认真的纪晓岚。表面平衡，内心倾斜，观其互斗，各为所用。
　　聪明的领导就象康熙一样，不会明显地让你看出喜欢谁不喜欢谁，他会充分利用两方的优势为其所l用。当然，昏庸的领导肯定会喜欢留须拍马的，因为他本身就没有才干，就是靠留须拍马上来的。物以类聚，臭味相投。也有少数事业型的正义领导，他本身就有能力，有水平，喜才爱才，趋象伯乐。所以，这样的领导只喜欢工作认真负责，有能力，有才干的人。如果遇到这样的领导，就是你一生的幸运。
　　因此，什么样的领导就会喜欢什么样的人，萝卜白菜各有所爱。
　　远佞臣、近贤臣则国之旺盛！我认为溜须拍马屁之人就是佞臣，只能坏事而不可重用！直言豪爽之人就是贤臣，虽言语苛刻一点，但是良药苦口利于病。
　　现实中的老板们大部分喜欢马屁之人，因为他们喜欢恭维！使自已有点飘得感觉！也叫唯我独尊！
　　也有喜欢马屁一套，实干一套的老板，他们要的是＂文武，双全之人所以说各人口味不同，选才的方法也不同！
　　我认为溜须拍马的人不可用。他们给人的印象只能是昙花一现。我要是领导我会用踏实能干的人。溜须拍马的人在关键时刻也许能帮到你。但我还知道一个道理那就是：成也肖何败也肖何！
　　溜须拍马，领导赏识，历来如此。
　　一次卫生局来单位检杳，经理安排小张和他去接待卫生局小组，让小刘他们打扫办公室卫生，却让我负责厕所方面上的工作。我一向勤勤恳恳的工作却不让我出头露脸，还让我干最差的工作，我是一肚子的怨气。
　　卫生局检查小组走后领导弟一个赞扬了我，他说厕所是检查组必须要重点检杳的地方，把打扫厕所的重要任交给我，他是对我最大的信任！因为我干工作认真细致。他接着又赞美小刘，说小张虽然油嘴滑舌的但他会见风驶船，随机应变的能力很强，今天你俩的表现都很好，下班后我请你们吃大餐！
　　我的心里觉得美美哒！暖暖滴！对领导的怨气倾刻烟消云散了。