为什么，很多临近退休的教师，也十分在意晋副高职称？

　　天下熙熙，皆为利来；天下攘攘，皆为利往。这是人人不能脱俗的。如果你能脱俗，那就干活不领工资好了。不是很多临近退休的教师，在意晋副高职称，而是即使退了休，按照政策只要能评副高，他们也是十分在意的。因为，即使是退了休还评了副高，计算退休金就是按高七计算；如果没有评，就只能按高八计算，每个月要少将四百来元一月。如果在还没有退休就评上了副高，而且在退休之前还升了职，那么，工资的档次就至少是高六，甚至高五，与没有评上副高比，在职时要比没评要高约两千元每月，退休后也要高一千多元每月。如果符合职评条件，而自己反而不在意，这不是奇怪吗？！当然，条件不合，又评不上，那就不是自己不在意，而是不可能。回答供参考。
　　名利面前谁不心动。况且临近退休，再不争取就没有了几会。晋级副高后工资上涨上千元，并且享受终身。
　　现代人已缺少了老一辈革命家吃苦在前，享受在后的精神，一切向钱看己成社会风气。你可以调查一下，哪个学校的校长、副校长不优先晋级，既使不带课也有优质课、论文，各种先进模范拿到手软。
　　大千世界，芸芸众生，谁都免不了俗。天下熙熙皆为利来，天下攘攘皆为利往。
　　晋升副高职称，临近退休的老师最迫切，直接关乎到养老金的多寡。
　　中级职称和高级职称，上班工资有差距。退休后养老金差距也同样存在：
　　高级职称七级岗位比中级职称十级岗位退休养老金每估计月多1000元以上。
　　1000元，足够一个人一个月的生活费。一年就是一万多。钱多了不咬手，谁跟钱有仇呀。
　　退休前评上副高，对老师是一种精神慰藉。
　　正高级职称，是一个大饼，挂在高高的城墙上，可望不可及。
　　副高级晋升之路艰辛，但是有一些老师走通了，跳一跳，拼一拼，还是可以够得着的。
　　所以，能够在退休之前评上高级，是很多老师职业生涯的终极目标，人生的高光时刻。
　　退休之前评上高级，对退休老师来讲，是每月多出一千多元的退休金，更是一种精神慰藉，是他们一辈子的骄傲。
　　谢邀！临近退休的教师十分在意晋副高职称，属正常现象。晋升职称，是人们梦寐以求的事，职称上去了，工资大幅度地增加，名声、地位相继上升，且一直到死，这样的好事谁又不在意、谁又不想呢？〔作揖〕〔比心〕〔握手〕〔玫瑰〕〔祈祷〕
　　原创
　　在岗工资高
　　待遇高
　　退休工资高
　　故，对教师而言副高级职称十分重要
　　五爱教育凌远长著
　　谢谢邀请！
　　老师们的工资跟职称息息相关，特别是评上副高之后聘上7级与没有评上的8级之间差距比较大，大概有400到500块。
　　乡村教师只要你评上副高，马上可以聘任领7级工资，不受岗位限制。
　　退休后的头一年暂时按2014年的工资标准计算工资发放，第二年就计算出你退休后该领多少，补发第一年少发放的钱。
　　我现在退休几个月，退休前三个月晋升5级，35年的工龄，领90的工资。与另外一个退休前7级，不够35年工龄，领85工资的同事基本相同，相差177元，都退休一年之后大概差距不是这个数。
　　还有一个退休没够一年的同事，她2014年就已经5级，35年工龄，领90的，我比她少领700多块。估计退休转正定级之后没有这么大的差距。
　　真正退休后正式领的工资跟退休前一个月的工资级别挂钩。
　　所以不少快要退休的老师都想评上副高职称是可以理解的，特别是乡村教师，不受岗位限制，那是国家给的福利。
　　评上副高容易的程度和马上聘任，是很多乡村教师以前想都不敢想的事情。城市里评聘都没有那么容易的。
　　晋副高后再退休和不晋副高退休，退休工资及其它待遇都有很大差别。
　　晋升高一级职称是每一位有上进心教师的梦寐以求。特别是副高级职称基本上就是多数教师职称的终点了。一是名誉。二是与自己工资挂钩，多挣钱。所以说临近退休的教师就十分在意副高级职称，为自己从事教育教学工作至退休而不留遗憾。
　　教师也是人，离不开柴米油盐，人间烟火，辛苦一辈子，点燃自己，照亮别人，需要认可
　　与利益、名誉挂钩，谁不想？？