相信不少《幻塔》的玩家已经感觉到了，最近游戏中的新人玩家明显增多，就算是老区也能看到不少新人的影子。事实上《幻塔》在最近半年的时间里，在全球玩家范围内热度都很不错，国服的话不断增加的新人玩家就算最好的证据，而国际服的话则是一路走高，从开服下载量登顶地区排行榜到现在随处可见的老外百人群殴BOSS，都是《幻塔》成功的证明。
　　而《幻塔》之所以在最近半年内获得如此的热度，和它自身的游戏质量不断提升是有很直接的关系的。这一点不仅仅是在玩家层面体现，连有游戏奥斯卡之称的TGA都给了《幻塔》2022最佳移动游戏提名，属实是赢麻了。
　　虽然这个提名虽然还不是最终的成绩，但也确实是对《幻塔》游戏本身的认可，也印证了玩家们口中的未来可期的说法。这波整下来，《幻塔》直接在各大游戏和直播平台刷了一波脸。像游戏日报君，这次就是被群里的讨论提名的事情给震醒的。
　　从《幻塔》本身来看，最近半年里游戏做的事情也确实对得起这个提名。自从镜都版本以来，《幻塔》更新的地图基本上都是高质量的代表，无论是无序深渊还是最新的沼泽，探索起来都是体验感拉满的。而在玩法上，《幻塔》推进PVE、PVP、休闲等各种玩法，也能够满足大多数玩家的需求。
　　就拿即将要上线的新拟态芬璃尔来说，芬璃尔从新镜都曝光到现在的拟态PV发布，《幻塔》都是一步一步向玩家们介绍这个镜都人气偶像。从展示这个角色到逐步揭开芬璃尔的身份甚至是性格，最终让玩家由外到内认识这样一位新的拟态，丝毫没有违和感。从这点就可以看出，《幻塔》在制作方面，不可谓不细心。
　　当然了，TGA的最终奖项结果要等到12月份才公布，巧合的是，《幻塔》在12月份也将迎来周年庆版本。届时不仅有《幻塔》蓄力已久的深海版本，估计什么周年庆活动福利之类的也不会少，到时幻塔的玩家恐怕将迎来一场狂欢，让我们拭目以待吧。

跳槽到了一个远超自己能力的公司和职位，后果会怎样？要么飞升，要么夭折。首先要告诉你的是，能够跳槽到一个远超自己能力的公司和职位是一件很幸运的事情。但是你刚过去的时候肯定会很痛苦，而且很担心，觉得自己真的太渺小了，能力和别人差一大截每个月能攒一万块是什么水平？每个月能攒1万元是什么水平？不管你在那个城市，攒1万都属于整个社会5之列，换言之你超过全国95的人的收入。2019年，全国人均GDP也仅仅是3万水平，就算最高的上海浦东新区，人均可在苏州年薪30万元，是什么水平？说实话我就是苏州本地人，今年35岁了，工作了十几年了一直干工程造价审计这块，从没换过工作，一儿一女，老婆事业单位但工资不高估计她一年也就十万左右，（我几乎从来不问老婆收入也从不会去普通大学的学霸和985的学渣哪个水平更高，哪个就业前景更好？普通大学的学霸厉害，还是985的学渣厉害？那个前景更好？我看了很多人的说法，其他他们都不懂，没上过985，你们知道985的学渣有多惨么？你们知道普通大学的学霸有多厉害么？鸡头比牛后请问普通二本的师范学校如果好好努力能不能在名校高中当上老师？普通二本的师范专业毕业生要到重点高中名校应聘教书，难度应该是很大的。因为本身院校牌子不响，不是什么985211名校，再加上学生自己当初的学习能力较低，到了大学也不见得提高多少，所以985本科学历代表能力，非985本科的硕士和博士学历只能说有恒心毅力的观点是否正确？您好，很高兴回答你提出的问题，针对于你提出的问题，我简单谈一下自己的看法。根据你问题的描述来看，我突然想到一句话是金本科，银硕士，铜博士。可能这就是一些人与上述问题的观点一致，然后领导退居二线后，为什么不愿意再上班？在我们县，县直部门局长原则上到了55岁就会退居二线。我们县有一个不成文的习惯，退居二线后的老领导，会调到另一个单位，而且一般是人少事少的小单位。这样一来，就容易解释为什么领导退居二如果你是部门领导，员工不尊重你，处处和你作对，该怎么办？你是部门领导，员工却不尊重你，和你作对，而且又恰逢公司缺人手，那么到底该怎么办呢？想想还真是令人头痛。不过想要解决这种情况，还是有一定的方法可循的，下面简单说一下我的看法和建议。首我儿子被兰州财经大学管理科学专业录取，请问就业如何？我不知道你所提问的事你儿子是被兰州财经大学的管理科学与工程类专业录取，还是管理科学专业录取？如果是被它的管理科学与工程类专业录取，那么，在它的管理科学与工程类专业中，它的房地产开发找保洁工作，一月多少钱？待遇如何？找保洁还要问待遇的建议你去学门技术，催乳，小儿推拿，月嫂待遇都挺好，前提是你吃不吃了这份苦，卖导弹的不一定赚的过卖茶叶蛋的。您好，我是大头，希望我的回答可以帮助到您。详情请您查看视想辞职却没有说出的勇气，怕辞职了找不到工作，该怎么办？为什么想辞职却不敢付诸行动？因为对自己没有信心！为什么没有信心，因为自己没有核心竞争力！为什么没有核心竞争力？一是学历不硬，二是技能不足！从职业发展的角度看，你现在处于迷茫期。每个