弼马温是如何炼成的

　　众所周知，弼马温是玉皇大帝御赐孙悟空的天庭官职，岗位职责是饲养、管理天庭的神马。那么＂当代弼马温＂说的是啥呢？如今的基层干部为了推广＂反诈码＂＂群团码＂不管这个码还是那个码，＂码码＂都得推；不管红码还是绿码，＂码码＂都得排名考核。因为＂码＂不胜烦，所以戏称加自嘲为＂弼马温＂。
　　姑且不论，这个码那个码的重要性、合理性、实用性。但村社基层干部为了层层下达的任务指标、为了每天的考核排名，是想尽办法、用尽手段、刮尽脑汁，虽＂八仙过海、各显神通＂，但苦不堪言。根据观察，我简要总结了主要有＂摆摊吆喝式、亲情拉网式、人流随机式、走访感情式、保险扫楼式＂＂花钱买码式＂之推码＂六脉神剑＂。
　　摆摊吆喝式： 村社利用＂送戏下乡＂＂小事儿便民服务＂等活动，走过路过不要错过，不管熟悉的不熟悉的，只要你有智能手机，动员你扫扫＂二维码＂，并记录手机号，确保这个码是属于你的战利品。亲情拉网式 ： 对三大姑八大姨、小学及初高中同学，各种社团拉网式排查，微信朋友圈、朋友群各种拜托，并用微信红包加以诱惑，只要你尚未安装，不懂没关系，抢过手机，分分钟下载好APP。同时，面带诡异笑容的庆幸，好险啊，这大家子人还没有被邻村社发现，这块革命根据地还是＂未开垦的处女地＂。人流随机式。在辖区内人流密集区，如农贸市场、地铁口、影院、商场等出入口，传单式营销推广＂任务码＂，只要你稍加停留，就立即送上餐巾纸、广告扇，嘘寒问暖，期间更有遭遇尴尬推广＂反诈码＂的反被人误会是诈骗分子，对你退避三舍，白你三眼的。当然更有＂拿了人家的手短＂，随后就扫码添加的。走访感情式 。三招过后，如排名还是后三位，村社主要负责人如坐针毡，开会时头低得如霜打的茄子，此时将动员村社班子成员，打感情牌，利用晚上时间，走访骨干党员、组长、代表、乡贤，倒倒苦水、博博同情分，动员这些力量加入＂扫码＂大军。保险扫楼式 。 面对连续排名靠后，只能祭出传统招数＂扫楼＂。下班后匆匆扒口饭，拿上成捆的餐巾纸或广告围裙，挂上工作牌，挨家挨户敲开门，＂大妈长、大叔短＂的，面对大叔大妈狐疑的表情，急急说明，我是社区干部，不是做保险的，但神情动作又像极了保险推销员。一晚上下来，餐巾纸送出两大包，来不及喘口气，急速点下战利品，迅速群里上报今晚成功添加＂某某码＂35人，直至主要负责人回复一个大大的＂赞＂，才能安心入睡。花钱买码式 。简单粗暴且不上台面，秒懂的，这里就不赘述了。
　　综上所述，当代弼马温确实不好当。但是，当你苦心修炼扫码＂六脉神剑＂，且小有所成，就以为是无所不能＂七十二变＂的弼马温了吗？错，且大错特错。弼马温的主要职责是＂养码＂，完成扫码入群只是第一关，也就是说你的马圈里多了几匹＂码＂而已，这些＂码＂养不养的好，养不养的久，考验的才是弼马温的能力水平、业绩指标（KPI）。
　　从去年的＂强国码＂到今年的＂反诈码＂＂群团码＂还有N多的微信转发投票，为什么每＂码＂都需费力推广，而不是一蹴而就？为什么每次都需动用你的洪荒之力，而不是四两拨千斤？为什么每次都需要动用＂六脉神剑＂，而不是胸有成竹运筹帷幄？细思极恐，因为每次的扫码指标完成后，我们基本没有＂养码＂，所以还需来个＂活跃度＂考核，也就是说＂扫码＂千千万，忠粉铁粉却难寻。虽历经多类型、多层次的＂码码＂推广，但并没有形成＂码＂上组织体系，并没有培育一支＂码＂上拉得出、打得响的队伍，因此，下次再遇到＂某某码＂推广考核，还是得用老办法老套路再次演练。