谈不拢，不为难，放其飞，创共赢，浙江队的操作赢得球迷一致称赞

　　CBA这个夏天的第一笔球员交易就这么到来了。
　　浙江队的前锋朱旭航转会到了新疆队，而新疆队付出的筹码是部分培养费以及内线球员热甫卡提江。
　　可以说，乍一看这笔交易似乎平平无奇，并没有什么太多值得过于关注的地方。
　　但是，当这笔交易发生之后，却赢得了球迷们的一致称赞。
　　这是为什么呢？
　　且听咱们细细道来。
　　首先，浙江队的本意是不想交易朱旭航的。
　　作为球队的首席大前锋，拥有201公分的身高还具备非常精准的3分远投能力，这无疑对于任何球队来说都是一个香饽饽。
　　毕竟，这样的高射炮在极大丰富了己方的进攻战术以及拉开进攻空间之外，还给对方的防守提出了一个大大的难题。
　　谁能拒绝这样的球员呢？
　　再加上，虽然朱旭航并不是出自浙江队的青训体系，但是从2018赛季开始一直到现在，朱旭航也为球队效力4个赛季了。
　　对于球队的方方面面可以说是已经非常的适应和熟悉了。
　　那对于大多数球队来说，肯定是不会轻易放走朱旭航这样一个既有能力又是球队老人的球员的。
　　而浙江队在一开始也确实是这么做的，他们首先给朱旭航提供了一份顶薪合同。期限是2年。
　　因为两年之后球队当中的另外那一部分主力球员的合同将会到期，到时候顶薪合同的名额具体怎么使用，这个还要去从长计议。
　　但是，不管怎么说，浙江队能够愿意先给朱旭航提供两年的顶薪合同按理说也已经算是很有诚意了。
　　而作为朱旭航本人来说呢，他也看到了球队的诚意，说实话他也想和球队继续签约，毕竟在浙江队这么几个赛季，他也迎来了自己的成长，以及和这帮队友在一起打球，总体上也是比较愉快。
　　但是，他唯一想要和球队继续协商的就是顶薪的期限。
　　他考虑到自己现年已经29岁（1993年出生），自己真正能够拥有的巅峰期已经没有那么长久了，所以，在这个时候他就想趁着还有能力，尽可能的去签约一份时间相对长久一些的顶薪合同，给自己一个最大的生活保障。
　　毕竟，运动员都是吃青春饭的，真正的好年景就那么几年，在有能力的时候为自己多争取一些这是非常合情合理的。
　　朱旭航也说出了自己的理想年限，那就是4年。
　　当朱旭航把自己的这个想法反馈给俱乐部之后，俱乐部的管理层们又认真地考虑了一番。
　　然后综合考量下来，他们还是觉得无法满足朱旭航关于顶薪期限上的要求，因为前文也说了，球队当中的大部分球员的合同都在2年之后到期，到时候球队如果想要继续留下他们，那就必须拿出顶薪规则来操作，但是，顶薪的名额就那么几个，如果在这里给到了朱旭航，那么对于2年之后的操作说不定会极其麻烦。
　　再者来说，两年之后朱旭航到时候就30多岁了，而其他的那些主力球员还大多都20多岁，到时候如果因为现在的操作不当，而白白损失掉了更为年轻的核心球员，那无疑是浙江队无法承受的。
　　所以，浙江队管理层深思熟虑之后，还是拒绝了朱旭航想要签约4年顶薪合约的想法，坚持只能给到2年。
　　在这个时候，朱旭航又和俱乐部管理层商量，既然俱乐部在这方面有这样的顾虑，自己也能理解，但是自己确实也有更为切实的考虑，既然这样，俱乐部方面可不可以尝试着把自己进行交易，然后，找到一支愿意为自己提供长期合约，并且还能满足俱乐部要求的球队。
　　可能现在说出来大家觉得朱旭航这样说也没有毛病，甚至来说是合情合理。
　　球队给我提供了顶薪，我也想与球队签约，考虑到自己的年龄我想签约一份年限更长的合约，但是球队还要为未来铺路，所以提供不了我想要的这么长期限的合约。
　　既然如此，交易在这个时候就成为了最好的选择。
　　我能拿到自己想要的，球队也能得到一定的补偿。
　　双赢的局面，岂不是皆大欢喜。
　　正常来说，在商业联赛里，这样的操作是再正常不过的了。
　　但是偏偏在我们的CBA来说，却是不多见的。
　　至于原因，懂得球迷自然也都懂。
　　我们的球员大多是母队青训体系里出来的，前期球队对于球员的培养付出了大量的人力和物力，现在好不容易等到球员成材了，还没为球队效力几年，因为合同到期了就要为别的球队打球，这怎么可能呢？
　　而CBA联赛官方也是看到了这种情况，所以出台了一个顶薪强留政策。
　　就是，只要球队能够给该球员提供顶薪合同，那么该球员就只能和球队完成签约，其他任何球队无论再想得到这名球员，也只能是眼睁睁馋着，一点办法都没有。
　　前文我们说了，虽然朱旭航不是浙江队青训体系培养出来的，但是他在浙江队已经效力了4个赛季，而且在2018年的浙江队与广州队关于朱旭航就达成了永久转会的协议。
　　所以，如果浙江队用顶薪强留政策就给朱旭航开2年的顶薪合同，那朱旭航真的就是只能乖乖去和球队完成签约。
　　至于2年之后，朱旭航到时候会是什么合同，以及那个时候球队还与不与其续约，不好意思，那是2年之后的事情。
　　而且，浙江队还不用有任何的心里包袱，因为CBA大多数球队都是这么做的。
　　所以，当朱旭航把自己的想法和俱乐部沟通，俱乐部能够真的按照他说的那样去做，真的是太出乎球迷们的意料之外了。
　　首先，我们说俱乐部能够切实地去为球员考虑就已经很不容易了，别说还真的就按照球员说的那么去做了。
　　所以说这一次浙江队管理层的操作真的很职业，也很值得称赞。
　　值得联赛其他的29支球队去学习。
　　一直联赛想要进步，真的不能只考虑投资人的利益，也需要为球员们多考虑一些，毕竟球员的青春就那么几年。
　　还拿朱旭航这次的例子来说，浙江队如果给了他两年的顶薪合同，两年之后球队的顶薪名额不够用了，再和朱旭航续约就只能给一份其他合同，这个时候你说朱旭航签还是不签。
　　如果签，那他太亏了，因为在两年之前他本可以签一份4年的合约，也就是说现在他依然还是在合约的进行当中。
　　如果不签，他现在相比较两年前又涨了2岁，在行情上肯定没有2年前那么看涨了，就算球队队愿意把他放到交易市场上去，其他球队可能还给不了浙江队这么合适的合同了。
　　而且，2年之后除了年龄之外，还不知道朱旭航的身体健康情况如何，如果那个时候朱旭航再有伤病隐患，说不定拿个底薪混了12个赛季黯然退役都有可能，这样的例子在职业赛场上并不是什么稀奇事。
　　毕竟伤病的出现是跟着年龄的增长是呈正比的，很少有球队会也为一个老将的未来去买单
　　再有一点，一个联赛想要能够繁荣以及进步，球员的流动是非常有必要的。
　　因为，有时候很多有能力的球员他们之所以没有真正地去兑现自己的天赋，和这支球队的整体氛围，包括主教练的执教方式以及对于他的定位都是有很大关系的。
　　而一旦这个球员明显感觉到了自己待在这个球队是不合适的，或者说不能够完全发挥自己的优势，但是他却又离不开，这对于球员来说真是一种莫大的痛苦。
　　因为一些不合理的规则，而生生的压制了一个原本可以打出更高水准的球员。
　　这样的例子，我们从前也不是没有见过。
　　我们不能指望着每一个球员在任何战术体系里都能打出最好的水准，这样的球员真的太少太少了。
　　所以，能够看到浙江队和朱旭航通过这样的一种友好方式来选择各自所需要的，作为一名中国篮球的球迷真的为他们各自感到高兴。
　　而新疆队在得到了朱旭航之后，最大的一个变化，应该就是可以解放阿布都，让阿布都可以不用在打小阵容的时候顶到4号位上去，而是打他最擅长也最舒服的3号位，这对于球队阵容以及球队战术都是一个极大的补充。
　　这样一来，对于新疆队来说也是比较合适的。
　　最后，我们来简单把朱旭航和浙江队这件事情的来龙去脉做个大致的总结：
　　谈不拢，不为难，勤沟通，互体谅，放其飞，创共赢。
　　希望以后类似于这样的范例可以越来越多。。。