搞清个中机制，学习也可以和开黑一样上瘾

　　你是否担心孩子在暑假整日沉迷游戏无心学习？ 又或者自己就沉浸开黑无法自拔， 等级倒是提升了不少， 提升自己用的书却是一眼没看？
　　读完这篇文章， 就能明白这个游戏为什么那么让人欲罢不能， 然后用同样的机制去设计学习过程，也 可以把学习变得和游戏一样好玩， 让人情不自禁沉迷其中。
　　王 者荣耀从青铜到王 者共6 个段位， 每个段位还分不同小段位， 每个小段位有3  4  5 颗星， 加起来一共1 0 0 颗星。每个玩家都想上王 者， 但试想如果没有青铜、 白银、 黄金、 铂金、 星耀这些小目标支撑你一步一步升上去， 直接上来就让你赢1 0 0 局， 是不是压力也很大？
　　很多时候， 我们都会被庞大的目标压倒， 觉得这件事太难了， 于是连第 一步都不想走出去， 所以才有万事开头难这样的说法。
　　其实，把庞大的目标分 解成小的目标， 从脚下第 一步开始走， 从第 一局开始赢， 不知不觉间， 你已经离起点很远很远了。
　　哪怕打不上王 者又如何， 每上一个段位， 你就比别人强了一些。 大家都学习， 成绩总有先后， 但我们只要做了， 就比昨天的自己强了一些。
　　王 者荣耀中有很多的小奖励， 每一个野怪小兵都有金币经验奖励， 排位赛 每一局结束都给勇者积分，上一个段位还会获得 保星卡， 甚至每一次的登录都可以获得钻石金币经验等等。
　　登录奖励
　　正是这些正向反馈， 让人每一次登录， 分享， 击杀英雄， 对局胜利都有满满的成就感， 也就拥有更多动力去继续玩。
　　我们可以试试给自己分 解好的每个小目标设计一个小奖励，完成了某一本书的阅读， 可以刷一部喜欢的剧， 若是坚持写了读书笔记， 那就再配点零食，完成了某一个模块的练习， 跟家人去想去的地方走走， 或者吃一顿美食. . . . . .
　　在书桌坐下来， 就可以解锁一杯喜欢的饮品
　　也许你会说， 这些事情我平时就可以做， 要完成目标才能获得会不会太惨了。
　　你一定听过延迟满足的概念， 既然你觉得自己有提升的必要， 那么在做这些事而不是去学习的时候， 你一定多少会有负罪感， 也不觉得这些有多珍贵。
　　但当你完成了自己的目标再去享受这些的时候，一定 会觉得格外珍贵， 也更加的心安理得。
　　王 者荣耀一局只需要十几分钟，所以只要有那么一小段休息时间， 很多人就会想掏出手机来玩上一把。
　　如果你今天的学习任务， 十几分钟就可以做完， 做完还有小奖励， 是不是也更容易入手呢？
　　把分 解好的目标拿出来， 规划好， 每次只完成一点点， 成就感就会推着你继续前行， 一天几次休息， 累计下来专注的一个多小时， 也可以完成很多事情。
　　若你是个野王， 一定知道开局0 - 4 分钟等级重要， 所以优先刷野；4 - 1 0 分钟经济重要， 所以优先吃兵线， 后期则是以团队配合为主， 这叫打野的节奏。
　　学习中也一样， 每一本书， 划分出重要的部分优先读， 次要的挤时间读， 不重要的部分闲了看看，不看也可以，分清主次， 厚厚的书一下子变薄了， 学习也变得更加有 效率。
　　做计划时， 列出所有要做的事， 然后集中精力攻克蕞难的一件，其他的事情做起来， 也就顺理成章成章毫无压力了， 因为想着做不完都没关系，反正没那么重要， 反而可能因为心态好而效率更高。
　　无论是匹配模式还是排位模式，系统都会给你匹配水平差不多的队友和对手， 既不打击信心， 也有足够的挑战性 。
　　如果你的位置出现失误， 会影响整个战局， 尤其是开小差挂机的话， 会拉低整个团队的战力， 会被队友举报甚至系统扣分惩罚，所以大家在每局游戏开始后一定是全神贯注的。
　　现实中的学习也一样， 若我们能找到有共同目标的队友，互相监督， 共同进步， 你偷懒会拖慢整个团队的进度， 看着队友们正在为目标努力， 达到了更高的成就， 你的动力一定可以提升起来。
　　游戏有一整个团队在设计和运营， 它的机制远比以上几点更加庞大和复杂， 但每个人的情况不一样， 我们的目标都有自己的特殊性， 所以我们只能借鉴游戏设计团队的理念去设计自己的目标。
　　这些机制是吸引玩家欲罢不能的原因， 也是整个团队研究了心理学、 行为学等等相关理论总结出来的智慧结晶， 我们只要能从几个表象中总结出一点底层逻辑， 用到自己的学习工作当中， 就一定可以受益匪浅。
　　分 解目标、 及时反馈、 利用碎片时间、先解决重要的事和团队合作， 这些原则我们在很多个人成长的书中都看到过， 把它们映射到游戏的机制中是不是更加理解了它们的实用性呢？
　　那就赶快行动起来， 为孩子或自己把要完成的目标设计成专属游戏， 然后开始打怪升级吧！
　　你在游戏中还看出哪些吸引人的小心机了呢？用了之后效果如何？期待你们的评论。