程序员工作5年左右，还是个中级程序员，如何再快速晋升？

　　我曾经就是这个状态，5年工作经验就像是一年工作经验用了5年。职业生涯遇到了瓶颈，无法突破。分析原因有很多，一方面是基本功没练好，像操作系统底层、数据结构、算法、计算机网络这些计算机基础知识掌握的不扎实，不能灵活运用。另一方面是这五年时间都沉浸在业务开发上，没有搞清楚各种计算机架构优缺点。还有就是缺乏更高追求的动力，对目前的现状自我满足，温水煮青蛙。
　　我觉得要想有更大的成长，首先要有明确的规划，想清楚自己想要什么。其次就是把基础知识打牢，练好内功。
　　首先是要明确自己往后的一个技术发展方向，像很多科班毕业的同学一样，开始选择软件工程，是奔着高薪去的，所以，在过往的学习中，什么方向薪资高就想学习哪一块，殊不知到最后每个学过的方向都只是略懂，在后面的求职中并没有给我带来技术优势。所以尽早明确一个好的技术方向，花时间去钻研，最后给你的回馈也会是更喜人的。
　　作为一名c/c++的开发工程师，在技术方向上的选型就不要太多，ｃ／ｃ 不像是Java，Java就是做业务开发，所以它的技术栈，技术主要内容是很固定的，后面做的就是不断去迭代新的技术，学习新技术，以满足对业务的需求。而c/c++开发作为非常老的语言，到目前还在编程热榜上有一席之地，主要就是取决于它的包容性，技术范围很广，没有一个所谓的绝对主流。如果你掌握了c/c++语言，你可以从事游戏开发、桌面开发、网关、嵌入式、后端开发、音视频开发、网络安全等等。任何一个方向的深入学习，对于每一个程序员来说都是可以选择的，并到最后都能达到一个不错的薪资水平。只是说在天花板的层面上有高有低罢了。
　　所以在选择技术方向上面，要有自己的判断。比如说制造业和互联网行业，肯定是选互联网行业，这与个人技术无关，只是说行业的属性就决定了你这个岗位的后续发展高度。
　　在回到快速晋升的问题上来，如果你是一个工作五年的中级程序员，你又不想转行，那其实就只有一条路：提升技术水平，没有其他的选择，毕竟连高级程序员都不是的话，管理岗和你的缘分，应该会很浅
　　所以，很多人在这个时候会选择自主学习。第一个想到的就是买书，买一堆的技术书，这个没错，绝大多数的技术都是可以通过书籍学习到的，这是很好的方式，只是在这个过程中间，你想一下，五年的时间你都没有晋升，难道是书买少了吗？　不是的，是学习的过程碎片化，看完之后很难实际上手练习，再者可能今天看了之后，下次去看的时候已经忘记了前面的内容了！所以，如果你也是这种情况又想得到技术晋升的话，付费学习会是这个阶段最合适你的提升方式。
　　为什么可以选择付费学习？１.效率性
　　虽然从书上从网上你可以获取到很多很多的技术内容，但是这些内容并不是连贯性和系统性的，光将这些技术梳理成一个体系，就需要花费我们大量的时间，而且还不一定能够包含完全，且在这个过程中大概率会放弃！ ２.准确性
　　购买的技术书籍还好说，至少经过了作者的校对，而网上的内容，没有人来确保准确性。可以copy到最后发现是错的。而课程的技术准确性，不仅仅经过讲课人的校准，也经过了其他同学者的验证！ ３.计划性
　　很多人在学习技术的时候，往往都是被动的。工作中需要什么补充什么，翻到哪学到哪。而付费学习会给你提供一个学习的个人规划。按部就班的提升，满足你对整个技术体系的了解和认知。 ４.延续性
　　付费学习，不仅仅是对于技术的晋升。因为在这个过程中更多时候不是一对一，而是有很多和你一样选择付费学习的群体，在这个过程中，你至少是可以更好的了解到，在c/c++这个方向的程序员圈子里面，各个城市各个技术方向的薪资如何，对标自己掌握的技术能力和工作年限，在同样的城市能拿到多少薪资的offer！
　　这里分享一些c/c++后端开发方面的免费视频教程（教程来源：零声教育）
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　　２.设计模式
　　３.ｃ 新特性
　　４.Linux工程管理
　　二、高性能网络设计１.网络编程
　　２.网络原理
　　３.自研框架：协程框架NｔｙＣｏ的实现
　　４.自研框架：用户态协议栈NｔｙＴｃｐ的实现
　　５.高性能异步ｉｏ机制　ｉｏ＿ｕｒｉｎｇ
　　三、基础组件设计１.池式组件
　　２.高性能组件
　　３.开源组件
　　四、中间件开发１.ｒｅｄｉｓ
　　２．MySQL
　　３.Kafka
　　４.ｇRPC
　　5.ｎｇｉｎｘ
　　五、开源框架１.ｓｋｙｎｅｔ
　　２.分布式API网关
　　３.ｄｐｄｋ
　　４.高性能计算CUDA
　　六、云原生１.docker
　　２.ｋｕｂｅｒｎｅｔｅｓ
　　七、性能分析１．性能与测试工具
　　２.观测技术ｂｐｆ与ｅｂｐｆ
　　３．内核源码机制
　　八、分布式架构１.rocksDB
　　2.云原生分布式数据库TｉＤＢ
　　３.分布式服务
　　九、上线项目实战１.图床共享云存储
　　２.微服务即时通讯
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　　据不完全统计，截至目前为止，中国C++程序员的数量已经超过了100万。而且，随着IT培训业的持续发展和大量的应届毕业生进入社会，而又互联网行业今年遇冷，C++程序员面临的竞争压力越来越大。那么，作为一名C++程序员，怎样努力才能快速成长为一名高级的程序员或者架构师，或者说一名优秀的高级工程师或架构师应该有怎样的技术知识体系，这不仅是一个刚刚踏入职场的初级程序员，也是工作三五年之后开始迷茫无法晋升的老程序员，都必须要面对和想明白的问题。 技术的瓶颈是认知的问题， 认知不是知其名，还需要知其因，更需要知其原。最后祝大家都学有所成。