众所周知,不管是受全球疫情影响,还是国际之间的贸易摩擦之争,又或是全球经济正逐渐衰退的等诸多因素严重影响,直接反应的是各个国家的失业率问题,遭罪的自然是失业的老百姓。 不论国内还是国外,受影响的也不仅仅是中小企业,所谓国内知名或全球著名的"大厂"也显然不会出乎人们的意外,正所谓"覆巢之下、焉有完卵"嘛。 最近网上有人统计了一份不完整的国际国内"大厂"2022年裁员企业名单(如下图①所示),或许透过这份裁员企业名单,足能对裁员情况可见一斑,一起看看吧! 这些巨头的行动已经证明,现在宏观经济恶化已经超出了他们的预期,如果再不开源节流,勒紧裤腰带过日子,估计就顶不住了,现在不仅是硅谷的科技巨头们裁员,连华尔街的金融大鳄,风向也变了。 不过这些情况的出现都是在美联储计划之内的。这就是所谓的美国收割全球必然要经历的过程。 所以美国经济一旦陷入衰退,那全球经济也会跟着遭殃。因此,这也是为什么我们央妈一直在强调,要关注外部输入风险、防范外部冲击的原因。 根据美国的经济分析师称,在通货膨胀加剧,经济衰退,利率上升,能源危机,投资预算出现紧缩和创业资金短缺的情况之下,开源节流是有必要的,裁员也是有必要的。只是这很有可能在全球企业当中带来蝴蝶效应 给大家公布一个数字,就在刚刚过去的2023年的国考报名中,今年的报名总人数居然将近260万人,这是中国历史上最高的一个记录。可以说现在的就业市场竞争愈发激烈。在这种背景下,体制的避风港效应愈发明显。 同时2023年的就业难度会更大,这是经济周期所决定的, 所以最近这两年,作为没有一技之长的普通人来说,最重要的是防守而不是进攻,如果你还有一份相对安稳,比较过得去的工作,那不到万不得已,千万别辞职。 面临裁员的公司还有许多,大到大公司成千上万,小到小公司几十几百等都有。疫情不仅影响人类感染病毒、战胜病毒,更是为经济也带来一定影响,很多公司业务走下坡路线,人力上将进行筛选,面对这样的"裁员风波",各位会为自身的工作感到不安吗?无论结果如何,身职在岗就要认真踏实做好每一件事,与同事之间维护好关系的同时,提升自己并让自己学习进步方可继续前行。