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除了主管,小美属于设计部门最老的员工,跟前都是些90后的小妹妹小弟弟。 只有当大家坐一起开会时,小美才会闹心:自己年纪这样大了,还和一帮弟弟妹妹争饭碗。 其他更多时候,小美总是拿自己跟那些一起出来、混得还不如自己的同学朋友相比,甚至有时候洋洋自得:自己总比在家种地的小学同学强。 为了尽可能少在上司面前与部门小同事"争风吃醋",小美这两年每天都准点上下班,也从来不加班,即使上司要求必须加班,她也会以各种理由推脱。 要不说,河北有同学结婚要回去,要不就说自己突发肚子疼在医院躺着,要不就是父母身体不舒服回老家了。 一年下来,主管不经意间瞅了瞅小美的请教理由,发现:有三次是河北同学结婚,有五次是突发肚子疼,有四次是父母身体不舒适。 但打脸的是,在一次部门聚会,当同事无意问小美河北有几个同学时,小美说只有一个不怎么联系的,不知是酒后吐真言,还是酒后说胡话,还是那个不怎么联系的同学一年真的结了三次婚、离了两次婚。 之前看到网上很火的一篇文章,说优秀的员工是不需要加班的,加班说明该员工要不没有做好时间管理,要不就是工作效率太低。 很多人看了这篇文章后,纷纷转到朋友圈,并在下面留言表示双手双脚赞同。 但,不禁会发现朋友圈没有一个老板对这篇文章发表意见,更没有一个老板转发的。 为什么?不妨亲访任何从创业走过来的老板,有哪个不是从一年无休、加班到凌晨四五点的家常便饭中摸爬滚打过来的,如果没空亲访,那就读一读刘强东在创业的初期是如何走过来吧。 有人说,生活不仅仅是眼前的苟且,还有诗和远方,这不过是生活在大城市中永远也享受不到诗和远方的人,聊以自慰的话语而已。 如果连最基本的工作加班都推三阻四的话,那未来能够享受的,或许是无尽的苟且吧,甚至远方继续的苟且。 生活在大城市中的我们,只有把工作做好,才能有升职加薪的机会,才能实现我们想要的车子、房子、妻子、汉子、孩子,还有那伸手就可触达的诗和远方。2 王哥和刘姐在同一家广告公司上班,搭档多年,两人配合起来也一直非常默契。 所以公司有到外地出差的机会,为了保险起见,老板总是让他们俩人一起去。 每一次出差,对王哥来说,都是放松的好机会,总会拉着刘姐去逛那个城市所有有名的地方,吃遍那个城市所有的美味佳肴。 有一次,因为刘姐家里有事请假,未能陪着王哥一起出去,老板对王哥比较粗心的性格虽有所担心,但是一时半会也抽调不出合适的人选。 王哥一人只身前往,没有刘姐在身边,王哥更像刚出笼的动物一样,到了目的地,放下东西就开始闲逛,直到晚上11点多才回到酒店,还有一个明天要与客户沟通的设计案等着他。 为了节省时间和精力,王哥把之前做过的类似案子找出来,在上面做各种的修改和替换,直到晚上两点多才搞定。 第二天,带着惺忪睡眼,就去拜访客户。在给客户分享的过程中,王哥难掩昨晚熬夜加班的困顿,在分享之前的几杯浓咖啡也完全没有效用。 这些都不算什么,最让客户生气的是,在王哥的PPT中,尽然有竞争对手的logo炫耀似的躺在显眼的位置。 王哥一脸尴尬地与客户解释,但是已无济于事。 生活很残酷,要想让它对你温柔以待,那请残酷地要求自己对待生活。 工作很残酷,如果想让它对你温柔以待,那也请残酷地要求自己对待工作。 但是大多职场人对工作的认真程度,投入努力程度,真的不敢恭维,有时候甚至到了令人发指的程度。 除了一身笔直的西装和擦得锃亮的高跟鞋,工作上的粗糙程度不敢苟同。 工作五年的老员工,发给上级的邮件中尽然会出现数字排序错误,硕士学历的人尽然还粗心到"地"、"得"、"的"不分。 工作十年的老员工,用的最习惯的是Ctrl+C和Ctrl+V,键盘上字母最先被磨得掉漆的是Shift和Enter。 降低对自己的要求,放慢成长的速度,工作舒坦没压力,对年轻人来说是非常危险的。 因为你在最好的年纪,在最没有家庭压力的年纪,过早地降低了成长的速度。 而更为可怕的是,一旦把自己要求标准降低,成长的速度放慢,那就会以为这是职场该有的速度,然后就会习惯这个速度。 以后如果跳槽到快节奏的公司,长时间下来你会如倦马一样败下阵来,会选择放弃,会丧失自信,会不敢尝试和突破自己。因为呆着自己的舒适区久了,想走出不是只要勇气就足够的。 工作是战场,从来都不是养懒人的暖床。只有策马奔腾,才能有功成名就的希望。3 刚从学校出来走入社会,那时的我,职场玻璃心很重,领导只能哄着,惯着,而不能管着,否则动一动就开始抹眼泪。那时候也不知道为什么眼泪那样不值钱? 再后来,就再也没有领导敢管了,自己却发现职场中没有人指点的路,不仅感觉没有方向,没有成长,更感觉职场路好艰难,坏人好多。 后来向一位贴心姐姐请教,如何破解职场中的不顺心、不顺意,她沉默很久,只给回复给我一句话:当你弱的时候,对别人正常到不能正常的事情也会让你感觉不顺。 慢慢地,在工作当自己不断变强大时,才真正体会到这句话的意思,只有当你在职场中变强大后,就不会有人敢随随便便指使你去干这干那,你也不需要再看有些人的脸色行事。 还记得去年董明珠一句话刷爆网络:要让上级哄着做事的,请回到妈妈身边去,长大了再来面对这个世界。 后来,我见过很多职场新人,甚至职场老人,工作量一上来,就会情绪受不了;一听说要晚上要加班赶进度,就会偷摸找同事发牢骚;一听说要出差很久,就各种在背后骂老板。 如果老板除了给你工作岗位,发工资,发福利,还要照顾你的小情绪,还要时刻提防你的玻璃心,那你对老板的要求真的太高了,老板是人,不是神。 既然选择了工作,那就必须贡献时间和精力,而且要收起你的小情绪和玻璃心,晚上回家自己消化,第二天重整旗鼓来上班。 如果老板不哄不干活,那你离被炒鱿鱼不远了,最有力度仍是董明珠那句话:要上级哄着才能工作,才能干活,那请回到妈妈身边去。 世界上没有后悔药,不要等到失去一份工作时,才说那份工作我本应该好好珍惜,不要等到失去一份保障,才说那份保障我本应该努力抓住。 世界上最遗憾的事情,莫过于我本应该。小结 不管你是职场新人,职场老司机,请记住一句话:工作,从来都不是请你来当大爷的,而是你要把它当成大爷。 要相信,工作中所付出的时间、所投入的认真、所消化的情绪,有一天都会变成让你更强的垫脚石,只有经过工作的残酷历练,你才能说:这一份工作我做得无愧于心。