体制内快成女儿国，年轻男生寥寥无几，3个原因道出现实

　　导语： 在最后长辈喜爱的职业排名中，教师，医生，公务员几个职业，常年位列前几名， 也有不少学生一毕业就选择考公务员，希望可以进入体制内工作。
　　成为公务员就意味着工作稳定，福利待遇好，不少大学生也是一毕业就开始全职备考，一些已经参加工作的应届毕业生，也有很多一边工作一边备考公务员的。
　　备考公务员似乎已经成为全民热潮， 但不知道从什么时候开始，大家发现体制内已经男女比例，严重失衡，体制内快要变成＂女儿国＂。
　　看看身边，的确也是这样，备考的大部分都是女孩，男孩往往对于进入体制内工作并不是很感冒， 甚至不少在职的男公务员也放弃这份人人羡慕的工作，这又是为什么呢？
　　体制内女多男少，为何男同学不愿选择进入体制内工作
　　首先，体制内的工作内容，大部分偏向于文职， 从工作内容上来说，更适合女生，男生耐心没有女生好，不容易沉下心来做一些统计类的繁琐的工作。
　　而且公务员考试的内容，也更偏向于文科的知识，男生大部分是理科出身，所以，对于考试内容也不如女生理解得透彻， 所以，从工作内容上来说，男生就没有女生那么适合。
　　女孩更有耐心准备考试。 我们身边备考公务员的女生总是占大多数，备考公务员是一个很枯燥的过程，很多男生没有女生那么好的耐心，面对枯燥的复习内容时，容易觉得学不进去。
　　男生的经济压力更大，体制内工资不高，很多男生为了养家，选择放弃体制内工作。 体制内的工作虽然稳定，福利待遇比较好，但是普遍工资不是很高。
　　在家庭中，男生往往需要承担起更大的家庭责任和经济负担， 不少男生毕业后努力备考，成为一名公务员，但是毕业几年后成家发现，自己的薪水无力支撑家庭开销。
　　最后无奈， 迫于生活的压力，只能放弃稳定的体制内工作， 选择工资更高的私企工作，寻求更大的发展空间。
　　综上三条原因，导致现在体制内快要成为＂女儿国＂男女比例严重失衡。
　　不管从事什么行业，适合自己才是最重要的
　　对于毕业生来说，面临的最大问题就是就业， 很多人会选择自己专业相关的工作，毕竟是自己在大学里系统地学习了四年的专业，自己也更熟悉。
　　也有的同学，顺应时代的发展，发现了更加适合自己的就业方向， 选择放弃学了四年的专业，投身符合自己兴趣爱好的全新行业中。
　　有一部分可能毕业选择考公， 想要成为一名可以为人民服务的公务员，其实，无论是哪种选择，适合自己的才是最重要的。
　　不管选择哪个就业方向，都要付出相应的努力，没有任何一份工作是轻松的， 想要成为行业里的佼佼者，都要付出相应的努力。
　　体制内的工作虽好，但是有几类人并不适合
　　对薪水要求很高的人。 体制内工作稳定，但是薪水不高，如果生活压力大，追求高薪，高挑战的毕业生不适合进入体制内工作。
　　性格内向，不善于交际的人。 在体制内工作，往往要和领导和基层群众打交道，性格内向，交际能力差的人也不适合体制内工作。
　　内心承受能力差的人。 体制内的工作压力也是非常大的，忙的时候可能加班，因为近两年的特殊原因，公务员也需要冲在一线，经常是忙到睡觉的时间都没有。
　　所以如果内心承受能力差的人，进入体制内之后， 可能会承受不了高强度的工作和工作带给自己的压力。
　　笔者寄语：
　　体制内快成＂女儿国＂，女多男少，比例严重失衡， 在职的男公务员因为生活的压力，以及自己可能有了更好的发展方向所以放弃当下稳定的工作。
　　刚毕业正在找工作的男毕业生，同样也希望可以凭借自己大学四年学到的专业知识， 不甘心一毕业就进入体制内过早九晚五的生活。
　　体制内的工作，已经不受男生的青睐，而体制内工作内容更加适合女生的性格，女生的经济压力也比较小，相比男生更愿意追求稳定的工作， 所以身边备考公务员的往往是女生偏多，逐渐的也就成了现在的局面。
　　话题讨论：你如何看待现在体制内女多男少的局面？ 欢迎大家在评论区踊跃留言表达自己的看法。