《成长的边界》书评 10000小时定律是否真的适合每个人？ 不要让孩子输在起跑线上，这样的观点依然在当下盛行。我们感觉到它的不对，但是却不敢放松孩子的学习 。希望孩子能够各方面获得平衡发展，但是最终学业压力和时间限制往往让我们选择减少孩子运动和社交的时间。 但是这样的培养方式真的能够让孩子发展得更好吗？ 一、人生先广度，后深度 罗杰费德勒，在成为网球明星之前，母亲和父亲完全没有督促过他，甚至有一段时间还特别把他从网球场上＂抽离＂。 更多的时候她和父亲打壁球。他更多的尝试过滑雪、摔跤、游泳和滑板等运动。在后来他成功获得羽毛球赛金奖的时候。他能够拥有高超的运动天赋和强悍的手眼协调能力，都要归功于涉猎过这么多体育项目。 2014年，德国科学家发布了一项研究成果：2014年获得世界杯冠军的选手都是＂后发制人选手＂，这些人在22岁之后才开始参与了足球专项比赛。而之前他们都没有踢过专业赛，最多只是在业余联赛中登场。 《成长的边界》作者说，不论在体育领域还是在其他领域，极度的专业化其实毫无必要，而正是这种虚假的必要性。 大量的研究表明，和深耕某一领域的专才相比，技术发明家通过不同领域累积的经验，有效地提高了自己的创造力。 一位国际知名的科学家更是直言不讳地提出，如果我们在追求创新的道路上。过分追求单一的专业深度，结果往往会变成，每个人都自己埋头苦干，但是毫不关注其他领域的发展。最后造成＂永不交集的平行沟渠＂ 我们在追求人生的深度的时候，不妨多看看这个丰富的多彩的世界，多尝试不同的事物，先增加人生的广度，在精进人生的深度。 @姚嘉lvy 二、事业先业余，后专业 赫塞尔本曾经是美国女童子军首席执行官。一开始她的梦想是成为一名剧作家，所以中学毕业后她进入了匹兹堡大学初级学院学习。之后毕业结婚后就给丈夫的工作室帮忙。然后突然有一天，当地的人际委员邀请以志愿者的身份担任女童子军第17队的领导。 赫塞尔连续拒绝了三次，最终答应担任临时6个星期的领导。从这次开始之后，她一直在女童子军机构担任各类职务，但是都不是正式的工作，而是以志愿者的身份。直到1976年赫塞尔来到纽约正式就任拥有三百万会员的女童子组织首席执行官，这一年她50岁。 赫塞尔本的职业生涯是从50岁才开始，她没有长期的计划，反而＂我从未设想过＂成了她最著名的开场白。 三、思维先类比，后迁移 我们应该更多的发挥横向思维的创造力，触类旁通，厚积薄发。 3M公司的科学家杰西里能成功正是因为她在各个领域中都能游刃有余。杰西里本来在原来的领域可以更深入的发展，但是她发现自己并不喜欢，于是大胆转向。她说过＂随着系统模糊性和不确定的逐渐增加，广度变得越发重要＂ 格里芬的研究团队在研究结果中说到，机械性的招聘可能可以提高重复劳动的成果，但事实上，把许多有很大发明潜力的求职者举止门外。 面对充满不确定性的环境，广泛的经验是无价之宝。