人到中年，拿什么和年轻人拼？这3个国学智慧，要牢记

　　《三国演义》说：人生在世，应该建立一番事业，如果不思进取，等到年老了还一事无成的时候，再后悔也晚了。
　　对于大部分人来说，怎么样才算建立起一番事业？
　　无外乎两件事：努力实现自我价值、全力照顾好家人。尤其是人到中年以后，所有的工作、社交和奋斗，几乎都是为了这两件事。
　　但与此同时，大多数中年人都被工作和生活磨去了棱角，早已没有了年轻时候的那种冲劲和干劲。那么，人到中年，到底应该拿什么和年轻人拼？
　　我们把一些国学经典和成功人士结合起来看，能＂成功＂的人，往往有以下三个表现。步入中年的人，正处于事业的上升期，应当牢记这些国学智慧。
　　靠谱
　　靠谱，是一个成熟的人必须具备的品质。
　　这个特点，在中年人的身上比较常见，尤其是在那些已经成功的人身上，更是如此。
　　经常查看招聘网站的朋友会发现：许多企业在招人的时候，都会把年龄限制在35岁以下。
　　乍一看，中年人在年轻人面前，似乎已经失去了竞争力。但正如《鬼谷子》所言：事物都有正反两方面，并且正、反可以互相转化。
　　为人靠谱，便是这种转化的驱动力。
　　所谓靠谱，就是＂事事有回应，件件有着落，凡事都有一个交代。＂
　　在工作上，年轻人的确更有冲劲，但也正因为他们年轻，常常会冲动、浮躁，为人处世也不够脚踏实地。
　　在很多公司，那些比较细致的活儿，老板都会交给年纪稍大一点的人来做。即使是交给了年轻人，也会尽量派一个＂老手＂在旁边照看着。
　　因为只有靠谱的人，才能尽量保证工作中不出现误差，就算出现了一些小问题，他们也能凭借丰富的经验而解决。最后，把成果呈现给老板。
　　《荀子》中说：＂事情再小，不去做就不会成功。＂一个靠谱的人，会把很小的事情做到尽善尽美，让老板更安心。
　　内心平静
　　大多数中年人为什么比年轻人更成熟、更稳重？就是因为中年人的内心更加平静。
　　在生活中，不管我们想要做成一件什么事，都需要专心致志，而大部分心浮气躁的年轻人，恰恰就是缺乏这一点平静。
　　很多年轻人进入社会的时间不长，还没有见识过社会上的光怪陆离，这就使得他们做事情的时候容易分心，这是任何一家单位都不愿意看到的现象。
　　但中年人因为有了一定的阅历，对很多事情早已见怪不怪，更能沉下心来做自己的事情。
　　《韩非子》云：＂志之难也，不在胜人，在自胜也。＂
　　一个人在立志和做事这方面，最难的不是胜过别人，而在于胜过自己。
　　中年人的优势，就是不再与他人比较，而是会与自己较劲——让今天的自己比昨天的自己更优秀一些。
　　很多人总认为，人到中年，家庭就会成为中年人事业上的羁绊。
　　但反过来想，不正是因为中年人已经完成了＂成家＂这件大事，才可以静下心来，做好自己该做的事吗？
　　谦卑温和
　　经常应酬或进行社交的朋友会发现：凡是取得了一些成就的人，大多比较谦卑、温和。反观那些没有什么真本事的人，却常常＂半瓶水响叮当＂。
　　老子在《道德经》中讲：＂上善若水，水善利万物而不争。＂
　　许多有阅历的中年人都非常信奉老子的这句话，从中年人的这个信仰就可以看出：中年人更加懂得包容、忍让，以及接受不同的观点。
　　因为见过大风大浪，所以不会因溪流翻滚而慌张；因为把目光着眼于大局，所以不会因工作中的小摩擦而斤斤计较。
　　年轻气盛是好事，但同时也代表着冒失、大意和急功近利。而中年人所特有的谦卑、温和，会使人考虑事情更加全面、更有利于团队的发展。
　　《菜根谭》说：＂地低成海，人低成王。＂谦卑温和，是中年人在职场中取胜的一大法宝，也是成功所必需的条件。
　　结束语
　　孔子说：＂三十而立，四十不惑，五十而知天命。＂
　　每一个人生阶段，要有那个阶段应该有的样子。人到中年以后，要学会沉淀下来，培养＂靠谱、平静以及谦卑温和＂这三个好习惯。
　　毕竟，＂急功近利＂出现在年轻人身上，我们还可以把它叫做＂有冲劲＂，但如果出现在中年人身上，就显得有些幼稚了。
　　你认为，人在中年以后，还应该具备哪些品质和习惯呢？欢迎到评论区留言交流。