别!全额发给女足,高兴! 国家对于体育运动员和单位集体的奖金分配,已经有具体的制度。单位多少、个人多少、基层组织多少,又有多少进入于相关基金,都有具体规定。还是按制度规定来吧。 以女足的情况看,属于集体团队,她们的奖金,大致是百分之七十用于个人分配,包括教练员、运动员。百分之二十用于相关的基层训练组织。百分之十会进入相关基金,用于持续发展,或者解决应急问题。 总之,在制度的框架内,女足得到的奖金,还是应该足额用于教练员运动员的。这对她们的贡献付出是一个肯定,对社会也是正面的导向引领。 社会上有一种情况,事先觉的有难度、困难多,悬重赏以激励斗志。任务完成了,兑现发奖金的时候,又舍不得了。以前项羽、隋炀帝的品质缺点,临危则勋赏悬授,克定则丝纶不行,是不对的。用命赏祖、义不食言,既立功勋,须酬爵赏,惜其重赏而求人死力是不可能的。我们新时代了,应该不会犯这样的低级错误的吧! 想要建立基金可以重新筹款,为什么要扣留女足的奖金? 馊主意 谁的功劳谁得,这届女足挣来的,就应该全部发放。至于以后基金,那是足协的责任,不是这届具体这届的责任。再说这奖励对于男足,杯水车薪,还想着设立基金,你想多了吧! 不仅要全额发放,还应该将男足的薪资扣下来,发给女足!国家花了比女足多得多的钱和心血在男足上,结果养了一群窝囊废,把中国男人的脸丢尽了,你怎么没提出减发男足的薪资? 本来就没多少钱,你还扣了一些,不同意 奖金当然要全发,奖励为国争光之人,不要小气。奖励基金另外设立。 全发,女足基金从男足中扣即可。 我想问问男足也留或停发工作?