色彩与性格相关？没有任何科学证据证实这点

　　按语
　　昨天，我写了一篇《很多人说心理学是伪科学，这是真的吗？ 》，见链接： https://www.toutiao.com/i6925913407585616387/?group_id=6925913407585616387 ，我在文章中说：除了心灵学是伪科学，还有一些所谓的心灵鸡汤、成功学、色彩与性格学说、星座学说、笔迹分析、九型人格、电击治疗网瘾、身心灵、人脑潜意识开发、第六感和心灵感应、瑜伽有益身心健康、家庭系统排列、开发右脑可以激发人体潜能等等，它们都是没有经过科学检验的，纯粹是伪科学。有人看到文章后，就向我提问这个色彩与性格学说为什么不属于科学，我现在转载一篇科学公园云老、教育学家伍君仪的文章的一部分，该文章专门分析了色彩性格学，指出：没有科学证据证明色彩跟人的性格之间发生联系。FPA性格色彩创始人＂乐嘉在电视相亲节目《非诚勿扰》走红，但他的性格色彩理论被质疑剽窃了美国学者哈特曼（又译哈特迈）的学说。而＂色彩心理学＂这个心理学的小分支，也得到前所未有的关注。
　　对某种颜色的偏好，能够反映出一个人的性格吗？有学者认为这是了解一个人的快捷方式，甚至有人提出用蓝色灯光减少犯罪与自杀。笔者调查发现，多种色彩心理学的图书在广州的书店热销，它们大多用颜色作为性格的标签，而且各家众说纷纭，对某种颜色代表什么性格没有一致的意见。
　　乐嘉的＂色彩性格＂被指抄美国哈特曼学说
　　学院派的心理学家则指出，  色彩与性格的对应关系并不固定  ，而哈特曼、乐嘉等人提出的  色彩性格测验是否符合心理测量学的标准，目前还不得而知  。
　　色彩心理学研究的是人类行为中的色彩因素。其研究范围很广，从个人对颜色的偏好，到足球队球衫颜色对比赛结果的影响都有人研究，例如有研究发现，药片的颜色会影响药效，兴奋性药物宜用暖色，镇静性药物宜用冷色。
　　颜色对人们的情绪和情感有影响，但  具体哪种颜色对应哪种情绪情感则没有固定的规律  。有研究称，女人喜欢暖色，男人喜欢冷色，而蓝色调最受人们的青睐。2000年有一则未经证实的新闻称，英国格拉斯哥在一些小区安装了蓝色的街灯之后，犯罪率有所下降。2009年10月，日本一家铁路公司在火车站上安装了蓝灯，称可以减少自杀。还有人提出了＂色彩治疗＂，称运用颜色与光线能平衡一个人体内缺乏的身心能量，能够治好疾病云云。
　　蓝色可以预防犯罪、自杀？
　　然而，色彩心理学也受到学术界的质疑，例如蓝色灯光对减少犯罪和预防自杀是否真的有效？质疑的声音认为，  颜色对人的影响很难排除主观期望和文化习惯的影响，很多研究证据都不可靠。  作为  替代医学  的一种，  色彩治疗更被揭露对所谓的成功案例在统计上存在偏差，很多病人治疗后好转都是心理作用使然，因此色彩治疗常被视为伪科学。  色彩性格理论大同小异
　　色彩性格本来顶多是人格心理学的一个小分支，却因电视相亲节目《非诚勿扰》的当红嘉宾乐嘉而受到公众的关注。据资料介绍，乐嘉于2002年创立了＂FPA性格色彩＂课程，一直致力于推动这套以＂红蓝黄绿＂为标识的性格分析工具。
　　网络诗人陈鲁鸣于今年2月突然指出，  乐嘉的性格色彩只不过是把哈特曼的白色改成了绿色，把红色与黄色的性格特征对换了一下，＂内容照旧＂  ......
　　笔者找到了乐嘉所著的《色眼识人》一书，跟哈特曼的色彩性格理论进行了比对，发现果然有些类似：乐嘉同样提出了4种颜色；也有30道题的性格测验；对每种颜色分为＂优势＂和＂局限＂，部分描述与哈特曼的理论似乎存在对应。
　　当然，两者对各种颜色性格的具体描述都用了不少篇幅，存在明显差别，例如＂情绪波动大起大落＂在乐嘉的理论中属于红色性格的局限，在哈特曼的理论中却是蓝色性格的不足。
　　乐嘉
　　至于乐嘉是否剽窃，还是纯属巧合，就有待读者和学术界评判了。其实，研究色彩心理的人远不止哈特曼和乐嘉。笔者在广州的一些大型书店和图书馆内发现＂色彩心理学＂图书有六七种之多：作者有中国人也有日本人；有写给一般人的也有针对女性读者的；对色彩性格的描述众说纷纭，论及到的色彩种数从4种到七八种不等；  作者的主观性普遍比较重，大多缺乏实证研究的支持。  领导考察下属的8种色彩
　　美国工业心理学家贝尔纳多·提拉多提出了一种用色彩快速检测性格的方法：准备好包括8种颜色（黑、白、红、蓝、绿、黄、紫、褐）的彩色笔，让人们选择自己喜欢的颜色。各种颜色代表的性格特点如下：
　　黑色：感性而富有艺术气质，注重生活细节，不容易与别人分享。
　　白色：生活有条理，讲逻辑，不会把事情弄乱。
　　红色：生活过得精彩，很有韧性，做事决断。
　　蓝色：喜欢和谐而稳定的生活，思维简洁清晰，为人可靠，感性而又能为别人着想。
　　绿色：重感情，为人坦诚，很在乎别人对自己的想法，看重自己的名声。
　　黄色：热爱学习，乐于和他人分享知识，很容易找到快乐，给人阳光的感觉。
　　紫色：富有艺术气质，特立独行，尊重他人，但为人偶有傲慢。
　　褐色：为人友善，努力让别人信赖自己，不喜欢浮华，只喜欢稳定的生活。
　　提拉多称，这些都是泛泛的描述，适合领导初步了解下属们的个性特点。  色彩只是性格的标签
　　美国人泰勒·哈特曼博士在1987年出版了一本畅销书——《性格色彩密码》（已被翻译成中文出版），将人分成4种颜色性格，还调查了他们在人群中的比例分布：
　　红色代表弄权者（占25%），蓝色代表老好人（占35%），白色代表和事佬（占20%），黄色代表风趣者（占20%）。
　　哈特曼为此编制了一套测验题，笔者登录其网站进行了免费测试，发现都是＂以下哪种描述最适合你自己＂的选择题，没有一题问的是＂你最喜欢什么颜色＂，即红蓝黄白只不过是哈特曼为各种性格人为选定的象征——  我们完全可以给这些性格贴上别的标签，例如西方传统的胆汁质、多血质、黏液质、抑郁质分类等。
　　分析结果称，笔者是红色性格：＂你被权力所驱动，追求有所成就，注重自己在别人眼中的形象。简而言之，红色的人就是要走自己的路……＂这些描述有的符合有的不符合，而且结果显示红色性格只占本人性格的46.95%，第二大性格成分的比例也差不多——如果想知道是什么颜色，需缴纳39.95美元获取详细分析报告。  公认的性格理论是＂大五人格＂
　　很多人不仅通过色彩性格理论认识自己，还用来指导人生选择，例如《非诚勿扰》节目上多位女嘉宾就根据乐嘉的＂红蓝黄绿＂性格理论来给自己对号入座，她们以及不少读者在择偶时也把对方的色彩类型作为重要的参考。然而，这些理论靠谱吗？
　　吴任钢
　　北京大学医学部医学心理教研室博士生导师吴任钢教授称，  人的性格跟颜色有一定关系，但并不密切，不能说喜欢红色、蓝色的人就一定是什么性格  ，而所谓色彩性格理论只是借用了颜色作为名字而已，不知道相应的性格测验是否符合心理测量学的规范——科学的心理测验需要有信度、效度、常模等验证。
　　吴任钢进一步介绍，  目前在人格心理学上比较公认的标准是＂大五人格理论＂  ，用性格的内外向等5个方面的特质描述人格，做相关的测验就可测出自己的性格特点，＂只有当色彩性格测验的某种性格，例如红色性格，与大五人格的某项特质高度相关，才能说明色彩性格测验是靠谱的＂。
　　笔者在网上发现，＂大五＂性格测试量表早已公开，读者可以免费进行测试。
　　作者：伍君仪，伦敦大学学院语言学语言发育方向硕士、北京大学应用心理学硕士/临床医学学士