琼海市2019年公开竞聘琼海中学附属小学教师放宽条件招聘，怎么看？

　　选拔考试具体情况不清楚。降低条件招聘教师，一种情况就是原设置招聘条件过高，招聘报名人数不足，需要降低报名条件，使更多的教师参与竞聘，从中选拔优秀人才。降低条件招聘教师的另一种情况，就是出于＂不拘一格选拔＂人才的考量，更注重实际工作能力的考察，缩小条条框框的束缚，使更大范围的年轻具有实战能力的优秀教师能进入选拔行列，为学校选出真学实才的优秀教师。
　　一看这个题目，不！可！能！但确确实实是真实的事情！我只有叹息！！！
　　原来琼海市中学附属小学的竞聘条件本来就令人感到不可思议＂全日制大专及以上学历＂。这个学历是什么意思呢？就是凡是参加高考的学生都可以读大专，三年以后就有大专学历了，说穿了，就是高考总分750分，高考成绩150分的人，三年以后都可以当教师。或者初中毕业没有考上高中的，读3+2大专，出来以后就可以当教师了。
　　调整后的竞聘条件中的学历要求更加令人匪夷所思＂国家承认的大专及以上学历＂。这个学历事什么意思呢？函授、电大等成人教育的大专学历就可以当教师了。那么也就是说同龄总人口中80%的人，只要稍微努力一点，都可以获得大专学历。
　　琼海中学附属小学的地理位置不差嘛！规模也很大，又是新建学校，设计合理，设备齐全。
　　去年广西部分地区招聘教师也出现了类似的情况。因此，不愿意当教师已经不是某个局部出现的问题了。
　　因此我感觉现在真的是没有多少人愿意当＂孩子王＂了。
　　大家不愿意当老师的原因很简单:收入低！工作累！风险大！
　　百年大计教育为本，科教兴国。这是人人都知道的，而且国家越来越重视教育，相信未来教师会成为人人羡慕的职业，中华民族的伟大复兴一定能够实现！
　　初看题目，仅从放宽招聘教师条件，便感觉在琼海市教师职业遇冷，否则，如果报名人数远远超过招聘人数，肯定不会放宽条件。但是反过来一想，这放宽条件到底有没有边界呢？至少得有一个底线吧？于是便查阅招聘简章。
　　一、琼海市2019年公开况聘琼海中学附属小学教师条件
　　1、遵守国家法律法规，具有良好的师德师风。
　　2、有较强的事业心、责任感和团队合作意识，爱岗敬业，关爱学生。
　　3、年龄限在45周岁以下（1974年6月30日后出生）身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，能服从工作安排。
　　4、具备与所报岗位相应的教师资格证书。
　　5、具有全日制大专以上学历。
　　有下列情形之一者不得参加况聘
　　1、近三年内受到处分或通报批评的。
　　2、违背师德师风规定的。
　　3、用试用期未满的。
　　4、在基层服务不满5年的。
　　5、法律法规等规定的不符合调动条件的其他情形。
　　二、到底如何放宽竞聘条件呢？
　　原竞聘条件中＂全日制大专以上学历 ＂，放宽以后的条件为＂国家承认的大专及以上学历 ＂。
　　从放宽条件来看，之前规定的全日制大专以上学历，没有任何异议，大家都能理解和接受。但是很多人可能不了解非全日制大专以上学历有哪些，这里是指自考专科、函授专科、远程教育专科等，而参考的条件是具有高中学历或中专学历。
　　我个人倾向是自考专科仅就个人能力而言，绝不会比全日制大专以上学历者差，因为这是实打实靠自己的苦学才拿到毕业证书。但是对于函授专科和远程教育专科这两类文凭，我持担忧态度，因为当你了解函授和远程教育是怎样教学与考试的，就知道很多人实际上就是混出来的文凭。
　　由此，对于琼海中学附属小学招聘教师条件放宽，还是缺乏了严谨的态度。尽管招聘遇冷，报名人数不足，但仍不能随意降低门槛，而是应该本着确实把好关为原则。
　　三、既然是竞聘小学教师遇冷，不妨从待遇来吸引人才的思路去着手办理。
　　按常理讲，像琼海中学附属小学招聘教师报名人数不足的现象，并不是说教师这个职业真不招年轻人待见，最为关键一点是待遇是否上得去。如果待遇上去了，保证会蜂拥而来很多竞聘者。只是不知道，为什么有关部门不重点考虑提高待遇，而是放宽招聘条件，看来这里面并没有从想加大投入教育经费的力度去着想吧。但是不知道这样一来，虽然放宽竞聘条件了，是否把一些低素质的教师招进来呢？如果那样的话，可真就是对学生的极大不负责了。
　　结束语 ：一所学校，尤其是新建小学，才会招聘大量教师，我不知道琼海中学附属小学是否为新建小学。如果是新建小学在招聘新教师时，真把水准降低了，可以预想将来这所学校的教学质量可能好不到哪去。但不知道有关职能部门为什么不考虑定向招聘呢？相信会有更多符合条件的年轻教师考虑应聘。
　　什么情况？什么情况？ 说实在的，这个市的学校居然放宽教师招聘条件，我对这种情况有点诧异。在以前来说，教师待遇不好，很多地方都招不到老师，我记得我读书的时候，也就初中高中那一会儿，老师的工资待遇可能就1000来块吧!我们的老师都是从外地招聘回来的。本地人没有多少个想做老师的，他们更多的愿意去外面闯，去找更好的发展机遇。而且在之前，很多不是读师范专业的也可以通过考试考取教师资格证，教师行业纳入了很多非师范专业的人进入。如果这种情况放在以前来说，可能很正常，放在现在来说，让我觉得有点诧异。现在全国各地教师行业应该是趋于最饱和的状态。
　　教师待遇提高，竞岗激烈。
　　在经济发达的城市，比如深圳广州上海，这些地方每年都有考编，前赴后继考试的人非常的多，有些人考三五年不在话下，要得到岗位并不是一件容易的事，拼实力，也拼运气，考试的状况可以用惨烈来形容。而且现在出来了很多的名牌大学研究生也来竞聘。在其它的一些小城市，也出现过好几百人竞聘一个岗位的现象。之所以竞岗激烈，是因为近年来就是待遇提高了，工资翻了好几倍，教师行业又有暑假寒假，这就成为了很多人的一个选择。所以现在的一个状况是，整个社会很多人都往教师行业扎。就算现在是在偏远的山区，政府也给予了很高的补贴，因此在乡村也能够留得住老师。所以出现题干的这种现象，居然放宽了招聘条件，我是觉得非常的诧异。
　　尽管放宽了条件，我相信挑选的仍然是有实力的人。
　　题干中提到的城市放宽了条件，究竟是放宽了哪些方面的条件呢？是学历？还是年龄？还是地域？不管怎么样，条件是放宽了，我相信也是要通过一定的筛选挑选出最佳的人才。我们要对祖国的未来负责。