人要懂职场中，不要跟同事说自己的家事，你怎么看？

　　你自己的事和别人无关也不要浪费人家的时间听些与人家不搭界的事情交往是要让对方开心而不是其它
　　同事之间始终都是竞争关系，一说了家事，他就对你了若指掌，要是他有什么想害你，你就无招架之力啦。
　　给你讲个我之前遇见过得例子吧！
　　前几年我还在分公司的时候，有一个同事L姐，是和我们同一批进公司的同事，因为这一层关系，大家之间的关系都还不错。
　　L姐为人很开朗，经常和大家分享很多东西。比如出去玩给大家带的小礼品、家里自己做的小蛋糕、和朋友一起出去玩遇见的趣闻、和老公、父母之间的相处的趣事、分享最近在追什么剧、看什么电影之类的等等。
　　大家都挺喜欢和她一起聊天的。
　　加上L姐本身能力也不错，很快就得到了领导重视。
　　有一段时间，L姐的父母病了，她和老公经常公司、医院两边跑，挺辛苦的，但她还是会把中间的一些情况拿出来和大家分享，也算是减压。
　　恰好那段时间，公司又拿了一个部门主管的岗位出来，让大家开展竞聘。
　　L姐虽然家里、公司两边跑，也还是报了名参加。
　　竞聘的过程很顺利，L姐成功的进入了最后一轮选拔当中，来L姐的竞聘成功基本已经是板上钉钉的事情了。
　　恰恰却在最后领导讨论的时候出了问题。当时不知是谁多嘴说了一句，L姐最近家里父母都生病了，她两头跑，照顾的下来么？
　　就是这句话让一把手犹豫了，最后选了另外一个同事。
　　这件事情后来被L姐知道后，她沉默了很久，虽然还是经常和同事分享东西，但是关于自己的事，她再也不提了。从她的事情上，我也明白了一个道理，职场上有三句话不该说：
　　1、自己的薪酬不要说：人为财死鸟为食亡，薪酬是引起纠纷的最大的原因；
　　2、自己的私事不要说：就像L姐一样，也许你只是好心的分享自己的生活，却被某些有心人拿来变成对付你的武器；
　　3、别人的坏话不要说：因为你不知道什么时候这句话会传到什么人的耳朵里面，这句话会被曲解、变形成什么样子！
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　　非常赞同这个观点。
　　职场就是职场，话题应该围绕工作展开，在职场中说家事就是公私不分，不光可能会对工作产生影响，也可能会对家庭产生影响。第一，跟同事说家事不仅影响别人的工作效率，也影响自己的工作效率。
　　职场是价值为王的战场，工作效率越高。，产生的绩效就越高，大家时间都很宝贵，都在为自己的饭碗、前途而努力。
　　给同事说自己的家事，不光会占用同事的工作时间，也在占用自己的工作时间，大家的效率都会降低，产出自然也就降低。第二，职场是充满竞争的，你说出去的家事容易被小人利用，影响别人对你的评价和你自己的发展。
　　职场充满了竞争性，谁干得好，机遇就会垂青谁，除了绩效上的明争，还有绩效之外的各种暗斗。
　　如果你说出去的家事被别有用心的人听到并加以利用，在领导那里添油加醋、乱扣帽子地渲染一番，影响了领导对你的评价，从而断送了你加薪升职的路，后悔药都没地方买。第三，家庭的秘密如果传到了同事之中，传得多了，被家庭成员知道，容易影响家庭和谐。
　　如果你经常给同事讲家庭的事，甚至是埋怨自己的家人（比如埋怨你的另一半），这些话不小心传到家人耳中，如果你是个男人的话，准备回家跪搓衣板吧！如果你是女人，准备好承受老公的咆哮吧！
　　所以，职场中，给同事讲家庭的事危害多多，不要因小失大！
　　作为一名资深HR，我说说我遇到过的一件真事吧：
　　我的一位关系还不错的同事午餐时闲聊，自己孩子刚刚出生，可是婆婆身体不好，爱人也不怎么帮忙，觉得挺压抑的，不知该如何办？自己在工作中也遇到了上升瓶颈期，正好有一个部门TL竞聘，她想尝试一下。
　　我马上很敏感地问她，你家里的情况是否与同事聊过？她很惊讶，说过呀，刚休完产假回来上班，同事难免对她比较关心，也会聊聊彼此的经验。我告诉她，最好不要再和别人聊自己的家事了。
　　没有想到，过了不到一个月，她的事业部领导找我，与我沟通希望她主动离职。并且解释说，听说她总是跟团队同事谈论自己的家事，抱怨较多，已经影响到了团队的工作状态，我觉得她已经不太适合公司了。
　　这件事情让我触动很大，你以为的知心知底的沟通实际上是给自己挖好了坑，职场里的解读总是有她特定的规则。职场中，有很多看不见摸不着的忌讳。有三类事最好不要谈论：
　　1、与钱有关的事
　　现代社会中，工资是一个人的隐私，赚多赚少都是在跟自己比。抱怨自己或自己家里那口子的情况，实在不是个明知之举。打听他人的薪资情况，就更为不当。而且很多公司明文规定，不允许打听薪资，如有违反，可达解除劳动合同之重大后果。
　　2、自己或别人的健康状况
　　今天你不舒服，后天你家里人生病，你和同事聊天感叹生活不易，已经到了上有老、下有小的阶段。同事除了附和安慰你外，可能也没有太好的办法。除非家里遭受巨大困难，如自己或家人身患绝症，还有可能通过工会召集募捐，可是自尊心颇强的你，愿意接爱这份沉重的人情吗？据我了解，很多人宁愿从外部募捐平台想办法，也不愿接受这样的施舍。而且这还给你未来事业埋下了思量，家事这么多，是否能够支持好工作呢？
　　3、谣言与闲话，或有争议的话题
　　在职场中的个人形象塑造是靠一点一滴积累，每个人都应爱惜自己的职业羽毛。所以说靠谱的话，做靠谱的事是一个职场人的基本准则。每个人都有一颗八卦的心，聊一些无伤大雅的星闻，可能有助于拉近你和同事的关系。但是你自己的家事聊多了，难免被有心之人传出闲话和谣言。就如同文章开始的例子一样。
　　职场如战场，不要妄想温情脉脉，只有看不见的硝烟。
　　有人会说，公司是个大家庭，不是应该有温度吗？别妄想了，这只是一种表面的假象，企业文化里摆在首位的永远是进取、创造价值。我们都是成年人，你的家事只属于你，你的困难只属于你，可以一时，但谁能帮你一世呢。公司或领导永远只喜欢那些能够解决问题的人或提供方案的人，而不是抱怨或提出建议的人。
　　以我个人经验的总结，我来详细的跟大家说几点。
　　啥，还有主动跟同事说家事的？小编表示黑人问号，难以理解
　　现在这个个人信息得不到有效保护，隐私满天飞的年代，难道你这位同事还嫌自己的个人隐私暴露的不够厉害，还要到处跟其他同事讲吗？拼命保护隐私都来不及好吧。
　　说起来小编在以前的公司也遇到过几名同事喜欢跟别人讨论家长里短，无非就是婆婆妈妈老公孩子，婆婆怎么奇葩了，老公怎么无语了，孩子怎么不听话了
　　虽然我不排斥听八卦（八卦是人类好奇心的体现，算是一种本能吧），但是，如果叫我说自己的八卦，那是万万不可以的。
　　我跟同事聊天，偶尔说到自己的事情，都是说一半藏一半，既不想让别人觉得我太过神秘和不好接近，也不能让别人知道我真实生活的细节。
　　在我看来，职场和生活是两个次元，不能轻易混淆，职场上的同事不论关系再好，说到底本质上还是竞争关系。
　　在一个老板手底下混口饭吃，老板发的钱是有数的，给多了别人就不能给我，所以同事之间肯定有利益相争啊；
　　面对跟你有利益相争的人，怎么可能把自己的隐私全部和盘托出呢？
　　你怎么就能确定，眼前这个跟你称兄道弟的好同事，保不准将来就会为了钱而背叛你，中伤你呢？
　　所以，在职场上，保持适度神秘和恰到好处的距离感，对职场人来说是非常必要的必修课！
　　那么，如何跟同事保持恰当的距离感？做到以下几点就可以了！
　　一，说闲话要适量。
　　二，多使用礼貌用语。谢谢、不客气等等这些话天生自带疏离感，多用用。
　　三，只要自己能做的，尽量别求人。
　　四，别把自己的兴趣和爱好带到办公室。
　　五，不属于自己份内的事，不要轻易开口主动打探。
　　六，小事情上可以打个掩护（比如迟到早退），用来中和你的神秘感。
　　七，大家在办公室聊天，适当加入，自己数着节奏，不要说太多话也不要说太少的话，太多或太少都会引人注目；
　　八，如果没有特殊情况，同事聚餐都采用AA制，别欠太多人情，也不要让别人占你的便宜；
　　九，如果你到了一家新公司，那么一定要观察你的同事，他们是怎么交往的，是彼此疏离还是很亲近？然后灵活的调整你的态度。
　　如果大家都疏离，那你大可以更加疏离，没毛病；如果大家表现得很亲密，那你就表现适度就可以了，这样其他人最多会觉得你有点内向，但不会觉得你是个怪人；
　　十，第十点，也是最重要的有什么事，上班时间解决，下班之后不要跟同事联系，如果不是工作的事，同事找你也不需要很快或者次次都回应。
　　久而久之，你的同事们就知道下班时间不能打扰你，自然也会少很多麻烦的人际交往了。
　　以上这十点，是一个轻度社交恐惧症患者的多年职场经验，供同样社恐的小伙伴参考啦。
　　我很认同这个观点，毕竟工作是工作，生活是生活，最好不要把二者混为一谈。
　　而且，说实话同事之间有时候牵扯到一些利益在其中，更多的是竞争关系，所以还是尽量少提自己的家事比较好。
　　说一个真实发生的案例：我们单位去年来了一批年轻的大学生，有几个还没有结婚，于是科里热心的刘姐就准备帮着牵牵红线，当个红娘啥的。
　　这几个年轻人基本都婉拒了，说先把重心放在工作上，以后再考虑个人问题。但是其中有一个姑娘小雪不仅没婉拒，还主动请求刘姐帮她介绍个好点的对象。
　　刘姐一下上了心，没过多久就帮小雪介绍了一个小伙，经刘姐介绍俩人就这么认识了，后来双方看对眼就谈起了恋爱。一谈就是2年，正要谈婚论嫁的时候，俩人却分了。
　　单位总有好事的想知道原因，小雪就和别的同事抱怨，怪罪刘姐一开始没有说清楚男方的家庭条件，现在快结婚了男方全款买完房不同意给彩礼，所以闹掰了。
　　话最后传到了刘姐的耳朵里，刘姐特别委屈，觉得自己好心还被人冤枉，原来是人家男方家已经很有诚意了，答应全款买房还写俩个人的名字，但是小雪娘家非要20万的彩礼，不给就不让俩人结婚，男方觉得女方家吃相太难看，最后这事就这么黄了。
　　大家慢慢也明白了事情的真相是怎样的，虽然面上不说什么，但是和小雪都有了距离。
　　其实，婚姻毕竟是个人的事情，和工作没啥直接关系，而且小雪在单位也属于能力比较强的，但是因为这件事，背后也有好多人说小雪的闲话，慢慢的小雪上进心也就没那么强了，工作也变得懈怠起来，现在快30了，还是单身，也没人主动帮她介绍对象了。
　　这个例子是我身边真实发生的，说了这么多就是为了说明最好不要和同事谈家事，毕竟最后或多或少会影响到自己的工作，到时候哪个大哪个小，吃亏的还是自己。在单位，平常做好分内的工作就好了，可以聊聊日常的新闻啥的，能少谈家事就尽量不谈，也算是对自己的一种保护吧。
　　以上是我个人的一些看法，希望对你有所帮助。
　　我是冯阿元，分享温暖、有料、走心的文字给大家，关注我，一起遇见更好的自己。
　　在职场中避免走的太近，也不要说与工作无关紧要的家务琐事，一则没多大意义。二则你在别人眼里就好象一块玻璃，从这边一眼看到那边，大透明了说不定那天闹翻，你所透露的信息成为别人打压你的把柄。