我2021年刚好45岁。而且还是又刚换的工作，我毕业以后没工作几年，就结婚，然后就一直全职太太，娃爸要求的。全职十多年以后，在我40岁的时候，离婚了，然后我得出去工作呀，不然吃饭都吃不起了。刚开始出去找工作，分不清东西南北，看到招聘信息上人家都只招35岁以下的人员，40岁都是什么月嫂啦，保姆啦，护工啦，保洁啦，等等。我开始几天荒神了。回家待几天，理清思路，把我全职在家的那些年，考的证书全掏出来看下着。嗯，不错，还是有那么一到两个有点含金量的。我去应聘，年龄那层我直接忽视。我常和招聘的人事刚坐下来谈，人家直接说年龄摆在那里，也吃了不少闭门羹。后来退而求其次，很快就应聘上，我的专业教育培训类，这个行当做太容易了，但做好做精做出口碑，那还是需要努力的。早上五点起床看书，晚上十二点睡，很多个日子就是这样熬过来的。半年后40岁的我做到了只招35岁年龄的那个职位，现在我办公室的同事，98年，99年出生的很多个。我76年出生的老阿姨和小姑娘一起混，嘻嘻嘻。 我76年的，今年刚好45岁，大专文凭，市场营销专业，没有任何技术。目前在一家私人单位做文员，已经做了三年多了。我来说说我的求职经历。 我之前工作都没在一个单位待过两三年的，总是上上停停。就在2011年35岁时经朋友介绍到了一家公司做了五年，这五年因为我的认真和努力，我从仓管到领班到采购专员，从1800薪资做到4400薪资。也可能年龄原因，我尽然发誓再困难我也要坚持不离职，结果2016年我40岁时公司倒闭了，被其他公司收了，新公司是国有企业，进行了面试流程，本以为我妥妥地会被留用，然后我想错了。后来我总结出，超过40岁的，物业部一线员工能留，其他部门都不留，留下的也是原先主管级以上职务的。 后来又经朋友介绍到另外一家企业，薪资比之前的低了一千多，但我做得很好，很受老总满意。老总后来和我聊天说，若先看了我的简历，也是不会录用的，年龄太大了，幸亏当时介绍人没有提到年龄。在这个公司，我是做物业部文员还要监管仓库，我又看不得仓库乱，所以，每天整理，货出货进，体力不支，一年不到离职了，虽然老总留我，但是身体实在吃不消。 现在这家私企，老板本来就认识，但之前不很熟，2017年他要招人，我本来是介绍朋友给他，朋友担心这个工作无法胜任，然后41岁的我就到这里来上班了。做了三年多了。这里不用干体力，符合我体弱多病，哪里不舒服就自己一个人在办公室忍一下，不用死撑。没有同事，就我一个人，也没有勾心斗角。离家近，电瓶车十来分钟，挺好。唯一美中不足的是，薪资没有涨过，我也不好意思提，毕竟工作量不大。 如果找工作不挑不拣，不在意薪资多少，身体又很棒，又能吃苦，其实工作还是很多的，不用焦虑和迷茫。再说了，看看我，我的工作都是朋友介绍的，朋友介绍事半功倍啊。 但是，若想靠自己网上招聘平台，或者招聘现场找文职工作，我们换位思考： 首先，45~50岁的女同志身体素质大部分都大不如前，今天这里不舒服，明天那里不舒服，作为老板哪敢招你，他是招你干活的，不是招你来休养的。 其次，45~50岁的女同志接受能力反应能力肯定不如年轻人，不明白老板说的话表达的意思，老板的时间分分钟都是宝贵的，哪会来花时间把事情说得明明白白呢？ 再者，45~50岁的女同志，有点文化的，电脑还能操作一下，如果一点都不会，老板也不要啊。现在走到哪里都要会操作电脑，普通的表格，甚至于企业系统。 我46了，大专学历，换过几个文职工作岗位，一开始是合资企业做校对，是丈夫介绍入职的。因为危机及竞争意识太差，随着家人离职自己生育等主客观原因也被降职了，做了几年随着年龄增大岗位一降再降降成女工，后来试图通过找关系转岗，却发现无论年龄能力关系都不占优势，转的岗位也不满意。 毕竟多上了几年学骨子里还是无法认同通过纯体力劳动挣收入吧，我瞒着家人辞了职。这期间自己承受着多重压力:孩子小要养，老人生病，丈夫第一次创业失败，自己短期内失去了收入。为了兼顾孩子及家人又能有收入，我在孩子学校及家附近挨个问，结果有家幼儿园要保育员，收入低也不被老师家长尊重。感觉自己白上了多年的学。但是环境不饶人，我很快上岗了。在此期间得益于自己的学历及文字功底不错，同时与园长拉了拉关系年节送了送礼，虽然年龄大点，但我很快成为配班老师。期间通过自己努力及天份(文字功底好)比较轻松的通过了教师资格证考试，升成了主班教师，同时上下班时间规律也兼顾了家庭孩子。 但是我的个性太过随和不够精细，擅长书写但反应灵敏性差，能吃苦但上进心不强，上升空间有限。做了几年后，随着配偶再次创业后收入提高稳定，在身边一个熟人的影响下，从婆家娘家筹得资金自己出来拉了个小摊子。当时选了个投入成本小门槛低回本快与孩子相关的行业觉得十拿九稳。支撑了几年发现这个行业竞争也达到白热化，低成本投入竞争力已不强。只能勉强支持，扩大就需要不停注入资金才会有新的利润增长点。做得很辛苦，利润并没有想像得多。再加上我这个人胆小实在，在原材料上不愿意偷工减料降低成本。如此一来利润更少，完全就是挣点辛苦钱。 期间发生了一件事，一个我认为非常可信任的熟人因为熟对我发了个不小的坏。我当时整个人都是懵的，想破头也想不通她图什么。平时互相帮忙处得那么好。后来回想她本就是个为了利益什么都做得出来无底限的人，只不过平时善于伪装弄得自己很热情似的。或许只有这种人才能适应市场刀尖获利，市场如同大海决对不养小白，善良的人反应能力慢心不够狠手不够黑不会钻空子不善钻营算计的人决对不适合自己创业，即便创业了也很难做大做强。 后来正好疫情来了，好心的房东给我免了一半房租，但是自己已经觉得心力交瘁心也冷了，所以速速的终结了这次创业，基本上没赔钱小赚点也都贴了孩子各种特长班。还好期间孩子上大学了。婆家娘家都是城市职工都有稳定收入，自己也想开了，不想再逼自己去过逐利为主的生活了。主因也是发现自己不是这方面的人才。 中间在bσss上找了两份工，一份是个营销小公司属于不靠谱系列很快离职。另一份是培训机构工作清闲，月薪3000有五险，主管因为我人勤快麻利对我也非常好。但是工作时间不规律，也没啥前景感觉就是混日子，离家也远。我不好意思硬辞就借口婆婆生病请长假说去不了了。主管还一再催我去上班我只好说实话不愿做了弄得主管很生气把我拉黑了。后经熟人介绍进入现在的工作岗位，离家近，工作时间短双休五险一金，有绩效工资及年终奖金带薪休假，有食堂包早午餐。但是工作压力大非常忙碌，我是同岗位里年龄最大的，和年轻姑娘媳妇们抢饭吃。年龄大反应力弱但是我心理承受力强不一惊一乍毕竟是过来人了。还好我学习能力也强，各种软件应用的以前不会的问问度娘也就能上手。大约因为年龄与性格的关系，领导对我也比较尊重。 再过几年就退休了。囿于个人资质平庸，耐力不足，心机也不够决断狠厉深沉，这一生一事无成。但是我一生吃的穿的戴的都是自己双手挣的，还养大了孩子兼顾了老人。 在这些工作经历中我也发现社会的确在进步，女性的观念从以前围绕家庭孩子男人转变成了现在更加关注自身成长，努力工作给社会创造效益同时坦然享受自己的劳动所得。不被传统社会家庭观念PUA洗脑，这是最令人欣慰的地方。 我三姨今年45岁，在一所幼儿园给小朋友做面点，每个月工资2500管吃，工作时间是早上7点上班，下午4:30下班，双休。我姨觉得挺好的，周末两天还能做兼职，兼职群里每天都有要人的，三姨周六和周天就去做快递小件的打包员，一天工作10小时130元不管吃。这样算下来，我三姨每个月有2500+130 8=3540。我们属于四线小城市，我三姨每个月能赚3540元已经很满足了。 小姨刚40岁，烧的一手好菜，人也干净，给人家照顾一个2岁的小朋友，每个月工资3000，管吃，一周休息一天，下午6点下班。小姨每天带着这个2岁的小朋友四处玩，也只做她和小朋友的饭，其他人的饭她不用管。小朋友很喜欢我小姨，所以小朋友的妈妈也比较尊重我小姨，都是喊我小姨姐，还会送一些自己不太穿的衣服啥的。 我妈60岁了，在我家后边的超市蔬菜区工作，帮别人挑挑菜、秤菜、理理货，每个月2000，一个月休两天，一天工作9小时，吃饭回家吃。我妈也很满足一个月有1900的收入。 四五十的女人吧，压力都不太大，孩子已经成年，甚至大学都毕业了。赚点钱补贴家用也有个事干，就挺好。 我姨和我妈都是没啥学历的农村人，这种收入已经很知足了。至于有学历的四五十岁的女人，还可以去小饭桌做辅导老师，有点积蓄的还可以租个门市干点生意。 我舅妈42岁，上次赶集我碰到她在卖披萨，一个7寸的披萨10块钱，买的人挺多的，舅妈说她每天都去不同的集市卖披萨，一天能卖500多块钱，能赚一半多。舅妈很得意，比出去打工赚的多多了。 我家楼下一对五十多的夫妇有个流动的摊位卖水果，在城里60万买了一套房子，在镇上40万买了一套院子，他们还再卖水果，开着一个三轮车每天去不同的集市或夜市，也很满足。 所以女人不要因为年龄而焦虑，四五十岁的女人也有优势，只要勤奋肯干，就能赚到钱。 我今年也45了，我们这个年龄确实不太好找工作，保洁，保姆，服务员，营业员，我都干过，但都没干长，最长的才干了1年。现在都是信息化，到哪里都得会操作电脑，复杂的弄不了，简单的还行，42岁那年（前年）应聘的广告公司，干后期制作，现在干了3年了，感觉还行。 45~55岁的女人正处在人到中年的阶段。这个年龄段的中年人应该是事业稳定，是家庭的顶梁柱。上面有老人要孝顺，下面有孩子要抚养。如果在这个年龄段还需要去找工作的话，没有一技之长是有一点困难的。 就我个人的经历来说 ，在我43岁的那一年，我被单位买断，也就是说我正式下岗了。说实话，对于再就业心里边也没有底气。原单位给买断，赔偿了4万多块钱。我用这笔钱的一部分还了房子的贷款。俗话说得好，无债一身轻。最起码我不背债了。 在这个职业生涯即将倒数的年龄，我面对着再次就业。我通过网络开始给自己找工作。这期间陆陆续续也做了好几份工作，说实话很不容易，因为在原来的单位工作了将近20年，走出来以后，发现自己有点不适应这个社会了。而且我技能单一，能选择的工作也有限。 有的物业公司找我去做监控室的监控员。这个工作需要倒班儿。夜班我真的很打怵，怕熬不起。所以即便是应聘成功了，而且工资也不低，我仍然还是没有去。 后来去了沈北的一个供暖公司。这个供暖公司人际关系复杂。上司是一个老色鬼。做了几个月以后我就离职了。 后来又去了一家建筑公司。我在那里做外勤会计，天天在外面跑业务。这家负责的会计看不上我，因为一点儿小事情和我大吵大闹，我于是又离职了。因为我不是科班出身的，所以说做会计方面的工作感觉很吃力。 几经努力，我又在一家物业公司做起了物业管理员。我被下派到一个老旧小区。在这里除了物业经理，还有几个扫楼道的保洁，看大门儿的保安以外，我是唯一的一个物业管理员。这个物业经理脸上有一道刀疤，明显的就是一个大流氓。这个小区的物业是他们通过强硬的手段从其他物业公司抢来的。而且这家物业公司不按时给开支，经常拖欠工资。冬天的时候我的办公室冷得没有办法待人，而那个流氓物业经理的办公室却温暖如春，里面接了好几片暖气。同是对面的两个屋子却冰火两重天。在那一年的年底，寒冷的冬天，这个小区开始封园儿，目的是为了收取物业费。如果不交物业费，这些业主们手上的门卡就失去了它该有的作用。因为门卡里面读进去了日期。过了有效期，卡就失效了。所以业主们集中交费的时候到来了。而收费员就是我，唯一的一个物业管理员。我在冰冷的屋子里，从早上一直忙到晚上，后来冻得开始咳嗽，并且越来越严重。我实在无法忍受了，于是决定辞职，而且没有按照公司的规定提前一个月发出申请。辞职的第二天我就没再去上班。总公司的人事经理开始刁难我。万般无奈的情况下，我咳嗽好了以后，又回去上了一阵子班，等他们找到了合适的人选来接替我。突然的有一天他们带着一个年轻的小女生来接替我的工作，事先都没通知我。而且要我的这几个月的工资条。我说工资条在家里。于是他们就要和我一起回家去取工资条，如果工资条拿不来，就要我把这几个月的工资交出去。他们打车压着我回家去取工资条。其中的一个男同事也要跟着一起到我家来，我没让，让他在外面等着。只是让平时工作上有交集的一个女出纳员和我一起到了家里，我给他们找到了我的这几个月的工资条。 这件事情给我最大的感受就是找工作和找对象一样，要长正了眼睛。不然的话，一失足成千古恨掉进了流氓窝，想拔腿都难。 人到中年了，没有一技之长，找工作的确是一件头疼的事情。那一年，我在家过了一个消消停停的年，因为我彻彻底底的失业了，没有工作的羁绊。过完年以后还没出正月，我就开始着手找工作了。在网上大撒网的找。还好老天不负有心人，我又找到了新的工作。这个工作就是我现在的单位。 这一路走来，我的工资从最初的2800到2400到最后找到了这个单位，变成了2000块。也就是这个给了我最低工资的单位，让我实实在在的留了下来。这份新工作对于我来说也是全新的，从来没有接触过的。为了得到这份工作，我每天脑子累得筋疲力尽。就是希望尽快的熟悉工作业务。一个屋的小媳妇儿也挤兑我，欺负新来的。他说话尖酸刻薄。一个农村出身的小丫头，居然对人如此苛刻。对于这一切我都忍受了，因为我需要这份工作。这就是人到中年的悲哀，半路出家。我的这份工作虽然收入很低，但好歹也算是脑力劳动者，相对还算体面。而且已经做了好几年了。我的职业生涯也剩不了几年了，就这样将就着往前走。 人到中年45~55岁之间的女性，如果没有一技之长失业了的话，想再找工作就只能是找那些保洁呀，房扫呀，或者是去养老院做护工。总之就是去做那些专业性不强的工作，需要出卖劳动力，需要有一个好的身体。 无论做什么样的工作都要有一个好的心态。要摆正自己的位置，知道自己需要什么，该做什么就可以了。人到中年的女性，上有老下有小，肩负着养家糊口的重任，正是压力大的时候，所以一定要让自己快乐，无论做什么，只要有收入就有家庭地位。因为经济基础决定上层建筑。一个要强的女人始终是要靠自己。 我觉得现在人们现在这个生活水平45—55岁的女人真的不算大，应该算是中年人，所以说在体能上，思维上以及动手能力上，都还是可以胜任一些工作的。 至于楼主所提，现在女性不好找体面的工作，那也是社会就业压力大造成的，好多年轻的大学生都不好找工作，用人单位当然会提高门槛，也就把这些需要就业的年龄大的女人给抛开了。 再说说现在有些在办公室的文职女性，每天的工作太没有挑战性了，尤其是在一些国有企业，四十多岁的女性，整天悠哉悠哉的过日子混天，她们真没有危机感，只觉得抱着饭碗能混到退休。 我哥们的媳妇，今年也四十来岁，她精明能干，她就没有固定职业，自己开着店，还走一步，看三步，整天盘算着干什么挣钱，干什么好干。抛开她收入和生意不说，就她这劲头，一般人都比不了啊。 四十多岁的人，开始干啥也不晚，大家也不要被来自这里哪里的压力给吓唬住了，放下身价，先从简单的工作干起来，干什么都得先入行，干两年，你就是行业的精英，都精英了，你还怕啥，都抢着要你呢！ 怕找不到活儿干的，都是养尊处优惯了的，喜欢这样的生活，别人劝不了你，喜欢去继续书写辉煌人生的，那就收拾好纷杂的心情，找一个努力方向，去奋斗吧。 大学毕业后，一直干文职工作，并且干到了45岁以上。那我猜您的工龄也应该至少有15-20年了吧。 能干这么多年，证明您是领导信任的人，也是安于本职工作的，忠于单位的。是您自己有些过于焦虑了。我猜想造成这样的主要原因可能两方面，一是是生理因素，二是社会大环境造成的。 第一点，生理因素，到45岁以后女性就陆续绝经了。对于女性或是男性来说这可是大事，女性的激素水平会非常的不稳定，男性在衰老。这样就会造成你的胡思乱想的，更严重的有可能就抑郁症了。 第二社会环境方面，现在人才招聘市场上普遍存在着用人单位在招聘的时候给出了35岁以下这个入职年龄门槛，还有就是35岁以后中年危机这个话题。所以当你自己真正到了这个年纪的时候，也就造成了你的代入感。 @玲玲真，认为，人只要健康比什么都强。尤其如果到45-55岁这个年龄段，关键是要养好自己的身体。干什么倒不是最重要的了。至于到底是干文职还是干保姆干保洁，顺其自然吧。只要是凭劳动赚钱，不违规不违法，都应该是值得表扬的。 您说呢？切莫再忧心忡忡了，对身体不利。希望以上对您有所帮助。 如果不想等到50岁，还要去跟20岁的年轻人竞争，就要提前为自己的人生做好规划。很多50岁的女性，她们即使失业了，也能有很好的收入来源，并且有自己的存款，家中有粮，心中不慌。在应该奋斗的年纪不要偷懒，可以像我一样，考些含金量高的证书，如建造师，工程师之类的，坐在家里也可以靠挂靠拿钱。 我46岁时找了个小公司的仓管工作，因之前也干过仓管和出纳，虽然因为孩子在家宅了好多年，但是一去就上手，看老板的意思我是个备胎，结果不到一周后，我成为了正式的并签了合同也没试用期，我的前任是个大高个的男生被老板辞退。随着公司的发展，我现在的工作内容也变为数据统计、对帐类的，虽然公司里都是年轻人，但只要自己努力，年龄真不是问题！