996是比较火的议题，为什么华为的高强度工作节奏却很少被讨论

　　华为现在正是民族品牌，谁敢提那些呀？就跟着喊好就行！反正谁难受谁知道。任正非被烤着热乎，但他的难处谁知道？谁又能帮着解决呢？
　　现代人真可谓又要牛儿长得好又要牛儿不吃草
　　人类自有文明以来，讨论什么996之类是破天荒是发飙是妖气！
　　西方不是佩服中国么？佩服中国的发展髙速么？佩服什么？就是中国人的日以继夜，没日没夜，起早贪黑呀，是故才有了中国的高速。才有短短四十年就弯道超车了！
　　而今的人，又享受着亿万百姓超时的红利，又极力地要享受，要少时，生怕多付出一点点时间！生恐剥夺了什么什么似的，现又拿华为说话，华为能走到今天，是快活出来的？是轻松出来的？想到我们那时可是尽量付出的呀！才有了今曰的进步！
　　讨论时间（工时），应是另类！与传统不符，不要老是学西方，老是媚外，老是拿狗屁当争取！
　　就看不惯崇洋的奴才们一套一套的，看到就烦！
　　希望有一定的掌握！家里孩子要上天要入地也由着？总要有个分寸！
　　人家要是等价就可以了，付出和收入等价就没有人说三道四。最黑心的是要和华为一样拼命加班，结果给的钱和牛马没有差别。
　　没有人在意工作时长，只要钱到位了。不要给不了几个钱，还要BB一天工作十四小时。
　　大家讨厌加班是没有钱的加班，如果是给自己干活，谁会到点下班。如果给你想要的报酬，你会觉得工作时间长吗？
　　多劳多得，是社会主义的分配原则。收入和付出成正比，我了解的四大事务所，每天工作，不止九个小时。为什么优秀人才，都争取在四大入职呢？高强度的工作，不仅仅是能获得高收入，还能让人历练、成长，增加阅历，积累经验。
　　抱怨九九六的人，有多少辞职的呢？我看人數不多。这都是一些害怕吃苦，不求上进的人，为博同情在叫屈！媒体趁机炒作，博眼球。凡事都存在利弊得失，都有轻重缓急。当事人即有当事人的苦衷，也有当事人无奈。抱怨是没有用的，适者方能生存。
　　华为的各种待遇，人员收入与其他行业，不可同日而语，谁敢抱怨！付出与收益成正比，没有什么可讨论的。员工不参与，任正非这么高的威望，谁讨论，谁指责，必遭到全民共讨之！
　　再说，国家有劳动保护法，那个单位违反了劳动法，可以去举报，有争议可以去仲栽，热议除了添乱，没有任何益处！
　　第一，他是民族的力量。
　　第二，你们公司996一月5000，华为50000。
　　第三：华为腰杆直。
　　钱多啊！
　　因为大厂真给钱啊
　　给钱呀！付出与回报成正比，你还有意见吗？