2022年养老金上涨在即，今年不按工龄调整了吗？

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　　5月26日，人社部和财政部联合公布了2022年养老金调整通知。至此，退休人员悬在心里的石头算是落下了。通知中明确今年的涨幅为4，相较于去年下降了0。5个百分点。在6月1日召开的国务院常务会议中，再次对今年养老金调整事宜进行了安排，要求今年提高标准增发的退休人员基本养老金7月底前要发放到位。因此，从本月开始，各省市都将陆续公布本省具体的实施方案，7月31日之前，补发的养老金就将到账，大家的钱袋子即将鼓起来了。
　　每年养老金调整通知公布后，网上都会有各种讨论的声音，最近关于今年养老金如何调整的讨论非常激烈，有人说今年不按工龄调整了，这是真的吗？
　　在人社部的通知中明确提到了，今年还是按定额调整、挂钩调整和倾斜调整三步走的形式来进行。
　　从历年的方案来看，定额调整指的是同一省市所有退休人员按照同一金额进行调整，与个人的缴费年限、养老金水平和年龄等因素没有关系，相对来说算是最公平的一个环节了。
　　倾斜调整指的是在进行完定额调整和挂钩调整之后，再对特定的群体额外增加基本养老金。目前来看，全国31个省市均有高龄倾斜调整，部分省市还有边远地区退休倾斜和企业军转干部倾斜。从三个步骤来分析，能和工龄挂钩的就只有挂钩调整部分，一般来说，挂钩调整是由养老金水平和缴费年限双挂钩。
　　从上述调整方式看来，并未提到按工龄调整，所以说养老金调整本来就不是按工龄调整的，这是一个综合调整的过程，只有在工龄等于缴费年限的情况下，才能说按工龄挂钩。下面举例说明：
　　王大爷工龄36年，实际缴费年限18年，而连续的工龄只有6年，可以算作视同缴费，这样算下来，王大爷的缴费年限为24年，在挂钩调整时，只能按照24年来计算，而不是36年。
　　张阿姨工龄30年，实际缴费20年，连续工龄10年，可以算作视同缴费，这样算下来，张阿姨缴费年限为30年，在挂钩调整时，按照30年来计算，这时候就可以说是按工龄挂钩了。
　　李大爷工龄30年，缴费年限30年，这就是工龄等于缴费年限，挂钩调整时可以说是按工龄调整。
　　综上所述，养老金本来就不是按照工龄来调整的，只有在工龄等于缴费年限的情况下，按照缴费年限挂钩可以等价于按照工龄挂钩。所以，退休人员讨论今年养老金是否按照工龄挂钩是没有意义的，大家存在概念上的理解错误。
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