转业新方案，离队时间有变化

　　剑平 小半月 三剑客
　　题图：大唐
　　进入年底，离队时间是很多老兵特别关注的一个问题。
　　近期，不少今年确定由政府安排工作的粉丝咨询剑客今年的离队时间。
　　对于这个问题，今天剑客就此说一说——
　　剑客20多年前，刚当兵时，按当时的政策，服役满十年即可由政府安排工作。但那时在陆军野战部队符合条件的老兵实在太少了。一个营，二三百口子，可能就那么一两个人。
　　所以，那时，能看到一个三期老士官，很不容易。
　　而那些年，管理也没有现在这么严，特别是三期老班长。一般情况下，在他们确定要转业的当年会安排其回家过年。等过完年，回部队再待个两三个月，就可以回家联系工作了。
　　实际上，那时候的待转业老兵，其服役的最后一年，在部队的时间并不多。
　　而真正办离队手续时，一般要等到第二年的七八月份。
　　后来，部队管理越来越严，这种情况渐渐也就被杜绝了。
　　一些部队的转业士官可以和当兵复员的老兵一起离队，到第二年4月份回来办一下手续，7月份左右算账，就算彻底与部队没有关系了。
　　但也有一些部队要求转业士官继续在部队待一段时间，有的是到元旦以后，有的可能要到春节以后了（一般都会安排回家过年）。
　　各个部队的情况不一样，规定也不同。
　　但有一点是一样的： 非执行任务等特殊情况，退役命令一般都是下到次年的4月份的。
　　这样一来，全额的工资福利待遇可以领到次年的4月份。而基本工资则可以留到次年7月份。还可以报销一部分的差旅费等等。
　　而地方在安排工作上呢？慢一点的可能要到第二年的春节前后。现在看新闻报道，很多地方效率很高，由政府安排工作的士兵在当年8月份就上岗报到了，真正实现了无缝衔接。
　　最近几年，一般都要求5月份前档案要全部移交到地方县一级安置部门。同时，现在的档案管理和移交程度也越来越规范和透明，不像以往经常因为一个士兵的某个档案而来回折腾。那种一拖一两年不安排，让等消息的情况基本上不存在了。
　　因此，为由政府安排工作的士兵提前办理手续离队奠定了基础。
　　但是，也有一些战友听到这个消息，可能在盘算着，要是12月份办手续，以前发到次年7月份的工资和福利是不是也取消了呢？
　　剑客觉得可能性不大。
　　虽然，下达退役命令了，再发给工资和福利待遇有些名不正言不顺。但是，从下达命令到正式办手续中间还隔着接近半年的时间，如果不发给工资，对于这些选择政府安排工作的来说，也不公平。
　　因此，剑客觉得参照过去的一些经验来看，取消的可能性不大。但调整完全是有可能的。
　　比如，有可能从下达命令开始，就不再发工作性津贴和分居费等福利了。
　　毕竟，没有在部队了，工作和分居的问题都不存在了。另外，以前是发到7月份，现在也可能改为发到6月份。少了一个月。
　　一些战友，可能觉得，这一政策虽然减少了在部队停留的时间，可以和复员老兵一起回家，但钱也少了一些。
　　剑客反倒觉得，与过去在安排工作的过程中，动不动就一拖大半年，甚至一年，只能待业在家相比，现在的档案一到，当年基本上就都可以上班，算起来不拿这点钱真的不算什么。
　　若以小利计，何必披征衣？！
　　剑客想说，在改革强军的伟大进程中，一级机关、一支部队、一名官兵，或许只是浪花一朵、水珠一滴，却晶莹剔透、光芒熠熠。
　　每一次政策的调整都是我们组织形态的一次重塑，是整体性、革命性的变革。而从这些年的情况来看，改革的红利仍然在不断的释放，军人的安置越来越好、待遇越来越好，我们唯有安心工作，为祖国站好岗才对得起这身舍不得也永远脱不下的军装！