现在公务员，工资大概多少啊？

　　现在还说普通公务员有灰色收入的，要么完全没有辨别能力，要么就是居心不良的。
　　目前，公务员的收入与所在的城市、个人级别直接挂钩，差异很大，但肯定超过当地的平均水平，属于中上水平 。最主要的是，公务员的福利待遇完善，远超企业职工。首先，介绍一下公务员的工资组成。
　　公务员早就实行了阳光工资 ，构成是非常透明的，只包括基本工资、津贴、补贴、奖金 四部分。
　　第一，基本工资的标准是全国统一的，由职务工资和级别工资组成。
　　以应届的本科生为例，转正后任命为一级科员，职务工资为780，级别工资是1315，基本工资就是2095元/月。
　　随着职务、职级和工龄的增长，基本工资会缓慢增长，但大部人会在3000左右。
　　第二，津贴、补贴的种类比较多样化，也没有全国统一的标准。
　　其中，常规的津补贴有生活性津贴、工作性津贴、通讯补贴、交通补贴（车补）等等，所有公务员都会有。
　　特殊的津补贴有艰苦边远地区津贴、住宅取暖费补贴、警衔津贴、执勤岗位津贴、政法工作津贴、税务津贴、纪检监察办案补贴等等，只有特定岗位、特定地区的公务员才有。
　　一般来说，公务员的津补贴会高于基本工资，以我所在的浙江中游城市为例，科员在5000左右。
　　第三，奖金主要有两块：
　　1、年终一次性奖金，标准是一个月的基本工资，也就两三千，俗称为13薪。
　　2、考核奖，我们这边也叫目标责任制考核奖。这会跟地方财政水平、单位考核成绩、个人级别挂钩，经济发达城市会超过10万，贫困地区可能就1-2万。
　　综上所述，公务员的工资收入说高不高，说低也不低，比上不足、比下有余，肯定会大幅超过当地的平均水平。当然，对于公务员来说，工资只是一部分，更重要的是稳定的工作和完善的福利待遇。
　　只要公务员自己不作，不去干违纪违法的事情，就不会有失业的风险。哪怕你跟领导对着干，领导也开除不了你。
　　所以，公务员的队伍是很稳定的，绝大部分人能干到退休，不用面临中年危机，也不会遇到大起大落的现象，这跟私企是完全不一样的体验。
　　而且，公务员的其他福利待遇是非常健全的！
　　第一，除了一部分岗位外，大部分的公务员能＂朝九晚五＂，享受双休，加班的机会不多。
　　当然，碰上加班的话，公务员是没有加班费的。
　　第二，公务员是按照工资全额 缴纳基本养老保险 和职业年金 ，退休后的养老金替代率远高于企业职工。
　　第三，公务员除了基本医疗保险外，还有医疗补助 ，看病报销的比例高于企业职工。
　　第四，公务员是按单边12%（双边24% ）的比例全额缴纳公积金 ，贷款信誉也高，远比企业职工方便。
　　第五，公务员因病去世后的抚恤金 标准高于企业职工。
　　第六，公务员每年都有一次疗休养的机会，也有5-15天的年休假。
　　终上所述，公务员的收入只是小康水平，不可能大富大贵，但福利待遇很完善，如果一家都是公务员，生活还是相对比较惬意的。
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　　我本人因是公务员，对行业收入比较了解！公务员的工资，在社会各行业特别是由国家或地方财政供养的行政事业单位中，水平居于中上之位。但是远低于银行、电力、IT、律师、网络编辑和营销等业。至于具体月薪多少，全国34个省市区因经济发展不平衡，GDP悬殊，像北上广深以及粤、苏、浙等经济发达省区可达一两万元，而西部等欠发达地区，少者就是三五千元。
　　公务员工资细则规定：
　　一、基本工资：
　　办事员2800元;
　　科员3000元;
　　副科级 3100元;
　　正科级 3300元;
　　副处级 3600元;
　　正处级 4000元;
　　副厅级 4400元;
　　正厅级5000元;
　　副部级 5500元;
　　正部级 6000元。
　　办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
　　二、工龄工资：
　　每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。
　　三、奖励工资：
　　每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
　　四、补助工资：
　　1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资 5，逢一进十。
　　2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资 3，逢一进十。
　　3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。
　　4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资 10，按月发放，三年一调。
　　5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
　　除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
　　五、新参加工作人员基本工资确定方法：
　　高中、技校、中专以办事员确定;
　　大专以科员确定;
　　本科以副科级确定;
　　硕士以正科级确定。
　　六、退休公务员和参照公务员管理人员
　　退休生活费=退休前工资 80%。三年一调。
　　我来回答，仅供参考。
　　1、公务员工资分好几个部分，有基本工资（职务工资+级别工资），工龄工资，各类津贴补助工资，还有年底奖金工资。
　　2、平时一般内陆地区公务员普通科员基本工资3000起步，到了处、局、厅大概也就是4000、5000、6000的样子，看起来也不高。
　　3、工龄工资一年增加60元，如果工龄20年，一月就是1200元。
　　3、但是公务员福利待遇好，津贴补助项目多，不同地区根据环境，经济发展情况，各类补助都不相同，比如降温费、采暖费、车补、饭补、公积金、住房补贴、还有各种地区差异补助，公积金一般一月都有2000左右，住房补贴1000左右，还有出勤补助，一天30元，一月800左右，这样各类补助一月下来大概5000左右。
　　4、年底奖金，一般3万起步，沿海经济发达地区更高些，就相当于每月又增加了2500元工资。
　　这样总体来看，内陆地区公务员一月最低大概有10000元工资，这是按照最低标准计算的。
　　正好刚才有培训班老师给我打过电话说了一下公务员的工资待遇。她是黑龙江大庆某培训机构的销售，让我买她的线下笔试课。她说公务员工资一个月到手六七千，年底三四十万的年终奖，公积金一个月双边四千，每月都有灰色收入，一般签一个字就是五万。一年下来到手一百多万。
　　我说现在还有灰色收入？她说机灵点没问题，她说她的学员都这么整。她说她家的培训班各种价位的都有，推荐我报四万的，十五天课程。她说考上了一年一百多万，值。
　　我认为她是骗子，因为我朋友在哈尔滨做公务员每月到手3700，除了这个啥都没有，还敢灰色收入？监狱滴干活！有个润雨的培训机构说的挺中肯，她家说这次的公检法招聘公务员一年下来到手四万。
　　大庆某培训机构说一年到手一百多万，润雨和我哈尔滨朋友说的一样，就四万，大庆也就四万多一点，如果不是公检法还会少点。不知道培训机构的夸大宣传坑了多少人，我真应该录一些他们夸大宣传的录音。简直令人发指，说的比骗子都骗子，可是就这么夸张的骗术还是能骗到人。他们这么骗人警察不管吗？
　　我是岭南通途，我来回答！
　　现在公务员，工资大概多少？我所在的地区是经济发展比较落后的地区，公务员工资待遇并不算高，但是如果是双职工家庭，那么在当地肯定能够过上非常不错的生活！
　　前几天我和老王吃饭，就聊到了工资的问题，老王夫妻双方都是在体制内工作，老王是一名普通公务员，他老婆是县里学校的教师，属于事业编，两个人工资加起来在本地还算是可以的！今天我们就这个话题一起交流一下！
　　一、老王一个月基本工资两千多，到手接近四千
　　老王在公务员的岗位上面工作，每个月基本工资也就是两千多块钱，但是加上其他的一些补贴津贴，每个月能够达到接近四千块钱。
　　老王除了每个月的基本工资以外，还可以享受车补，还可以享受乡镇补贴，还有相应的下乡补贴等等一系列的补贴津贴，加上这些钱，每个月到手接近4000块钱，在我所在的地区，这个收入还算是非常不错的。
　　除了每个月到手的工资以外，老王每个月还有接近1000块钱的住房公积金，这为他买房解决了很大的问题，因为有住房公积金贷款可以比较优惠，同时每个月还能够抵扣一部分贷款，在本地买房，他基本上就没有太大压力了。
　　老王的工资相比于在一线城市打工的人来说，其实真的没有太大的优势，因为每个月4000的工资在一线城市里面根本就不算什么，但是老王在本地的收入还算是比较可以的。
　　二、老王老婆工资比较低，但是工作压力相对小一些
　　老王是属于双职工家庭，老王自己是一名公务员，他的老婆是在教师岗位上面工作，属于事业编，她的工资待遇比老王要低一些，但是在家里面也是家庭收入的主要来源。
　　老王老婆现在每个月到手的钱是2300~2500块左右，同时年底还有8000~1万块钱的绩效，这个就是老王老婆一年的总收入，这个工资待遇确实不算高，但是老王和他老婆两个人的工资待遇加起来就非常可观了。
　　老王的老婆是一名老师，现在的工作压力并不算特别大，因为她是在小学里面当老师，晚上不需要上自习，同时上课的任务也并不是特别重。
　　尤其是每年有寒暑假，这对于老王一家来说是非常幸福的事情，因为在寒暑假的时候，老王一般也有公休，他过公休的时候也可以和家里面，一家人出去旅游一下，他们家在本地应该算是比较幸福的家庭了。
　　三、小地方房价不高，老王一家住140平的房子无压力
　　在本地的房价并不高，在市区里面每平方米也就5000出头，在县城里面买房三千多，接近4000块钱就可以买到了。
　　老王现在在市区里面，买了一套140平的大房子，住在这个大房子里面，其实还是非常宽敞的，老王一家准备要三胎，因为他们这边的传统就是要多子多孙。
　　140平的房子对于老王一家来说，每个月的房贷也就是两千多块钱，两个人的公积金异扣完，每个月也就是只要交1000块钱左右的房贷就可以了，这对于他们的家庭来说，并不算多大的负担。
　　像老王这种双职工家庭，其实在一般地区还是能够过得非常幸福的，因为两个人的工资待遇都是中等收入水平，加起来其实就非常可观了，同时买房的时候，两个人的公积金都可以抵扣贷款，每个月的房贷基本上就不会有太大压力了。
　　我始终认为在任何地方生活，只要你解决了房子的问题，那么其他的生活开销并不会给家庭造成多大的压力，关键就是你自己能不能在当地买得起房子，同时房子的房贷在你的家庭收入当中占多大的比例。
　　四、年底的绩效能够解决家庭很多问题，这个收入很关键
　　老王一家两个人都是在体制内工作，对于他们来说，除了每个月到手的工资以外，在年底还有另外一笔非常可观的收入，那就是绩效工资。
　　老王是一名公务员，每年年底能够领取的绩效工资是24000~26000块左右，老王老婆每年能领取的绩效工资是1万~12000块左右，这笔收入加起来就是一笔非常可观的收入了，能够给他们家庭解决很多经济上面的问题，也能够给他们的家庭添砖加瓦，能够让他们过上更好的生活。
　　除了年底的绩效工资以外，在体制内工作，年底是13薪，是可以领取第13个月工资的，这也是一笔非常可观的收入。
　　绩效工资在不同的地区标准是不一样的，如果你是在发达地区工作，年底的绩效可能是十几万，甚至接近20万，但是如果你是在一般地区工作，那么可能也就是1万~3万之间，不会超过这个区间。
　　公务员工资待遇的差距，主要就是通过津贴补贴和年底的绩效奖金来拉开差距的，在发达地区，公务员工资之所以那么高，最主要的就是绩效奖金差别非常大，同时他们缴纳的公积金和住房补贴也比一般地区要多得多。
　　五、老王一家生活不错，但是想大富大贵是不可能的
　　老王一家现在在本地住着140平的大房子，总体来说还是非常幸福的，但是他们如果想要过上大富大贵的生活，这辈子都不会有太大的希望，在体制内工作就是这样，给你的工资待遇在当地属于中等收入水平，但是不会让你过得非常好，不会让你过上大富大贵的生活。
　　如果你想要在社会当中过上大富大贵的生活，那么只能选择去创业，只能选择去做生意，只有这种方式才能够让你赚到更多的钱，才能够赚到一般的打工人赚不到的钱。
　　在前面的一些文章当中，我也给大家分析过，在大学毕业以后选择什么样的方式，选择什么样的工作非常重要，如果你想要过上安稳的生活，那么就必须要放弃大富大贵的梦想，如果你想要大富大贵，那么就不可能过得安稳。
　　总体来说，作为一个普通家庭，我认为进入体制内工作是很好的选择，因为进入体制内工作，能够让你得到一份稳定的工作，工资待遇是旱涝保收，同时工资待遇也会随着经济的发展不断增长，永远不可能大富大贵，但是也永远不可能让你过上非常苦逼的生活。
　　本文由岭南通途原创，点关注，不迷路，我们下期再见！
　　公务员收入在当地应该属于中等水平，比上不足比下有余吧。毕竟是为国家打工，收入肯定要能保证生活。
　　什么灰色收入就算有肯定也是极少数群体，而且会产生很大的隐患。大多数的公务员其实也只是打工人，按时上下班领工资。想大富大贵那是不可能的，真的大富大贵了估计离进去也不远了。
　　像我们这里房价五六千的小城市公务员年收入大概在八九万左右，省会城市据说要多一些。然后沿海城市、一线城市要更高一点。但和当地高收入行业比起来还有一定差距。最大的优点就是稳定，只要不犯错基本上不会失业。
　　如果题主有想考编制的想法，我的建议是要趁早进行。
　　近期国家对校外培训机构进行了大力整顿，不准上市、广告限制等等措施，导致培训行业一片哀嚎。本来这个行业很多人就是考编大军的成员，这一整治。
　　大量裁员之下，可以想象得到往后考编大军将会更加壮大，竞争更加激烈。要考就趁早。
　　公务员工资高低不是很重要，最低两三千工资应该是有的，重要的是公务员的社会福利好。
　　这个根据各个省份的经济人口生活水平决定的，全国不统一，但是总体来说公务员属于能吃饱、吃的一般、发不了财的一类，体制内就是图一个稳定，体面，老了有依靠，平时经济生活条件总体一般
　　工资为国家级正职4000，国家级副职3200等。
　　公务员职务工资标准表要求规定：国家级正职4000；国家级副职3200；省部级正职2510；省部级副职1900；厅局级正职1410；厅局级副职1080；县处级正职830；县处级副职640；乡科级正职510；乡科级副职430；科员380；办事员340.
　　公务员基本工资构成由现行职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资和级别工资两项，取消基础工资和工龄工资。主要体现公务员的工作职责大小。一个职务对应一个工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职务对应不同的工资标准。