你们地区公务员每月全部收入是多少钱呢？

　　我在粤西的湛江，这里的经济欠发达，财政收入不高，所以我们的工资相对不高。
　　按照国家的工资政策，差别主要在津贴方面。据说我们湛江是按广州津贴标准的七成发放的，湛江一般的公务员，每月所领津贴与广州相比，差别有四五千元。
　　综合起来，湛江公务员的年收入，正处级的大概在25万左右，副处级的约22万，正科级约19万，副科级的约17万，一般公务员约15万。
　　这几年，我们湛江的经济建设非常迅猛，湛江钢铁、中科炼化，德国巴斯夫化工、晨鸣纸业、湛江国际机场搬迁等大项目相继落户湛江或建成投产。我们相信，只要我们做好本职工作，做好服务对接，工资会很快高起来的。
　　明天更美好！！！
　　坐标广东韶关，一级科员，工龄13年，14年入职公务员，广东的工资绝对没你想的那么多，不信你看看。现金收入
　　1，每月统发工资5141。68元，这个包含基本工资加职位补贴等等，数据基本是不会变化的，每年可能因为工龄的变动化有一次变化，大概是在一月份进行提升，最多也就十几块钱。
　　2，每月车补300，因为我在县城居住，离工作单位20公里左右，每天上下班的路费都不止这个数了，领导干部的话有450，不过领导干部都要求5天4夜在镇里居住不能回家，而且周末节假日因为要安排值班，经常加班等情况，回家的机会也不多，基本上油费是省了。
　　3，乡镇补贴500，这个按照距离县城的距离进行变化，我所在的镇离县城20公里，乡镇补贴起步是300元，工龄5年的加100，10年的加200，20年的加300，依次类推。
　　4，每年年终发一个13个月工资，金额相关于一个月的基本工资，今年为2900元。另外每年年度考核后的绩效奖金大约14000元，这是每年最大的一笔收入。
　　所以每个月工资可见的现金收入平均下来大约7000元左右。
　　福利及其它收入
　　1，住房公积金，目前每月1400元，个人和单位各负担700元，因为我没有买房子，所以公积金只能每月按租房提取400元。如果购房可以一年分两次全额提取出来。
　　2，基本医疗，养老，失业，工伤保险等，都是几百块钱的，而且这些钱也是基本上看不到了，所以我也不知道多少钱，可以忽略不计了。
　　3，中秋节和春节以工会的名义各发一桶油和一代20斤的大米，其中中秋节多一盒月饼，价值合计约500元左右，再无其它相关的福利或者补贴。
　　手把硬币放在堆栈中地区的差异
　　很多人说广东的公务员工资比较高，那是相对于珠三角地区的工资收入来说的，广东的粤东西北和珠三角的差异比较大。像韶关这种粤北小城市，工资是没办法和珠三角公务员相比较的，珠三角一般的公务员也能接近1万元或者超过1万元！例如公安等特殊部门存在相应的补贴，收入就是轻松过万的，但是相对于当地的房价，这个工资就不算高了。
　　攀爬的商人
　　在这两年疫情影响之下，更多的人明白了稳定的重要性，因此现在公务员仍然是求职的热门首选，很多家长都是这样想，为了让自己的孩子工作稳定一点，都希望他们考公务员，收入的多少并不是最重要的，况且公务员收入也算是中等以上的。大家如果有子女都会一样有这个想法，希望自己的孩子能够稳定一点，赚多赚少不是那么重要，一家人能够开开心心在一起最重要。
　　西部地区，边陲县城。全县公务员1300人，工资最高的，是一名二级检察官。他平均每月收入2。3万元，比XW书记都要高一截。不过，他的工资这么高，除了他是检察官，还有另外一个原因。
　　结合我掌握的情况，我来说说我们这里的最高数和平均数。一、二级检察官，全县蓝波湾
　　西部山区县，全县49万人，吃财政饭的有6500人，其中公务员有1300人。公务员中，工资最高的，是县检察院的一名二级检察官，县里的NO。1。2020年学习培训，和他住在同一个宿舍。他的工资，以2020年为例，主要收入如下：1、打卡工资：6331元。一年的打卡工资总和是75972元。2、住房公积金：单边1866元，双边3732元。一年公积金是44784元。在本地区，这个公积金缴存额，是上限标准。也就是说，如果没有上限，他的公积金，不止这个数。3、基本养老保险：每月482元。一年是5784元。4、基本医疗保险：每月180元。一年是2160元。5、职业年金：每月241元。一年是2892元。6、车改补贴：每月750元。一年是9000元。7、检察官绩效：20000元。一年一次。8、年底绩效奖金：82000元。一年一次。9、工伤补贴：每月2746元。一年是32952元。在工作当中，他负过工伤。伤愈后，走路有明显不同，最后鉴定为七级伤残。
　　粗略估计，他一年的收入有27。5万，平均到每个月是2。3万。他的收入水平，是全县最高的，比XW书记都要高出一截。
　　二、普通公务员，收入折上折
　　一年27。5万，在这个边陲县城，这无疑属于高收入人群。他的收入之所以这么高，有两个方面的原因：一是，他是员额检察官。二是，他有工伤补贴。这两个条件，无论是前者，还是后者，普通公务员通常是不具备的。
　　那么，普通公务员的情况如何呢？结合我的总结和了解，普通公务员的工资收入，要在他的基础上，对折之后再打折。
　　不考虑特殊情况，工龄10年左右的，打卡工资在3600元上下，住房公积金在2200元左右，年底奖金在三四万元左右，一年的总收入在十万元左右。
　　差别之所以比较大，还有一个重要的原因，那就是普通公务员的工资，是由县级财政进行保障的。检察院在垂管后，它的经费是由省财政进行统筹的。地方财政，能力有限。同样的政策，检察院可以全额执行，而地方可能打折执行。
　　三、抛掉有色眼镜，客观公正看待
　　对待公务员，尤其是公务员的收入，社会上存在着一些偏见和误会。结合我的思考，我想多说两句。
　　1、收入中等，是普遍情况
　　一年27。5万元，这样的收入，确实很可观，但这只是个例。全县的法官检察官加起来，只有60人，不到全县公务员的5。更何况，在这60人当中，落得如此公伤的，仅此一人。所以，普通公务员，是绝大多数。这部分人，才是公务员的主体部分。而他们的收入，在本地区来说，是中等模样。
　　2、压力很大，是普遍情况
　　时至今日，还有不少的网友愤懑不已，说公务员是一杯茶、一根烟、一张报纸看一天。对于这种评价，我不由地摇摇头。现在的工作生态，和过去是不可同日而语的。不能否认，个例情况的确存在，但对绝大多数人来说，尤其是对乡镇的同志来说，高负荷运转、甚至是满负荷运转是工作常态。
　　3、能力很强，是普遍情况
　　对公务员，很多网友是这样评价的空有学历、没能力差、只会考试，等等。在他们眼里，公务员好像除了考试，一无是处。个人以为，这种评价，并不客观。搞科学研究，是能力的体现。搞社会管理、做群众工作、化解矛盾纠纷，同样是能力的体现。经过疫情检验，我们的社会管理，之所以如此高效，就得益于这套系统，得益于系统里面的每个人。有的能力，是显性的，肉眼可见。有的能力，是隐性的，你只能去感受。如果舞台够大，很多的同志，都能一展才华。
　　总结：
　　西部地区，边陲县城。在我们这里，公务员的年收入，最高的有27万，一般情况都在10万元左右。
　　任何地区，也许都是如此。虽然同为公务员，但是收入有高的，也有低的，并且相差还比较大。不过综合来看，公务员的收入，在一个地区，属于中等水平，不高也不低。
　　三百六十行，行行出状元。站在全社会的角度来看，公务员和其他行业一样，只是安身立命的一种职业。只是，这个职业，对从业人员还有一个要求，那就是当官就不要想发财，发财就不要想当官。
　　工龄17年，市直部门，正科。
　　1、月打卡工资5125元。
　　2、年度目标考核奖30000。
　　3、平安建设能拿一等奖，6000。
　　3、13个月工资3985元。
　　4、电话费年1200元。
　　5、工会慰问一年600元。
　　6、车补750元每月，事业身份没有此项收入。
　　到手约：10万加
　　1、房贷3000元每月，年36000元。
　　2、车贷3000元每月，年36000元。
　　3、孩子学习各种支出，年10000元。
　　4、水电，电话费，电视费，各种费年5000元。
　　5、亲戚，朋友，同事各种随礼年5000元。
　　6、车汽油，过路费，保养各种年10000元。
　　7、衣服，杂用，生活费各种年25000元。
　　支出12万加
　　这就是普通公职人员的收支情况。
　　我们西北地区的公务员收入很低，刚上班的年轻人月收入拿到手的也就三千多元。如果行政单位上不去，那么即便是到了四十多岁的科员，月工资也就四千元左右，当然住房公积金每月有几百元钱。
　　我刚上班的时候，每月工资89。5元，现在30年工龄了，正科15年，月收入也就不到六千元。
　　可能沿海经济发达地区的收入能好一点，但在我们西北地区，公务员的收入真的很低，好在这边的房价便宜，每月的收入能买一平米。
　　公务员的工作还是比较辛苦的，各种考核指标，加班加点是常有的事，提拔起来也不是一件容易的事情。好在国务院现在推行职级并行，对工龄长行政职务上不去的人来说能解决一定的待遇问题。
　　公务员的工资虽然不高，但是有一定的社会地位，并且工作比较稳定，只要不犯法就不会出问题。尤其是经历了去年的疫情以后，很多年轻人开始报考公务员。
　　公务员的工资收入现在已经很透明，不过因为地区不同、级别高低存在较大的差异，不能一概而论。总的来说，公务员的收入整体处于社会的中间层，比下有余比上不足，并不像外界想象的那么高。说了可能很多人不信，然而事实就是如此，不然可以问问身边的人，或者自己努力考上公务员就一清二楚了。
　　以小公所在的西部三线城市为例，新录用公务员在提拔副科之前，每月工资扣除五险两金后实际到手不会超过3300，其中包括车补600，下同。副科到手在38003900之间，一般不会超过4000，除非工龄暴长。正科在45004600之间；副处在51005300之间；正处在61006500之间，部分工龄较长、任职时间较长的老正处会超过7000。厅级以上就不说了，不是一般人能到的级别，多说无益。
　　当然，如果是公检法系统的公务员，因为有专项津补贴，工资收入会略高一些。以正科为例，其他单位一般在4500上下，公安可以拿到6500左右，政法委和司法局的公务员可以拿到5700左右，而如果是法院或检察院的员额法官或检察官，一般都在7500以上，可见公检法司公务员与其他单位公务员的差距。
　　这是同地区的。如果是不同地区，以本地和省会城市对比，同级之间省会城市一般都要比本地高出1000元以上。再以正科为例，本地正科公务员是4500上下，省会城市基本上可以到6000，级别越高差距越大。
　　如果是和东部发达地区相比，差距更大。本地普通科员每月到手不过3000出头，还包含了车补，如果是深圳的公务员，至少是7000，月收入相差超过一倍，算上住房公积金、年终考核绩效等收入，差距更甚。本地普通科员一年收入算上年终考核绩效、公积金等，大概在85000左右，同级别在深圳基本上是20万，差距不止一点点。
　　所以考公务员，还是要考东部发达地区的，收入高，环境好，未来有更多期许。
　　【你们地区公务员每月全部收入是多少钱呢？】
　　先看图（2018年的）
　　各地的工资差距真的是非常大的，而且年终的差距也是很大。
　　我这边四线城市乡镇工资如下（2018年的）：
　　级别：1、副处（此人是兼职乡镇一把手）、2、副科、3、科员
　　改革性补贴：副处：2076元；副科：2002元；科员：1791元；
　　工作性补贴：副处：1220元；副科：950元；科员：655元；
　　交通补贴：副处：1200元；副科：750元；科员：750元；
　　级别工资：副处：1990元；副科：2518元；科员：1402元；（副科的年龄远大于副处）
　　回族纪检补贴：副处：0元；副科：0元；科员：8220228元；（科员是回族且是纪委委员）
　　绩效工资：副处：2800元；副科：2800元；科员：2800元；（地方特色）
　　艰苦津贴：副处：230元；副科：190元；科员：150元；
　　生活性补贴：副处：1275元；副科：1275元；科员：1275元；
　　职务工资：副处：1455元；副科：1065元；科员：715元；
　　总结到手工资：副处工资10000，副科工资9400，科员8200。
　　以上不包含乡镇补贴，不包含公积金，不包含年终各种考核，不包含十三薪。这些加起来不好说，尤其是年终考核。
　　坐标：山东潍坊，正科级干部，45岁，工龄25年，正科5年，地区财政状况一般，工资已按照政策落实到位。具体如下：
　　1、每月到账6500元（包括各种补贴），一年78000元；
　　2、精神文明奖（市级）15000元；
　　3、取暖补贴2400元，工会福利1800元，合计4200元；
　　4、一次性奖金（13个月）7800元；
　　5、其他补助、奖励因八规取消。
　　以上合计：105000元，也就是说10万多一点。支出无法计算。
　　可见，基层正科级公务员的收入整体处于社会的中间层，不如企业高管、高级教师。特点就是稳定，旱涝保收。区县财政以工业企业税收为主，工资基本不受疫情影响。
　　但比起江浙沪深等地公务员工资，根本不可同日而语。正科级干部在区县一级公务员中，算是比较高收入的。毕竟处级干部不过三十来个。
　　【案例分析】
　　地区：东南沿海某计划单列市
　　公务员岗位：国税局科员
　　月收入：
　　1。工资：5000
　　2。区级补贴：10000元；
　　3。市级补贴：15000元
　　4。预付卡：1000元
　　5。住房公积金：3000
　　以上是同学给我提供的收入构成，他是属于中央直属机关派出机构的人员，工资由北京统一发放，每个月固定就是5000元。所以很多公务员喜欢哭穷，因为的确工资就是不多。我一个国企员工，每月工资还8000元呢。
　　但是收的大头在后面，区级补贴和市级补贴加起来等同于工资的5倍。而且这个还是浮动的，作为计划单列市，我所在地区，经济发达，税源充足，所以只会多，不会少。
　　预付卡我就不说这么详细了，住房公积金每年将近4万。还不包括其他各项福利待遇。
　　公务员工资有高有低，不能够一概而论。
　　公务员工资和岗位的性质、所在地区的经济以及职务的高低有关。相比之下，更多的公务员工资的确长期处于低收入水平。
　　例如我的老家，位于某中部地区，财政收入不高。很多同学在基层乡镇做公务员，工资就是3000元。不过很多人也可能会说，当地的消费低啊。怎么说呢，蔬菜类的农产品的确价格较低，但是肉类全国都一样，门口的连锁超市，全国统一定价。
　　所以有一次，我打出租的时候，司机的主业是公务员。对此，我也没感到奇怪。当年我姨夫正科级干部，某局的局长，一下班就去自家的小快餐店端盘子。而且当年还听到他训我表姐，说自己工资也才800块，有时还发不出来。
　　所以，每个地区的公务员收入都是不一样的。
　　我是珠三角边沿乡镇的一名公务员，我来告诉你，我们这里的公务员收入情况。
　　四级主任科员，非领导班子，政府中层干部，某个办公室的主任。
　　1。每月到账工资：分月初和月底两笔，月初是5373元，月底是3028元，一共约8400元，包括车补、乡镇补贴等所有按月份发放的收入在内。
　　2。住房公积金：每月到账3504元，即双边3504元，个人和单位各承担1752元。
　　3。职业年金：每月316元。
　　4。年终绩效考核奖：每年发放一次（听说其他地方有每年发放两次的），2020年的年终绩效考核奖是41900元。
　　5。年底双薪：年底发放第十三个月工资，我们镇是按基本工资发放，2900元，听说其他地区有按足额发放的。
　　6。其他的精神文明奖之类的，我们一直都没有，不知道为啥。
　　7。计划生育补贴：很多地方有，包括我们镇的教师也有这一项，一年发放一次，大约是3000元，但政府那么多年一直没有发，问过组织办，也不会有补发。