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公务员不止退休工资高,还有多项退休福利,是真的吗?

  纠正下题主的说法,公务员工资不高,但有多项福利待遇,且不算丰厚,基本生活够了。一、基本工资收入
  先上数据,更有说服力。本地处于中部省份四线城市,经济欠发达,刚入职的公务员月工资只有2700元左右,一年转正后月工资3000元左右,裸工资加第十三个月工资,一年不到四万。年终还有两万左右的年终奖,如果是文明单位,还有几千元不等的文明奖。刚入职的年轻人,年收入(含住房公积金)不会超过八万。本地房价均价5000元/平米,稍微好点的低端房价在6000元/平米以上。刚入职的年轻人加上所有收入一个月工资够买一个平米房子,收入还算勉勉强强。但前提条件是不吃不喝,年轻人一上班,本地没房子的话还要租房吃饭和日常开销,实际上,3000元出头的月工资是存不到钱的。二、其他福利待遇
  除了工资之外,公务员福利待遇还算比较多,比如:
  1、工会福利。本省工会会员,每年有2100元的福利待遇,七个节日,每个节日有300元的物质慰问。工会会员生日,工会还有额外的300元慰问物质。
  2、饭补。本单位每月补贴干部职工240元钱,钱直接充在饭卡上。单位有食堂,中餐吃饭刷卡,中午基本上不需要自己掏钱。各地饭卡补贴不一,普遍的做法是提供一餐免费的午餐。
  3、体检。体制内单位,每年都会组织干部职工开展健康体检。
  4、补贴医疗保险。有的单位还会给干部职工购买一份大病补充医疗保险。也就是说,如果生病住院,除了医保报销之外,还可以有另一份商业保险,住院开支不大的话,自己是不需要掏多少钱。
  5、带薪休假。体制内工作一年有五天公休假,工作十年有十天公休假,工作二十年有十五天公休假。私人企业员工也有公休假,但得不到执行,在体制内休假的保障会认真执行的。
  6、其他福利。比如生病住院请假,平常家里有事请假都不会扣工资。身体健康原因不能在一线岗位,可以申请调岗等。体制内人性化还是非常强的。其他行业可能做不到。三、公务员退休金真的不高
  所谓退休金高也是伪命题。本地一个正科级公务员退休,退休金每月大概4500元,正处级领导干部退休月退休金也不过6000元左右,要知道能拿到这个水平的退休金工龄都在35年以上。现在社保已经并轨,社保交得多,退休时退休金就高,财政不可能为在职公务员缴纳过高的社保资金。有的人看到有些领导干部退休金都过万,那是你看到的是经济发达正处级以上领导干部得退休金,比如深圳一个正处级领导干部退休,他的退休金可以上万,这样的收入只是少数人,不具有代表性,体制内多数人的退休金都只4000至5000元之间。
  绝是真的。不仅活着有福利,死后还能领几十万元。
  感谢邀请,感谢楼主的提问。
  楼主你好,公务员不只是退休金待遇高,还有多项的退休福利,这是真的吗?公务员的退休金普遍来讲比起从企业单位退休的大部分人群是比较高的,但是如果绝对的要说他的退休金高,这其实也是不对的。因为有的人他的退休金高是源于他的职务级别,包括各项待遇是比较理想的,同时可能所退休的工作单位,也是比较不错,那么才能够获得一个更高的退休养老金的收入。
  但这个问题不能够一概而论,因为有的人他可能退休的工作单位并不是特别理想,同时自己的工作年限,可能也不是特别的长,那么退休以后退休金的待遇水平自然就不会特别的高。反之作为一些好工作单位的人,他的退休金相对来说是比较高的,所以说整体来讲,公务员退休的人群比起从企业单位退休的人群,养老金普遍来讲是比较高的,这是毋庸置疑的。
  至于说退休以后还有高额的福利,也是要因自己的工作单位来定。有些工作单位确确实实是给退休人员也发放相应的福利,只不过比起在职期间的待遇水平相对会比较低一些,比如说退休以后还有所谓的什么工会福利,所谓的节假日福利等等之类的都可以相应的领取,它只是一个象征性的领取,比起在职员工要低了不少,但确实可以享受到这部分福利。不过这项福利待遇我们需要说明的是并不是所有的工作单位都会有,只是相对于你的工作单位如果说愿意给退休职工发放,那么一定会获得,但是有的工作单位他不愿意给退休职工发放,那么就没有这方面的福利,它跟养老金是不一样,养老金是通过社保发放的,而所谓的福利其实都是原单位来进行发放的,这完全取决于原单位的这个财政来决定。
  感谢阅读,请加我的关注。
  没有多少的。退休后除了养老金外,单位会发一点物业补贴和过中秋、春节两节的过节福利,上述三项上级部门都有统一的政策规定,不能乱来。除此之外,北方的还会发一定比例的冬季取暖补助。
  上个月,看了一个欠发达地区的三线城市2020年退休的二级调研员的养老金,每月为8800多元(2021年养老金调整后的养老金),比起当地的退休人员的养老金要高。当地企业退休人员的养老金一般也就是两、三千元。
  比起企业退休人员来说,公务员的退休福利还有一些,但不太多,各地可能也不太一样。就我们这地方来说,可能会有以下一些福利:
  一、生活补贴费。
  机关事业单位退休的人员每月有500元的生活补贴。这是企业退休人员所没有的。
  二、物业补贴费。
  机关事业单位退休人员每月按退休时的级别有160元、200元的物业补贴费,这是近几年才发的补贴,这也是企业退休人员所没有的。
  三、职业年金。
  2014年10月实施机关事业单位养老保险制度后,在机关事业单位也同时实行了职业年金制度。从那以后退休的机关事业单位人员都有职业年金,先退休的人,职业年金少些(因为缴费时间短,个人账户累计金额少);后退休的人,职业年金多些。2020年退休的二级调研员每月的职业年金为700多元。随着职业年金缴费基数的提高及缴费年限的增加,以后退休的机关事业单位人员每月领到的职业年金将会逐步增加,每月增加到3000元甚至更高是有可能的。
  一般来说,建立企业年金制度的企业是很少的,估计是一些国有企业、效益好的民营企业才会建立。对于一般的企业退休人员来说,退休后是没有企业年金的。
  四、独生子女补贴。
  退休人员的独生子女补贴是按养老金的5%发放的,如果机关退休人员的每月养老金是6000元,每月领到的独生子女补贴是300元。如果企业退休人员月养老金为3000元,每月独生子女费就是150元,比机关事业退休人员差一倍。这种补贴规定对养老金高的机关退休人员是有利的。
  机关事业单位的退休人员,除了有以上的一些福利以外,其他福利就没有。但是,这些福利比起企业退休人员还是比较高的。从这些情况来看,机关事业单位退休人员的退休待遇是比企业退休人员是好一点的。
  以上是个人的见解,如有不当之处,请批评指正。
  先来看看公务员退休收入的计算公式:
  公务员退休收入=(退休前工资+岗位津贴) X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。
  其中X%的规定是:
  年限满35年的,按90%计发;
  年限满30-35年的,按85%计发
  年限满20-30年的,按80%计发
  年限满10-20年的,按70%计发
  年限在10年以下的,按50%计发
  其中,退休前工资主要由四部分构成:基础工资、工龄工资和职务工资、级别工资。
  比如:老李工龄35年以上,退休前薪酬7000元/月,福利待遇50元/月,住房补贴200元。
  那么等老李退休之后的薪酬就是7000*90%+50+200=6550元,真的是很高了这个退休工资,几乎和没退休之前的差不多。
  (当然了,不同地球经济水平不同,退休之后的政策也会是不同的,具体的大家还是要参考当年的政策)除此,公务员还有很多其他福利
  1、物价、生活补贴和各项福利待遇
  这个还是挺重要的,而且貌似只有公务员才有。这项政策就是退休之后,公务员还可以享受额外的补助,像什么物价补贴、生活补贴、住房补贴等等。(具体情况还是要以自己省份政策为准)
  2、地区津贴
  公务员退休后,会按照原单位所在地、同职级在职人员的地区津贴来发放,像普通企业退休的那你肯定是没有这部分补助了。这么一看公务员退休之后的待遇还真是没和在岗的时候差多少,毕竟是国家的铁饭碗嘛,待遇还是挺好的。
  退休工资不高,更没有多项福利。
  北方县级,公务员工资不高呀,比一般打工的高一点,比高级打工的少很多;退休了,更是什么福利都没了。福利多,那是过去,回不来了!
  最近几年,公务员热度越来越高,报名人数屡破新高。"公考热"现象之所以居高不下,就是因为公务员太好了,不仅保障了现在,就连退休也能得到保障。工作稳定、有完善的退休制度,这就是公务员最大的优势,不仅退休工资高,而且还有多项退休福利。
  那么问题来了,公务员退休工资到底有多高?除此之外还能享受哪些退休福利?和图图一起来了解一下吧。
  公务员退休工资到底有多高?
  以前,公务员的退休金是按退休前职务工资和级别工资之和的一定比例进行发放。其中,工作满20年不满30年,退休金按80%计算;工作满30年不满35年,退休金按85%计算;工作满35年,退休金按90%计算。养老金并轨后,公务员和私企员工一样缴纳的是养老保险,但公务员缴纳的养老金比例比私企职工更高,公务员实际领取的退休金可能是私企职工的数倍。
  和公务员不同,私企职工面对巨大的竞争压力和危机感,即使拿着月入上万的工资,随时面临裁员、降薪等各种问题,中年危机、社保断缴、养老都是很大的隐患。与私企相比,退休公务员通常都有30年以上的工龄,退休金按在职工资的85%进行发放,即便是这样,到手的退休金是私企退休金的好几倍。
  公务员退休后还有多项退休福利?
  从目前来看,制度上的退休并没有推进社会化管理,所以从严格意义上来说,退休公务员干部仍是单位的老职工。公务员在退休以后归国家养老,生病住院会有医保,节假日单位也会慰问老职工,平时就过着锻炼、养花、钓鱼的日子。如果家里有什么困难,还可以向单位求援。
  与公务员相比,虽然私企职工每个月的收入很高,但他们的社保缴纳比例是最低的,退休金和体制内根本不是一个级别。而且这些人普遍比较年轻,远远达不到退休的年龄。30岁后能不能有一份收入还不一定呢。
  其实不只公务员,事业单位、国企央企、医疗教育等单位退休金也是按这个比例发放。比起一般的私企,这类单位相对要稳定一些,退休金缴纳比例也很高,几乎不会断缴,工作几十年退休后也能拿到一份不错的收入。
  小伙伴们,你们觉得公务员的退休工资如何呢?欢迎大家在评论区吐槽,或者说说身边的哪些人退休后还拿着高收入吧。
  拉仇恨。不高。这几年差距更小。
  我不是公务员,我每次进医院开药付款后的发票上都有一栏"公务员医疗补贴",于是,我正面询问了收费员,她们说:是的,公务员就是有补贴,其他人没有。

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