讲话稿写作素材，金句摘抄

　　1. 坚持高标准、严要求，不当＂差不多先生＂，不做＂过得去干部＂，把实事干实、把好事干好。
　　2. 不该越的底线不能越，不该碰的红线不能碰，确保＂安全带＂系好、＂紧箍圈＂戴紧、＂方向盘＂把稳。
　　3. 落实有＂力度＂，立好苦干实干的＂风向标＂；服务有＂温度＂，立好倾心为民的＂风向标＂；言行有＂尺度＂， 立好廉洁自律的＂风向标＂。
　　4. 以＂小我＂之心做人，以＂大我＂之心从事，以＂无我＂之心奉献。
　　5. 挫折面前撑得住，关键时刻顶得住，扛得了重活，打得了硬仗，经得住磨难。
　　6. 遇到问题不绕道、遇到矛盾不上交、遇到麻烦不推诿。
　　7. 扣好＂第一粒扣子＂、迈好＂第一个步伐＂、走稳＂第一级阶梯＂。
　　8. 筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，打造＂屹立不倒威如山，千锤百炼终成钢＂的磐石意志。
　　9. 坚决不当走马观花、脱离群众的＂背手干部＂，不当指手画脚、纸上谈兵的＂挥手干部＂，不当贪图享受、坐而论道的＂甩手干部＂。
　　10. 比肩前沿找标杆，切实打破盆地意识、惯性思维，用创新的观念、举措、机制开拓新路、破解难题、推动发展。
　　11. 天下大事，必作于细。任何事业的成功，都离不开精耕细作、精雕细刻、精益求精。
　　12. 干事创业心存＂差不多＂思想，不肯追求＂百分之一百＂的精细精准，结果就会＂差之千里＂。
　　13. 树牢精品意识，养成精益求精的习惯，踏踏实实干工作，严谨细致抓落实，追求卓越、力争一流。
　　14. 积极转变决策思维、创新运用决策方式、审慎把握决策时机，方能在决策中抢占先机，赢得主动。
　　15. 摒弃害怕揭丑亮短的心理，解剖自己不怕痛、听取意见不怕刺，敢于施药动刀。
　　16. 时俱进下＂真功夫＂、学＂真本领＂，精益求精当＂一口清＂、做＂多面手＂。
　　17. 含金量最高、综合性最强、影响力最大。
　　18. 决心从未动摇，工作从未间断，方向从未转变，一张蓝图绘到底。
　　19. 会当凌绝顶，一览众山小，绝顶风光总是留给有心人的。
　　20. 目标引领是我们推动工作、取得进步的最大动力，目标引领是我们既问耕耘、又问收获的最佳战术，目标引领是我们攻无不克、战无不胜的最好法宝。
　　21. 不分你们我们，不分份内份外，只求尽职尽责，只求尽善尽美。
　　22. 只有不达目的誓不罢休的坚韧态度，只有背水一战的坚定决心，只有＂明知山有虎，偏向虎山行＂的无畏精神。
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　　23. 使我们拥有了挑战不可能的底气，使我们拥有了战胜一切困难的勇气，使我们拥有了无往不胜的锐气。
　　24. 扭住＂认真＂二字不放，用＂真＂创建，用＂心＂创建，用＂情＂创建，用＂实＂创建。
　　25. 看得见蓝天，听得到鸟语，闻得到花香，留得住乡愁，品得到原味。
　　26. 用战略眼光来谋划、用系统思维来部署、用全局视野来推进。
　　27. 推动＂善建＂向＂善治＂、＂善管理＂向＂善服务＂转变，真正管出秩序、管出效益、管出品位、管出文明。
　　28. 坚决摒弃＂牌子到手、创建到头＂的错误思想，主动克服＂刀枪入库、马放南山＂的懈怠心理，保持力度不减、标准不降。
　　29. 自学，持之以恒悟；议学，深入思考悟；研学，相互交流悟；践学，身临现场悟。
　　30. 识才用才的工作环境、引才聚才的政策环境、留才厚才的生活环境、爱才敬才的文化环境。
　　31. 筑牢人才信仰、增强人才信念、提升人才信心、引领人才奋进。
　　32. ＂只唯实＂，既是思想方法问题，也是工作作风问题，作风不实，＂虚＂字当头，工作推进就会＂空对空＂。
　　33. 勇于实践、善于实践，坚持对标实践抓落实，多用实践的＂标尺＂量一量工作中的偏差。
　　34. 戴好思想＂紧箍咒＂，下好惩防＂两手棋＂，打好监督＂组合拳＂，深耕制度＂责任田＂。
　　35. ＂挤＂解决的是学习态度问题，＂钻＂解决的就是学习方法问题。
　　36. 产业＂一盘棋＂谋划、＂全链条＂推进，努力在＂补链＂中补出新功能，在＂扩链＂中扩出附加值，在＂强链＂中强出竞争力。
　　37. 占着位子就要干事，戴着帽子就要想事，时时处处想担当、敢担当。
　　38. 既有勇、又有谋，既有打开局面的思路，又有攻坚克难的实招。
　　39. 责任意识欠缺，专做表面文章，碰到问题绕着走、专挑软柿子捏，不敢动真碰硬。
　　40. 不从根本上找症结、挖根源、解难题，就会陷入＂头痛医头、脚痛医脚＂的被动局面，进而酿成＂按下葫芦浮起瓢＂的不良后果。
　　41. 解决一个难题，形成一套机制、畅通一个流程。
　　42. 兼顾眼前与长远，透过现象看本质，通过局部抓整体，以点观面、以点带面，查根问源、系统整改。
　　43. 带头发扬＂钉钉子＂精神，敢于逗硬、敢于碰硬，以实干的状态、苦干的精神把各项工作往前推、往前赶、往前抓。
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