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执行力源于责任心

  有一位管理学家曾说:"如果你能真正钉好一枚纽扣,这应该比你缝制出一件粗制滥造的衣服要更有价值"。
  军事上有句话:三分战略,七分执行。
  道理很简单:
  执行能力强,排除万难,千方百计的实现战略目标。
  执行力弱,就会找借口,谈条件,错失良机,导致战略目标一塌糊涂。
  正因为,"成也执行,败也执行"。
  如何提高执行力?提高工作执行力,有两个条件,一个是工作能力,一个是责任心。两者孰轻孰重,责任心胜于工作能力!
  执行力源于责任心,责任心决定执行力。
  要营造增强工作责任心的氛围,以责任心提高工作执行力。有责任心的人,工作不会找借口,不会挑肥拣瘦,不会推诿扯皮,而是发挥聪明才智,想办法打开思路,千方百计化解矛盾,解决问题。
  其实工作意味着责任,有了责任心,时时刻刻把工作挂在心上,抓在手上,做到件件有落实,事事有回音;就会使我们把克服阻力、解决困难作为一种勇于担当的责任、推进工作的动力,高效完成任务,就会使我们不找借口,不患得患失,以最佳的精神状态投入工作,将自己的潜能充分发挥。
  有一位管理学家曾说:"如果你能真正钉好一枚纽扣,这应该比你缝制出一件粗制滥造的衣服要更有价值"。
  责任就是对职位的坚守,以责任之心提高执行力,这样才能使我们多一些实干,少一些空谈;多一些深化、细化,少一些空话;多一些激情,少一些推诿,这样才能把我们的工作完成的更好。
  工作的好坏,责任心决定一切。责任出激情,出智慧,出力量。有了责任心,再危险的工作也能减少风险;没有了责任心,再安全的岗位也会出现险情。
  责任心强,再大的困难也能想办法克服,责任心弱,再小的事情也可能会酿成大祸。
  所以说,工作的效能如何,主要看我们是否有责任心,敢不敢负责任。
  责任心决定一切,可见,责任是一种品质,是一种使命,是一种追求,是对自己所负使命的忠诚和守信,是对本职工作的出色完成。
  只有敢于承担责任的人才会负起更大的使命,只有这样的人才值得信任,才能使执行力得到提高。

莫言最有分量的15句话世界上的事情,最忌讳的就是个十全十美狂妄与谦卑,是相互矛盾又互相依存的两种人生态度,很难说哪种好哪种不好。事实上,看似狂妄的人实际很谦卑,看似谦卑的人骨子里却很狂妄,有的人在某些方面,某些时刻极狂妄,而在某些方面,某世上大部分的有用,都藏在无用之中曾看过这样一个故事一人请他的瞎子朋友吃饭,吃的很晚。瞎子要回去的时候,朋友为他点亮了一盏灯,瞎子很生气地说我又看不见,你这不是在侮辱我吗?!朋友说因为我怕别人在黑暗中撞到你呀!一则尼采不要担心自己不正常不为小麻烦所苦热的反义词是冷,亮的反义词是暗,大的反义词是小。这是使用相对概念的一种文字游戏。切不可以为现实也是如此。比如,热与冷并非对立。这两个词只是为了更直观地表现出自己对某种鲍鹏山允许自己无知,宽容别人无知允许自己无知,宽容别人无知文鲍鹏山文化是一个能够激发我们感情的崇高东西,它和知识是不一样的。一个有文化的人,你会发现他的生命力是非常旺盛的。他不是冷冰冰的,而是富有激情情怀,他会用贾平凹年近古稀,人生十悟人生是一趟旅程,既有上坡路,也有下坡路。年轻时,我们意气风发,走在上坡路,为了美好的生活努力拼搏年老后,我们精力渐减,开始走下坡,人生的态度和看法也要进行很多的改变。年近古稀我悟到为什么我们总放不下改变别人的执念?荣格离世前跟徒弟说你连想改变别人的念头都不要有。作为老师要学习像太阳一样,只是发出光和热,每个人接收阳光的反应有所不同,有人觉得刺眼,有人觉得温暖,有人甚至躲开阳光。种子破土发芽前人生可以哭,不可以怂!人生累了苦了可以哭,但不可以怂,即使日子过得很难,也不要放弃,你必须努力,才能改变你现在的现状,这个社会很现实,你没有钱,你寸步难行,你拿什么去保护你的家人,你没有钱,你怎么去给你不是你的菜,就别去掀锅盖!不是你的菜,别去掀锅盖,不是你的爱,不要去勉强,不属于你的东西,你勉强也没有用,与其为难自己还不如成全别人放过自己,有一种爱叫做放手,与其执迷不悟倒不如淡然放下。人这一辈子,最难能经典微小说退让一開始,前去补鞋的人都以为他们是父子俩,心想反正是一家人,让谁挣钱都一样后来才知道,两人压根不认识。于是他们再去补鞋时,就犯了愁把鞋给年轻人补吧,老人可怜巴巴的眼神让人不忍直视可让抗战歌曲40首,致敬先烈!岁月,可流逝,历史,永不忘!多少苦与难,在乱世中沦落,多少血与泪,在硝烟中弥漫。硝烟远去,国殇难忘,勿忘国耻,吾辈自强!抗战14年,先烈血染山河。历史88年,而今实现复兴!20首经世界是你的也是我的,但归根结底属于那些身体好的,活得久的。今年最走红的一段话家人爱你,卧床三年试试!朋友再多,借50万试试!不保健,换个器官试试!有社保,住个ICU试试!不要去试,一试全剧终!奋斗的理由年轻时不拖累生你的人,年老时不拖累你
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