另一种幸福（16）凡事要有规矩

　　另一种幸福（16）凡事要有规矩
　　韩雪丽
　　另一种幸福——我的要求不高
　　叶大姐第二天上午，先处理了几件急务，看了看专心报表的庄文丽，心里叹了口气，如果早一点调动她就好了，也是因为宏达的事，有些事就延后了，弄到现在，人刚过来，如果现在让庄文丽去宏达，她的好习惯，还能保持多久。
　　这是一个努力自律的员工，可是对于财务管理还是欠缺的，如果只负责一个岗位的工作，自然是没问题，可是她希望培养庄文丽，是为了日后接她的班，如果是这样，相差太多。第一是气场，就差得太多，现在的庄文丽，是一个细致腼腆的下属。
　　叶大姐拿了审计报告，这是打印版的，电子版本的已经发送到田鸣的邮箱里，反正田鸣一直没提出什么质疑。如果是这样的话，她打算近期在公司网站上公布审计结果，审计结果是公司年终绩效考核的主要依据。为了稳妥起见，还是要和田鸣沟通一下。
　　她主动去田鸣的办公室，田鸣当然极客气，请叶经理坐下，在公司里，田鸣对她的称呼，也是大姐，倒不介意叶大姐是亲戚的身份，对于财务经理来说，有这样一重身份，更有利于开展工作。
　　叶大姐把审计报告，递给田鸣，田鸣翻看了一下，电子版本的已经看了，基本上没什么问题，在专业上他不想和叶大姐纠结，他爽快的说，没什么问题，他在打印稿上签名。
　　他希望叶大姐主动提庄文丽的事，叶大姐爽快，主动开口了，其实，我安排庄文丽进财务，是想重点培养的，这个小姑娘是天生做财务，谨慎细致有耐心，素质不错，也有上进心，愿意学习，这是非常重要的。所以我不太乐意她现在去宏达，她现在去宏达，不过是个出纳，宏达的财务体系，谈不上管理，只是一个基础的职能部门。
　　我知道，你们做领导的，可能对于职能部门和管理部门不太介意，也感觉不出明显的差距，其实这一层差距非常大，做成工作，和做好工作，是有区别的，是量与质的差距。
　　田鸣点头，我明白。只是，宏达现在需要人，也能锻炼人，她一样可以在工作中进步和学习。
　　叶大姐微笑，她的笑容也有些强势，不知道为什么，田鸣不明白，叶大姐只是一个部门经理，可是她的气场，常让人感觉，是老板的气场，微微有些不舒服。
　　叶大姐继续，其实，宏达缺的不是一个出纳，是一套完整的财务体系，如果是这样，帮人帮到底，打发一个庄文丽有什么用，不如，我们帮他们建立一套财务管理体系，这样才是真的负责。
　　田鸣眼前一亮，这也是他想的，他马上点头，好呀，我同意，可是如何下手。
　　田鸣是真的喜悦。
　　叶大姐继续自已的思路，我过去，庄文丽也去，我负责重新建立财务部门，招聘相关人员，听说他们有财务经理了，我考核一下。我的要求不高，只要田响配合就可以了，这是对宏达长远负责的办法，否则安排一个庄文丽，没什么作用，她即使做好了出纳工作，对于宏达，有多大的意义呢。
　　另一种幸福——另一个思路
　　田鸣本能地想说对，也要点头，可是想到了田响能接受吗，他有些犹豫，可是叶大姐的话是有道理，建立一个体系，远远好过去一个员工，叶大姐继续，我带庄文丽先过去几天，也算是给大家一个适应阶段，如果三个月后，田响感觉好，庄文丽也愿意留下，那最好，如果双方有了分歧，那还是现在的模式。
　　田鸣一时难以决断，他想想，是要和田响说一声，毕竟这和当时说的不是一回事了。
　　叶大姐看他在沉思，就笑笑，好了，企业发展的事，不能怕麻烦，这样，我先回去，您考虑一下。我不赞成庄文丽一个人过去，没什么用。而且，她不一定能适应，如果她适应不了，对我对新晨也是损失。对不对。
　　田鸣想了想，现在事情有了新的变化，他感觉，这个思路更好，对田响更有好处，也有利于达成他的期望值。他给田响打电话，说了叶大姐的意思，田响愣了几秒，一时难以回答，这可不是他的想法，他佩服叶大姐的管理能力，可不等于，他接受她的模式，田鸣可以接受的下属风格，不是他能接受的。
　　他本能要说不，可是想想，田鸣的语气里是明显的兴奋，似乎这是一个对他有利的决定，他不能一盆凉水浇下去，他只好说，我先考虑一下。他挂断了电话。
　　田鸣敏感的意识到，田响的语气，那么的不情不愿，那个考虑，说的那么勉强，他甚至可以猜测，如果这个电话不是他打的，如果是李一山打的，他早拒绝了。他想到这里，把李一山叫了过来，说了叶大姐的计划，让李一山去找田响，做做田响的工作。这个计划，没有坏处呀，叶大姐帮助宏达建立完善的财务管理体系，对于宏达是非常有利的呀。
　　李一山心里叫好，叶大姐就是厉害，他太知道，田响还是叶明远，当年没少和叶大姐冲突，每每都以落败而走，现在，他们成立了宏达公司，哪里还能接受叶大姐张扬跋扈的管理风格。
　　他马上说行，我现在就过去，和二哥聊聊，其实真是对他们有好处，的确，一个出纳，能起什么作用。
　　田鸣点头，感觉还是李一山明白他的良苦用心。有些遗憾，如果李一山是他的亲兄弟那多好，可惜不是，为什么有时候自家人倒不能有默契，倒是外人，有默契。他心中轻叹。
　　不过，他面上不显，只是点点头，好的，你过去吧。
　　李一山想想沈辉的事，沈辉和他提了一下和何苗苗的关系，原来何苗苗是何梅的堂妹，田响和他一起吃过一次家宴，意思就点到了，李一山就懂了。
　　不过，李一山不认为沈辉真想去宏达，要是想去，就不必和他提了，直接过去就好了，从他的判断，沈辉不一定喜欢宏达的爽直作风。沈辉的目的，还是想升职，其实沈辉在办公室六年了，升个副主任也无妨，他是乐得成全，而且，沈辉多了层和田响的亲戚关系，对他也有好处。
　　另一种幸福——顺水推舟
　　李一山故作随意的说了沈辉的事，没想到世界真小，我们沈辉的女友是何梅的堂妹，倒成了一家人了。
　　田鸣听到何梅的名字，愣了一下，这么巧，他和老二到成了亲戚。李一山点头是呀，真巧。
　　李一山夸赞沈辉几句，沈辉最近因为打算成家了，有了责任心，交代的几件事，都办得不错有模有样，他也想上进，愿意承担责任，然后又提到了办公室副主任的职务。
　　田鸣点头，他心里明白了。他想了想，其实他也需要一个可以和田响说上话的人，田响家里的事，不比他家，他一个人说了算，张素雅不过问他事业上的事，可田响那里不同，何梅专门辞职，进了宏达，还要做财务经理，不是小看何梅，那个吃喝在行，对奢侈品的品牌如数家珍，对明星八封了如指掌，知道如何保养美容的弟妹，一身的娇气与香水味，根本不懂什么财务管理。幸而，田响让她管了几天，马上换了人，听说她现在管着收银那一块。
　　田鸣点头，行吧，他也在新晨好几年了，可以，他这个人应酬上还算得体，有点小聪明，也只是小聪明，不能吃苦。
　　既然如此，田鸣索性说，这样，你让沈辉和你一起找老二去，让他帮帮忙，带带他，副主任可不是只管当司机。
　　李一山点头，任职通告，马上就发了，名片也马上印了，然后这才把欢欢喜喜的沈辉叫进来，说了去宏达的事。
　　沈辉眼珠转了一转，叶大姐高明，等于把球踢了回去，如果田响不同意，那么再要庄文丽就不合适了。拒绝了叶大姐的工作指导，怎么能叫庄文丽过去呢，他脸上的表情，轻松了些，他倒是为庄文丽的事，发了几天愁。看庄文丽却一脸没事人，还是忙着考证，上夜校，似乎不受什么影响，她说，日子总要过呀。
　　李一山看沈辉的表情，就知道，他明白了其中的内涵，他心里想，不错，这个小伙子倒不傻，还有几分小聪明，能一点就通。
　　他说，行了，知道我们去的意思就成了，如果田响答应最好，不答应也让他明白，如果不接受叶大姐的工作指导，也不可能让庄文丽过去了。
　　沈辉点头，我懂了，哥，你放心，我们一个红脸，一个白脸，您放心，好人是你，坏人是我，我不怕，反正我年轻不懂事。
　　沈辉倒是说得一身轻松，毫无负担的样子。
　　李一山调侃，你不怕得罪姐夫吗。
　　沈辉笑笑，姐夫那样办大事的人，不会和我一个小副主任计较的，他真的不介意。
　　田响是没想到，这两位来得这么快，沈辉递上了名片，田响认真的接过来看了看，行，不错，有进步。好好干。
　　李一山也夸赞沈辉，是进步不少，最近好多事，办得都不错。
　　几个人坐下来，李一山开门见山，大哥让我过来，大哥说，叶大姐只是帮着建立一套财务体系，有一个完善的财务制度，真是好事，人家的专业能力，是无可质疑的。
　　田响点头，这是自然，叶经理的水平，谁不伸大拇指。我知道大哥的好意，不过，他有些皱眉，我也有难处，新招聘的这个财务经理，是本行业做过五六年了，我看着还不错，挺内行的，我一提，人家就不乐意。
　　沈辉插言，其实财务经理，光看能力可不成，还要有忠心。
　　另一种幸福——你们就是说客
　　田响看了看沈辉，沈辉的说法，没有错，何梅也是这么说的，不过，用词没有这么的优雅，他点头，看看李一山，这是叶经理的意思吧，他要是不愿意放人，我也不好说什么，让她劳师动众，跑来指导，我可不敢当。
　　李一山皱眉，她真是一片好心，大哥也希望你这里顺顺当当的，别的不提，叶经理管事还是有一手，新晨这些年的良好运转，有她的功劳。
　　田响点头，我知道，不过，她管得太多了，不是一个部门经理的权限了。
　　沈辉马上说，财务经理也不是一般部门的经理，她管得多，也是人家尽职。
　　田响还是不愿意考虑，他说，不聊这些了，我回头考虑一下，喝茶，这是刚有朋友带来的，原产地，不错。
　　他不提了，李一山和沈辉就只好算了，不过二人都想，如果是这样，也挺好，他们都没想替田响考虑，反正田响那样的人，也不是随意改主意的人，他一向有些自负。
　　二人都没呆多久，起身离开，田响客气，送他们下楼，此时快到饭点了，陆续有客户进来，沈辉感叹，田总，生意兴隆呀。
　　田响点头，还不错，这个业态，还是挺受欢迎的。
　　到了大门边，谢明远正好从外面进来，主动上前打招呼，比在新晨时，明显客气了三分，不过，这样的客气里，透着疏远。
　　他说，田总，要不然，我送吧，正好有事，和沈辉聊几句。
　　他拉了沈辉在饭店外面的长廊上，怎么，李主任过来了，为了什么。沈辉没隐瞒一五一十的说了，我们大老板也是好意，叶经理的能力，大家不能否认吧，你们可以不喜欢她的脾气，可是她敬业和专业没得说。
　　谢明远点头，那倒是，敬业是肯定的，不过，一个地方一个管理风格，在我们这，不一定合适，他轻声说，我们老板娘何梅可在这，说是不管财务了，可一天有半天，坐在财务室里。
　　沈辉有些吃惊，是吗，她真是操心。
　　二人又闲聊了几句，各自分手，沈辉自然坐了驾驶位，李一山问他，谢明远是打听我们来干什么。沈辉点头，我说了，他告诉我，何梅天天有大半天在财务室坐着。
　　李一山心想，天下的事，也难讲，田响那样的脾气性格，就拿何梅没办法，一物降一物，人家就是如此，田响也没什么办法，要是叶经理对上何梅，倒是另类的精彩。
　　李一山想了想，这个点真没必要回公司了，他在电话里和田鸣说了一下，又补充到，其实何梅天天泡在财务室，就是叶大姐去了，也是复杂，何况一个庄文丽，那样的气氛里，还不是看何梅的脸色。
　　田鸣心想，老二就是糊涂，急着让何梅去宏达做什么，何梅又是个张扬的人，这样的人，做销售不是坏事，可是管理上，尤其是财务管理就不合适了。
　　他无声挂断电话，如果何梅真的天天在财务室，打发庄文丽过去，是没什么意义，庄文丽的气场太弱，和何梅没有可比性，要是如此，到更要叶大姐过去了，也许只有叶大姐这样，眼里只有工作，没有人的人，才合适，才能碾压何梅。
　　另一种幸福——要有规矩
　　田鸣一直认为，凡事要有规矩，无规矩，还算什么公司，所以何梅的情况，在他眼中，是不能存在的，怎么老二如此的糊涂，他想，如此看来，叶大姐说的对，一个庄文丽有什么作用呢，是应该建立一个完善的财务体系，他认为，这样一来，叶大姐的建议才是中肯的。
　　他此时想到李一山对叶大姐的评价，专业和敬业，财务都不专业和敬业，那还谈什么公司的管理，他到是管理理念先行的执行和信奉者，可是他知道，田响一直认为，业务大于一切，也是有许多的公司，各种管理都没有，但人家挺挣钱的，不过，这样的公司，做不大。他确信。
　　他当然希望，宏达能做强做大，他始终以为，宏达和新晨是一体的。不过是两个法人，宏达有事，新晨能不管吗，同样的新晨有事，宏达能不理吗。
　　想想，现在的事，如何说服田响，他有些犹豫。
　　只好先放一放吧，他也明白有些事，急不得，他对于新晨的事，还有等待的时候，何况是宏达。
　　过了几天，宏达的财务经理和何梅起了冲突，辞职走了，临走前，跑到田响那里，直截了当，你们这是夫妻店，你老婆天天对我的工作指手划脚，我如何工作，这哪里是企业，分明是家庭小作坊。
　　财务经理甩手走了，何梅就以没有合适的人，不能空岗，自已当起了财务经理，反正各种证照和印章都在她手里。她一句话，什么专业不专业，这点活，有什么干不了的，难为哪个。
　　何梅为了做这个财务经理，上了个财会的学习班，学了半年，她认为，自已很懂了，已经是专业人士了。
　　事实上，如果何梅只是做个出纳，也许还能胜任，可是财务经理就不合适了，员工来报帐，她说是审核，总是指责人家乱花钱，不给报，可也没有明确的理由，到底为什么不能报，不符合哪一条。
　　于是，成了僵持。
　　大家都找谢明远主持公道了，谢明远自然反应给田响，他有些看笑话，他找的财务经理，让田响给劝走了，而何梅挤走了另一位财务经理，现在成了这样，何梅自封成了财务经理。他心里偷着乐，倒要看看如何收场。
　　不过，他也明白，人员要安抚，现在业务不错，生意兴隆，他们现在找分店，不能乱，否则也影响他的收益，他现在可是股东之一。
　　田响对于何梅，是有些头痛了，他不是没劝过，可是何梅说，哪里有自家人放心，你怎么敢把证件，交到外人手里。
　　他正在找合适的人，可是一直没合适的，人家一打听情况，知道上任辞职的原因，就没敢来的。
　　想到田鸣一直强调，一切要有规矩，没规矩不成，他现在确信，何梅眼里没有规矩二字，他有些苦恼，夫妻已经为这个事吵了几次，可是何梅坚定，你没人接手，我不管哪个管。
　　谁敢接手，他真的头痛了，谢明远说，叶大姐敢。
　　田响皱眉，叶大姐，叶大姐，那倒是个厉害人物，倒是能治何梅，此时谢明远乐意叶大姐来了，他的建议，反正叶大姐只是帮忙，不如带带何梅，如果带好了，也是好事。
　　另一种幸福——不想妥协
　　田响打量了两眼谢明远，你想什么呢，这不是你原来说的话呀，你不是一直对叶经理不满意吗，成天说那个老女人，天天找麻烦，难怪老得快。
　　其实大家都明白，精力充沛每天神采飞扬的叶经理，在同年纪的人里，是显得年轻，因为神采，因为她的语气，都比年轻人还锐利，还张扬，哪里像个中年人，可是谢明远每每说到老女人的时候，好似这三个字让他解气，他还年轻，这可能是他的骄傲的资本。虽然骄傲得有些幼稚。
　　田响有些困惑，谢明远心想，有些事，只有经过了才知道难，现在才明白，管理可不是大家酒桌上你好我好大家好，一起干了，那么痛快，也不是发发脾气，就能解决问题，有时候当时解决了，过后照旧。他现在才知道，业务不是最难的，管理是最难的。
　　谢明远有些不好意思地咳嗽了一声，此一时彼一时，哥，你不要置气了，我知道你管不了嫂子，何经理的脾气性格，说实话，你管不了，别人不能管，一物降一物，让叶大姐管管，不是挺好的吗。
　　他居然叫了叶大姐，田响心中五味杂陈，他挥手，我想想，我老婆不想别人管，谢明远只好离开，不过，还是加了一句，哥，在公司只有上下级的关系，没有老婆老公的关系。他说完了，怕田响瞪眼，一溜烟地没了踪影。
　　话是对的，可是田响心里不是滋味，他对何梅是没办法，何梅会撒娇，会打扮，老婆打扮得漂亮，他脸上也有面子，他支持女人在脸上投资，所以他下一步开了分店，再走新的店，是想开美容院，他最初的想法，是让何梅管美容院，那个她是专家，成天去别人家的美容院，不如自家开。
　　可没想到，何梅一头扎进了火锅城，虽然目前没有引起什么大麻烦，可是她一直把着财务，让田响头痛。他原来不重视财务，不等于不知道财务的重要，尤其是和新晨的财务一对比，马上看出了问题，新晨的财务管着公司所有的费用支出，有督查的职责，哪里浪费了，哪里要整改了，这些事，都是财务管的，田鸣是极省事了。
　　他心里有些烦躁。
　　他不想妥协，决定去岳母家转一圈，想让他们帮忙劝一下何梅，何家都是做生意的，大生意小生意都做，何苗苗的父亲，做得规模最大，不过何梅的父亲，倒是稳重派的，他开了个汽修厂，虽然只一家，不过前店后厂，几十年下来，老客户特别多，根本不愁生意，现在也上了贴膜，更是兴隆。员工都是老员工，技术是过硬的。口碑特别好。
　　他自已开车，到了二环外的汽修厂。
　　他开业时，过来一回，一晃时间过了四个月了，当时送了不少优惠券，也有人过去，他听谢明远提过，他这次还带了优惠券，先到门店里转了转，这里主要经营汽车配件，和店员聊了几句，把优惠券给他，给同事也行，给买东西的客户也成，反正都是宣传。
　　店员是新来的一个小伙子，人很机灵，一直夸赞，火锅城的布罩和菜品，就是价格稍稍贵了一点，田响笑笑，没办法，我们的进价就高，一分价钱一分货，哪里都一样。
　　聊了会儿，他进去后院的办公室，何厂长没有在办公室，正和人一起修车，他是修理工出身，现在仍然对修车感兴趣，此时就一身工作服，正指点一个新收的徒弟。
　　田响打量着岳父，这是一个非常务实的人，就是现在何家条件好了，别墅都买了，可是他不去住别墅，还住在老家属院里，每天还是两点一线，家里厂里，他的生活，似乎每天都是一样的，他说，他喜欢这种一样，代表了稳定和踏实。
　　他对岳父是真的尊敬，有时候奇怪，何梅的花钱高消费，可和父母完全不一样，岳母也是老实厚道了，一直给他们带孩子，他们给钱，从来不要，所以田响只好送东西，衣服到食品，家电到盆景。
　　反正，他是公平，给母亲一份，给岳家一份。这一点何梅特别满意。
　　另一种幸福——夫妻的战争
　　从岳父那里出来，他松了口气，他有些奇怪的是，何梅的父母，还算厚道人，为什么何梅和他们完全不同，当年他结婚时，张素雅提了一句，这姑娘有些惯坏了，他当时不以为然，现在想想，岳父母唯一的缺点，可能就是惯坏了这个大小姐，何梅说一不二，她长得漂亮，能歌善舞，从小到大顺风顺水，当年何梅看上他，那时候的他，还没有进入新晨，只是开个小饭店，何梅说，他有本事，一定不会让她失望。
　　岳父答应劝劝何梅，男人的事，女人不要瞎掺和，他做事直接，给何梅打了个电话，何梅当然生气，不过，她到底没和父亲争什么，现在，她的孩子在父母那里，不仅没要她的钱，而且，逢年过节，父母给的压岁钱，够她一年的化妆品了，她心里明白，父母是变相的贴补她，她没敢和田响提，田响要是知道了，肯定生气。
　　何梅放下电话，一问田响不在公司，她马上给田响电话，田响已经回了家，岳父修车厂，离田响家不远。田响回家不久，何梅就到了，她一脸的怒气，田响还惊讶，你怎么了。何梅生气，你找我爸爸告我的状，我哪里对不起你，我还不是为了你，才跑到宏达，你当这个破地方有什么好的，操心受累得罪人，你还不领情，怎么你瞧不起我，我安置的人，你看不上，是不是我，你也看不上，你什么意思哟。
　　田响心里想，这岳父劝女儿，就这效果，他有些无语，他只好解释，我是为你好，你懂管理吗，你上半年的财务学习班，就以为自己是专业人士了，人家叶大姐，可是注册会计师，就叶大姐手下，哪个员工，不是本科，不是中级资格证上岗呀，就是刚调去的庄文丽，也拿了中级好不好，你算什么专业，你还是省点心好，不是我看不起你，专业二字，离你太远。
　　何梅冷笑，什么会计师不会计师，财务忠心最重要，要不然，能力有什么用，她振振有词，没有人比我更在意公司，这是咱们家的。
　　田响不知道如何说，他曾经以为何梅的话有理，可是对比下来，他知道叶大姐的管理能力有多厉害了，倒是何梅让他认识到了专业的事，专业的人做。
　　他想说什么，又感觉对牛弹琴，这一刻，他突然想接受叶大姐来指导工作了，也许叶大姐能管教一下何梅，可是又怕何梅闹腾，他有些犹豫，对了叶大姐那张端正刻板严肃的面孔，他有压力，他心里为难，挥手说，好了，何梅，你不要说这些了，你知道员工对你有意见，都说你管得太多，不按流程管理，你知道吗，你让我为难。
　　田响的话一落地，何梅马上跳了起来，哪个员工，你说，我马上开除他。
　　田响惊讶，你开除人家，你凭什么呀，公司有公司的制度。
　　何梅说，我当然有权力，我是老板娘，这是咱家的公司，田响无语，他决定了让叶大姐来吧，如果她能管教了何梅，他服气。