陈行甲说他们工作人员马虎，贝尔科教集团默认了？

　　今年的6月30日，＂公益人＂陈行甲晒出了一张图片，说贝尔科教集团捐赠＂传薪计划＂100万。在这张图片上，陈行甲和贝尔科教集团董事长王作冰先生，拿着一张大大的支票，上面写着捐赠＂100万＂。
　　捐赠仪式
　　这张支票很大，但可能是太大了，竟然出了一些＂小问题＂。首先，这张支票右下角的时间是＂2020年06月30日＂。这个，也好＂解释＂，可能是写顺手了，进入2021已经半年多了，还沉浸在＂2020＂里。毕竟，2020，对于我们来说是难忘的一年。
　　其次，左上角的大写日期，是＂贰零贰零年陆月叁十日＂。这个大写的日期，也跟着错了，这有点说不过去了吧？毕竟，＂零＂和＂壹＂还是没有那么容易错的。这也是为什么强调要用大写的原因，就是怕顺手写错了。
　　大支票
　　第三，这个大写的日期，其他的数字都是大写，唯独那个＂十＂字，却不是应该的＂拾＂。如果是经验丰富、严谨的财会人员，是不会犯这种错误的。所以，这张大支票上，竟然出现了三处错误，有点让人＂费解＂。
　　这张支票上的错误被人指出来后，＂公益人＂陈行甲倒也坦然，进行了解释，那就是＂他们工作人员马虎了＂。陈行甲难道拿起这张支票前，就没有看上一眼？王作冰董事长拿起这张支票前，也没有瞅一眼？
　　截图
　　退一步说，＂公益人＂陈行甲把责任推到了对方身上，贝尔科教集团的王作冰董事长有何感想？不仅捐出了100万，还落下个＂工作人员马虎＂的名声，是不是有点＂赔了夫人又折兵＂的意思？
　　贝尔科教集团是干什么的？在网上搜了搜，＂是一家面向人工智能时代的矩阵式、全产业链发展的科教平台 ＂，有人工智能、矩阵式、全产业链等等高深的词汇，显得这个贝尔科教集团很是＂高大上＂的。
　　王作冰
　　不过，万变不离其宗，贝尔科教集团既然是＂科教集团＂，那就是＂科教＂是核心，其他都是＂浮云＂。既然以＂科教＂为主要目的，那像支票上这么明显的错误，工作人员发现不了，王作冰董事长也发现不了，这是不是真的很＂马虎＂啊？
　　员工马虎，老板马虎，这样的集团能够做好＂科教＂？有点让人怀疑哦。科教，那是影响到我们年轻人的大事，是容不得半点马虎的。但是，好像贝尔科教集团从上到下都有些＂马虎＂。＂公益人＂陈行甲也有些马虎，随便就给自己戴了一顶＂教授＂的帽子。
　　王作冰的书
　　贝尔科教集团的董事长王作冰，写了一本书《人工智能时代的教育革命》，这本书奠定了王作冰在科教领域中的地位。有不少名人推荐这本书，排在第一位的就是，＂大名鼎鼎＂的李开复啊。
　　我觉得贝尔科教集团挺冤的，原本想做做公益。捐出了100万元，这个数字虽然对他们来说算小数字，但毕竟也是员工们辛辛苦苦挣来的。好嘛，钱捐出去了，却没有落下个好名声，反而背上了＂员工马虎＂的锅。
　　陈行甲
　　看到＂公益人＂陈行甲＂他们员工马虎＂这个说法，我不知道王作冰有什么感想？也不知道贝尔科教集团的那些员工们有何感想？不过，＂马虎＂这个词，可不是个好词，背在身上，并不是什么光彩的事啊。就这么默默地认了？
　　搞科教的贝尔科教集团＂马虎＂，搞公益的陈行甲也＂马虎＂。而科教和公益这两个行业，最怕的就是＂马虎＂。科教马虎会害几代年轻人，公益人马虎会让公益变得不透明，让人失去信任，这可都不是＂小事＂啊！